Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Kristianstad

1 plats(er).


Vill du lyfta tillsammans med oss? Funktionsstöds Dagliga Verksamhet söker en engagerad enhetschef med bred kunskap och erfarenhet av autism för att vara med och utveckla vår verksamhet!

Omsorgsförvaltningen befinner sig i ett innovativt förändringsarbete för att få full kraft i kvalitetsarbetet. Funktionsstöd är i en expansiv fas med många nya målgrupper och verksamheter. Arbetet pågår kontinuerligt med att fortsätta utveckla organisationen med fokus på att stödja våra kunder med funktionsvariation till en meningsfull tillvaro och uppnå goda levnadsvillkor. Vi tror att du är en ledare som finner det stimulerande och utmanande att driva utveckling, samt har siktet inställt på kvalitet, delaktighet och meningsfull tillvaro för våra kunder.

Funktionsstöd jobbar aktivt med kundfokus och boråd, där inflytande i genomförandeplan i vardagen ligger oss varmt om hjärtat samtidigt som vi har en verksamhetsplan med tydlig färdriktning och en speglande kompetensplan. Vårt ledarskap är autentiskt och motiverande. Vi arbetar med utvecklande ledarskap som modell. 

Vill du vara med och utveckla verksamhet, kunder och medarbetare inom funktionsstöd så är du rätt person för oss!
Din roll hos oss
Som enhetschef hos oss leder och utvecklar du arbetet med att säkerställa en kvalitativ verksamhet utifrån våra mål och vår värdegrund. I uppdraget ingår fullständigt chefsansvar för verksamhet, kvalitet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du leder, utvecklar och följer upp arbetet inom din verksamhet. Du ansvarar även för att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, mål, riktlinjer och policys. 
Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområdet Daglig verksamhet, Socialpsykiatri och Barnverksamheten. Tillsammans med kollegor, medarbetare och verksamhetschef hittar du nya vägar och arbetssätt för att utveckla verksamhetens innehåll.
Du leder och utvecklar medarbetare i syfte att skapa ökad arbetsglädje samt ökad kvalitet för våra kunder. Som ledare har du förmågan att motivera, inspirera, vara gott föredöme och ha personlig omtanke om både kunder och medarbetare. Du är lyhörd, bygger relationer och uppmuntrar till delaktighet och kreativitet.
Samverkan internt och externt är en naturlig del i ditt arbete. Ditt ledarskap är prestigelöst och du har förståelse för vikten av att dra nytta av allas delaktighet tillsammans.
Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag.
Vem söker vi?
Du som söker har högskole-/universitetsexamen som är relevant för området, till exempel socionomutbildning, social omsorgsprogrammet, eller annan högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Har du genomgått ledarskapsutbildning och/eller utvecklande ledarskap är det meriterande liksom utbildning i förändringsledarskap. Det är också en fördel om du har kunskap om LSS och kognitiv nedsättning.

Vi ser erfarenhet av arbete som chef och ledare som meriterande. Har du dessutom chefserfarenhet inom LSS och SoL är det meriterande. Som enhetschef inom daglig verksamhet krävs att du har dokumenterad och gedigen erfarenhet av och kunskap om autism, vilket vi vill att du beskriver i din ansökan.  Erfarenhet av budgetansvar, personalansvar, kvalitetsansvar och analys och uppföljning i syfte att styra och leda är meriterande liksom erfarenhet av förändringsledarskap. Vi ser gärna att du har goda kunskaper i gällande SoL och LSS lagstiftning, även i arbetsmiljölagen. Erfarenhet från politiskt styrd verksamhet ses också som meriterande.
Naturligtvis hanterar du IT-verktyg som en naturlig del i ditt arbete. Du har god kommunikationsförmåga med förmåga att skapa och bibehålla goda relationer både internt och externt. Självklart behärskar du svenska i tal och skrift. Du som söker har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår kommun vid behov.
För oss är det viktig att vi anställer rätt person, varpå dina personliga egenskaper väger tungt för tjänsten. Som person är du prestigelös och utvecklingsinriktad, du är lyhörd, motiverar och inspirerar, är ett gott föredöme med personlig omtanke. Du har förmåga att kunna samarbeta och ta ansvar för verksamheten ur ett större perspektiv. Du har ett ledarskap präglat av lyhördhet, mod och tydlighet men även förmåga att fatta tydliga och ibland snabba beslut.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vi söker en HR-chef som vill utveckla tekniska förvaltningens organisation. Är du glad, kommunikativ, modig och lyhörd med skinn på näsan? Då har vi jobbet för dig.
Din roll hos oss
Som HR-chef hos oss kommer du ha ett strategiskt övergripande ansvar för förvaltningens HR-verksamhet men förväntas också anta en operativ roll exempelvis i komplexa arbetsrättsliga frågor. Du kommer i nuläget ha personal- och arbetsmiljöansvar för några medarbetare.
Vi befinner oss i en utvecklingsfas för att möta framtidens utmaningar. Du är placerad direkt under förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp där du driver HR-relaterade frågor med stort mandat i omställningsprocesser. Du ingår även i kommunens gemensamma HR-nätverk.
Vem söker vi?
För att lyckas med uppdraget ovan har du:
akademisk högskoleutbildning inom HR eller annat område vi bedömer likvärdigt
arbetat som HR-chef med personal- och arbetsmiljöansvar
erfarenhet av att organisera och leda förändringsprocesser.
B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår verksamhet vid behov.

Det är meriterande om du har
ledarskapsutbildning
erfarenhet av en ledande befattning i politiskt styrd organisation 

Du är mål- och resultatinriktad med en utvecklingsinriktad och strategisk ådra som du använder för att analysera och fatta välgrundade beslut ur ett långsiktigt helhetsperspektiv. Din förmåga att skapa relationer och utveckla organisationen kommer att vara avgörande för vår framgång. Som person har du ett kommunikativt ledarskap präglat av lyhördhet både utåt och inåt i organisationen. Förståelse för att en god dialog med verksamheten och övriga kommunens förvaltningar är en förutsättning för att framgångsrikt leda en stödfunktion.
Det här är vi
Tekniska förvaltningen ansvarar för utveckling, byggnation och förvaltning av kommunens allmänna platser och byggnader. Förvaltningen har även uppdrag att ordna kommunal vatten- och avloppsförsörjning (VA) och är väghållningsmyndighet för de kommunala vägarna. Vi är cirka 360 anställda, varav 35 personer i arbetsledande befattning.
Vi erbjuder
Du erbjuds ledarutveckling, ledarstöd och feedback i ditt chefsuppdrag. Vi erbjuder flera olika karriärvägar för utveckling genom hela arbetslivet. Din arbetsplats är i Rådhus Skåne som ligger i direkt anslutning till bussar och tåg. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en utvecklingsorienterad och driven person som arbetar med kvalitet i fokus? Har du vilja och förmåga att utöva ett verksamhetsnära ledarskap utifrån våra värderingar; välkomnande, drivande samt omtanke och respekt? Då kan du vara vår nya enhetschef! I gengäld erbjuder vi dig en möjlighet att bli en viktig aktör i utvecklingen av vår verksamhet med ambitionen att skapa framtidens självklara serviceleverantör inom Region Skåne.

Att arbeta sida vid sida med sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Som serviceleverantör verkar Regionservice i en komplex miljö där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och resursoptimering påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård. Här är Regionservice en viktig resurs.

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmsta chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-region-skane/arbeta-som-chef-i-region-skane/

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en enhetschef till vår serviceenhet som tillsammans med övriga chefer och medarbetare vill vara en del i att leda och utveckla vår serviceleverans och våra medarbetare. Ditt uppdrag innebär att med stort engagemang coacha, stödja och utveckla cirka 30 heltidsanställda servicevärdar samt några timanställda. Servicevärdarna arbetar med lokalvård och måltidshantering ute på olika vårdenheter på sjukhuset. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi.

Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Du lägger stort fokus på det ständiga förbättringsarbetet och tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling.

Ditt ledarskap kräver närvaro samt en förmåga att se såväl individens som gruppens behov. Därutöver behöver du ha förmågan att arbeta nära verksamheten men också kunna se syftet med arbetet ur ett större perspektiv. Tillsammans med din teamledare planerar du bemanningen utifrån det som är bäst för enheten med fokus på kvalitet och effektivitet. Som enhetschef har du även ett kundansvar och i dialog med kunden följer du upp leverans satta ramar. Du arbetar med frågor inom miljö, kvalitet och utvecklingsarbete, i syfte att säkerställa vår höga serviceleverans

Du ingår i ledningsgrupp tillsammans med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet och rapporterar till områdeschefen för Kristianstad och Hässleholm. I rollen har du tillgång till stödfunktioner såsom HR och ekonomi.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskole-/universitetsutbildning alternativt annan utbildning och/eller erfarenhet som bedöms likvärdig. Vi ser även att du har tidigare chefs- eller ledarerfarenhet samt ledarskapsutbildning. Har du erfarenhet från någon form av serviceverksamhet är det meriterande. Vi värdesätter om du i tidigare roller har lett framgångsrika förändringsprocesser som skapat stabilitet och goda resultat. Du har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Detta är en tjänst för dig som är en coachande, positiv och trygg ledare. Vi ser att du är resultatmedveten och har en god kommunikativ förmåga.

Det är en självklarhet för dig att ge stöd till dina medarbetare samtidigt som du också utmanar i syfte att utveckla medarbetare och verksamhet. Du kommunicerar på ett sätt som gör mål och förväntningar tydliga och har en god förmåga att driva förbättringsarbete samt att prioritera och fatta beslut utifrån ett helhetsperspektiv. Vidare har du förmågan att förmedla målet att skapa framtidens serviceleverantör på ett inspirerande och motiverande sätt samt skapar en känsla av meningsfullhet hos medarbetarna. Du är en person som uppskattar förändring samt har en hög nivå av flexibilitet i ditt arbete. Därtill skapar du goda och förtroendefulla relationer såväl inom som utanför enheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan, vi ser fram emot att träffa dig!

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne. Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig!
Inom arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad står vi inför en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden!
Vi utvecklar vår organisation för att möta framtidens behov och skapa ännu bättre förutsättningar för våra medborgare. Från och med april 2026 arbetar vi i en ny organisation – med fokus på en modern, hållbar och rättssäker välfärd.
Nyfiken? Läs mer och vi ser fram emot din ansökan!
Ditt uppdrag
Det huvudsakliga uppdraget som förvaltningschef är att leda, styra och utveckla arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstads kommun bland annat utifrån vision 2030 och strategisk färdplan 2025-2028. Förvaltningschefen har det övergripande ansvaret för förvaltningens resultat med sikte på såväl dagens som framtidens utmaningar. I rollen ingår strategiskt och verksamhetsövergripande arbete med fokus på samhällsnytta samt att säkerställa att vi följer den lagstiftning samt möter de krav och mål som ställs inom området.
Du arbetar som förvaltningschef på komplex nivå med anknytning till offentlig organisation och politik. Du för en aktiv dialog med både den politiska ledningen och underställda chefer vilket bygger förtroende och ett genuint engagemang för att nå verksamhetens mål. Genom ditt ledarskap inspirerar du till nytänkande och utveckling.
Som förvaltningschef förväntas du även till viss del arbeta med kommunövergripande uppdrag. Du ingår tillsammans med kommunens övriga förvaltningschefer i förvaltningschefsgruppen och strategisk chefsgrupp, där även VD i de kommunala bolagen ingår.
En viktig faktor för att uppnå kommunens vision är möjligheten för våra chefer att omsätta ett närvarande ledarskap som framgångsrikt leder och utvecklar verksamhet och medarbetare. Du kommer att ha budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för sju medarbetare, fem verksamhetschefer och två avdelningschefer. Tjänsten som förvaltningschef för arbete och välfärdsförvaltningen innebär att du leder en mångfacetterad verksamhet med kompetenta och engagerade medarbetare vilket förutsätter en god förmåga att kunna delegera på ett tydligt och förtroendefullt sätt samt att vara informerad. En chef företräder i alla sammanhang kommunen som arbetsgivare och är en central länk i att omsätta kommunens värderingar i praktiken
Du företräder arbete och välfärdsförvaltningen både internt och externt. Med medborgare i fokus leder, motiverar och utvecklar du dina medarbetare för att tillsammans skapa mervärde för Kristianstads kommun. Som förvaltningschef ska du säkerställa en god dialog och samverkan med medborgare, idéburen sektor och företag samt med andra förvaltningar, myndigheter och externa aktörer.
Vem söker vi?
Vi vill att du har högskoleutbildning med relevant inriktning för tjänsten alternativt annan utbildningsinriktning i kombination med erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du har erfarenhet att som chef leda andra chefer. Erfarenhet och förståelse för vikten av att arbeta med olika samverkansprocesser med fackliga organisationer, andra förvaltningar och externa aktörer krävs för tjänsten.
Vi ser gärna att du har
drivit eller medverkat i strategisk organisations- och verksamhetsutveckling eller annat förändringsarbete
god kunskap om de lagar som är kopplade till verksamheten
förståelse för och kunskap om en politiskt styrd organisation.
kunskap och erfarenhet av kontakt med media.

För att lyckas i rollen har du förmåga att hantera processer och strukturer i den dagliga verksamheten samt förmåga att verkställa beslut men även förmåga att snabbt anpassa dig till förändrade förhållanden och hitta lösningar på problem som uppstår. Du har en mål- och resultatinriktad inställning med god förmåga att sätta upp mål, initiera aktiviteter och driva arbetet mot uppsatta resultat. Du är kommunikativ, med förmåga att skapa kvalitativ kommunikation och ge tydlig, konstruktiv feedback. Med en utvecklingsinriktad och strategisk ådra bidrar du aktivt till att utveckla verksamheten, fatta välgrundade beslut och analysera information ur ett långsiktigt och helhetsperspektiv.
Som en del i rekryteringsprocessen kommer säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen att genomföras. Tjänsten ingår i krigsorganisationen.
Arbete- och välfärdsförvaltningen
Vi möter människor i livets alla skeden och utför arbete- och välfärdsnämndens uppdrag. Nämnden har det politiska ansvaret för individ- och familjeomsorgen i Kristianstads kommun och ska utifrån kommunfullmäktiges fastställda integrationspolitiska mål arbeta för att förebygga och motarbeta utanförskap i vår kommun. Det gör vi genom att ge medborgare förutsättning att delta i samhället, bland annat genom arbete, sysselsättning och utbildning.
Under 2025 genomfördes en kommunövergripande genomlysning av organisation och arbetssätt för att möta framtida behov och stärka välfärden. Ett förslag är att vuxenutbildningen från 1 januari 2027 samlas under barn- och utbildningsnämnden. Vägledning och lärcentrum, yrkesvux samt SFI överförs då från arbets- och välfärdsförvaltningen. Förändringen bedöms ge tydliga organisatoriska vinster då vuxenutbildningen organiseras tillsammans med gymnasieskolan.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Övrig information
En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Som en del av rekryteringsprocessen kan säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen komma att genomföras, och tjänsten planeras ingå i kommunens krigsorganisation.
Välkommen med din ansökan!
Vi ser gärna att du inkommer med din intresseanmälan så snart som möjligt, dock senast den 7 maj 2026. Du kan komma att bli ombedd att genomföra ett eller flera tester i denna rekrytering. Bakgrundskontroll kan komma att tillämpas.
För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Compass konsult Maria Lahne, [email protected], 072 888 60 07.
Kontakt
Fackliga företrädare:
Lavdim Rushiti, Vision – 0768-82 74 51 eller [email protected]
Christian Nilsson, Akademikerförbundet SSR – 044-13 54 54 eller [email protected] Visa mindre

Är du redo för nästa steg? Vi söker en driven Butikschef till Kristianstad!

 
Har du ett starkt driv, en naturlig ledarförmåga och drömmer om att ta helhetsansvaret för en butik? Vi söker nu en engagerad Butikschef som vill växa tillsammans med en spännande verksamhet i Kristianstad.
Den här rollen passar dig som idag arbetar i en ansvarsfull roll inom handel eller service. Kanske som en högra hand, ansvarig för ett område eller som leder ett team i vardagen och som nu känner dig redo för rollen som Butikschef.
 
Om uppdraget
Som Butikschef får du ett spännande mandat att driva verksamheten framåt. Fokus ligger på att skapa en inspirerande miljö, driva försäljning och säkerställa att den dagliga driften flyter med hög kvalitet. Du är en närvarande ledare som trivs bäst där det händer och som motiveras av att se resultat.
 
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Ansvara för den dagliga driften och verksamhetens målsättningar.
Coacha och stötta dina kollegor för att tillsammans nå framgång.
Säkerställa en kundupplevelse i världsklass genom hög servicegrad.
Planera och genomföra aktiviteter som stärker butikens position.
 
Vem är du?
Vi lägger stor vikt vid din potential, din personliga mognad och din vilja att utvecklas. Du är en prestigelös och handlingskraftig person som inte tvekar att kavla upp ärmarna när det behövs.
 
Vi tror att du:
Har erfarenhet från handel eller service där du redan idag axlar ett tydligt ansvar.
Är en naturlig ledare som inspirerar och sprider positiv energi.
Är lösningsorienterad och har förmågan att prioritera i ett högt tempo.
Drivs av att ta ägarskap och vill växa i ditt ledarskap.
 
Om rekryteringsprocessen
Denna rekrytering hanteras konfidentiellt. Mer information om verksamheten och branschen kommer att delas stegvis under rekryteringsprocessens gång för de kandidater som går vidare till intervju. Vi värnar om din integritet och hanterar alla ansökningar med största diskretion.
 
Varmt välkommen med din ansökan! 


Sedan 2012 har vi rekryterat över 2 000 chefs- och specialisttjänster inom retail, FMCG och E-commerce. Vi har branschens mest relevanta nätverk och rekryterar till alla tjänster och nivåer inom detaljhandeln med fokus på chefer och specialister.

Vi är aldrig bättre än vår sista rekrytering. Därför arbetar vi alltid med en gedigen process där kundens och kandidatens bästa står i centrum för att hitta den perfekta matchningen. Visa mindre

Om rollen
Som affärsområdeschef har du det samlade ansvaret för affärsområde Produktion som omfattar fjärrvärme, fjärrkyla, biogas, elproduktion samt delägda energiproduktionsanläggningar och lagringslösningar. Du leder verksamheten genom underställda chefer och ansvarar för resultat, budget, personal och legala frågor. Rollen är direkt underställd VD och ingår i bolagets strategiska koncernledning.
Ditt uppdrag

Leda, styra och utveckla affärsområdet med fokus på affärsmässig och hållbar utveckling


Säkerställa leveranssäkerhet, god arbetsmiljö, kvalitet och ekonomisk måluppfyllelse


Driva strategisk resurs- och kompetensplanering samt investeringar


Leda förändrings- och förbättringsarbete kopplat till framtida omställningskrav


Företräda bolaget i externa sammanhang samt ansvara för affärsområdets kommersiella avtal


Vem är du?
Du är ingenjör med erfarenhet av strategiskt ledarskap, affärs- och resultatansvar samt verksamhetsutveckling i förändring. Du har vana av bolagsledning, projekt- och förändringsarbete samt av att arbeta med kommersiella avtal och förhandlingar. Du uttrycker dig obehindrat på svenska och engelska och har god digital kompetens. B?körkort är ett krav.
Vårt sätt att arbeta – SANT
På C4 Energi står vår värdegrund SANT i centrum:

Säker – vi prioriterar säker drift, trygg arbetsmiljö och hög leveranssäkerhet


Ansvar – vi tar ansvar för resultat, människor och samhällsutveckling


Nyfiken – vi driver innovation och utveckling för framtidens energilösningar


Tillsammans – vi samarbetar nära, med korta beslutsvägar och stark laganda


Du är en strategisk och relationsskapande ledare som delar dessa värderingar och omsätter dem i praktiken.
Om C4 Energi
C4 Energi är ett kommunalägt energibolag med stark lokal närvaro i Kristianstad. Vi arbetar för långsiktigt hållbara lösningar inom energi och miljö och erbjuder en arbetsplats där du får möjlighet att påverka – på riktigt.
Anställning: Tillsvidare, heltid Placering: Kristianstad Tillträde: Enligt överenskommelse
Kontaktperson: HR-chef Malin Nilsson, 0733-737512
Urval sker löpande. Processen innefattar intervjuer, referenstagning, sekretessprövning och eventuella tester.
I denna rekrytering har vi valt våra kanaler och samarbeten. Vi undanber oss därför kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du bli vår nya enhetschef och ingå i ett delat ledarskap med två enhetschefskollegor på Akutmottagning i Kristianstad? Då ska du söka den lediga tjänsten hos oss!

Centralsjukhuset Kristianstad (CSK) är ett av Region Skånes fyra stora akutsjukhus. Här bedrivs kvalificerad akutsjukvård under dygnets alla timmar inom samtliga stora specialiteter. Akutmottagningen i Kristianstad har cirka 180 medarbetare och är centrum för akutsjukvården i Nordöstra Skåne med drygt 52 000 patientbesök/år.

Akutmottagningen är en kreativ, förändringsbenägen och dynamisk arbetsplats med en god gemenskap. Vi arbetar aktivt med utbildning och kompetensutveckling för att både attrahera och behålla vår kompetenta personal. Just nu pågår ett intensivt och spännande arbete med att planera nya lokaler för akutmottagningen.

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmsta chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling!

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/arbeta-som-chef/

ARBETSUPPGIFTER
Som chef med ansvar för att leda medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi.

I rollen som enhetschef hos oss är det delade ledarskapet centralt. Du och dina chefskollegor har gemensamt det övergripande ledningsansvaret med huvuduppdrag att driva och utveckla i linje med verksamhetens mål, vision och värderingar. Du leder och utvecklar verksamheten utifrån de mål, vårdprocesser och ekonomiska ramar som ges, vilket innebär ansvar för personal, budget och verksamhetsutveckling. Varje enhetschef har direkt personalansvar för cirka 40 undersköterskor och sjuksköterskor.

Ditt sätt att leda utgår ifrån patientens behov med fokus på att bli ännu bättre på att ta hand om våra akuta patienter. Du arbetar verksamhetsnära med att leda, stödja, utveckla och inspirera medarbetarna samt fördelar arbetet proaktivt så att resurserna används på ett optimalt sätt. En viktig del av tjänsten är att du identifierar dina medarbetares styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget och arbetar kontinuerligt med deras utvecklig. Du tydliggör och kommunicerar visioner, mål och strategier.

I uppdraget ingår även att utveckla samarbetet med närliggande enheter utifrån vad som är bäst för patienten och helheten. Du är direkt underställd verksamhetschefen och kommer att ingå i ledningsgruppen. Till stöd i ditt arbete har du även en ekonom, en HR-specialist och en enhetschefsgrupp med stort engagemang för verksamheten.

För dig som är lite nyare i rollen som chef finns det tillgång till mentorskap och för dig med mer erfarenhet erbjuds det såklart individuell kompetensutveckling.

KVALIFIKATIONER
Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang.

Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård, gärna med tidigare klinisk erfarenhet inom din yrkesroll. Eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant.

Det är meriterande om du har en ledarskaps- och/eller chefsutbildning. Likaså är tidigare chefserfarenhet från akut verksamhet med ansvar för ekonomi, personal och verksamhet starkt meriterande. För tjänsten krävs språkkunskap i svenska lägst motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala.

Det här är en tjänst för dig som har förmåga att leda och utveckla verksamhet och medarbetare framåt. Därutöver är det av stor vikt att du har förmåga att utrycka dig på ett tydligt, engagerande och informativt sätt i både tal och skrift. Genom att visa personlig omtanke har du lätt för att skapa goda relationer och kan bygga upp goda samarbeten både inom och utanför verksamheten. Du som ledare agerar som ett föredöme och har strategisk förmåga.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och gott ledarskap.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du vara nära produktionen, driva utveckling och ta ett övergripande process- och personalansvar i Geberit Productions produktion? Geberit i Bromölla fortsätter sin satsning på modernisering och effektivisering och söker nu en Produktionsledare till avsyningsavdelningen. Här får du ett brett ansvar och en nyckelroll i den dagliga driften.



Om rollen

Som Produktionsledare arbetar du nära både operatörer och produktionsledning. Du leder och samordnar din avdelning beståendes av 35 medarbetare som arbetar 5-skift. Som Produktionsledare har du personalansvar, genomför medarbetarsamtal och lönesamtal samt driver ett aktivt arbete med utveckling av teamet. Du ansvarar för att maskinkapaciteten utnyttjas optimalt och att produktionsflödet fungerar smidigt. Vidare är du delaktig i olika projekt i en fabrik som det satsas på. Du bidrar också till ett viktigt arbete med ständiga förbättringar enligt GPS och 5S. Du rapporterar till Senior Supervisor och samarbetar tätt andra ledare i verksamheten. Tjänsten är förlagd dagtid och omfattas av förtroendearbetstid, vilket ger möjlighet till viss flexibilitet i din arbetstid.

Vem är du?

* Några års erfarenhet av rollen som produktionsledare med personalansvar eller motsvarande roll inom tillverkande industri
* Förståelse för produktionsflöden och daglig styrning
* Kunskaper inom LEAN, 5S eller liknande
* Utbildning inom ledarskap och arbetsmiljö är meriterande
* God kommunikationsförmåga, både i svenska och engelska

Som person är du trygg, kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Du är lösningsorienterad, tydlig och strukturerad i sitt sätt att arbeta. Du är en god problemlösare och drivs av att skapa resultat tillsammans med ditt team.

Det här är en utvecklande tjänst med stort ansvar i en organisation som prioriterar ledarskap, kontinuerligt förbättringsarbete och en trygg arbetsmiljö. Hos oss får du möjlighet att påverka, ta eget initiativ och växa tillsammans med verksamheten. Välkommen med din ansökan!

Kontakt

I den här rekryteringen samarbetar Geberit med Jefferson Wells, en del av Manpowergroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Alexandra Ivstam på 044-203863 eller [email protected]. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-04-06

Mer om Geberit

Geberit Group är marknadsledande i Europa inom sanitetsprodukter. Vi arbetar med en stark lokal närvaro i de flesta europeiskaländer, vilket ger ett unikt mervärde när det gäller sanitetsteknik och badrumskeramik. Produktionsnätverket omfattar 26 produktionsanläggningar, varav 4 utanför Europa. Koncernen har sitthuvudkontor i Rapperswil-Jona, Schweiz. Med cirka 11 000 anställda i cirka 50 länder genererade Geberit en försäljning av 3,1 miljarder CHF under 2023. Geberit är noterat på SIX SwissExchange och är en del av SMI(Swiss Market Index) sedan 2012. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en trygg ledare som vill vara med och skapa en god, nära och samordnad vård för patienterna? Fokuserar du på möjligheter och ser lösningar? Välkommen att söka tjänsten som enhetschef på Kvälls- och helgmottagningen Kristianstad.

Kvälls- och helgmottagningen bedömer och behandlar patienter på primärvårdsnivå där vården inte kan vänta tills nästkommande vardag. Den 1 april 2025 gick Kvälls- och helgmottagningen över till den nya förvaltningen Nära vård och hälsa.

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/

ARBETSUPPGIFTER
Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar verksamhet, ekonomi, medarbetare och den dagliga driften.

Vi söker nu dig som är en engagerad och närvarande chef och vill leda Kvälls- och helgmottagningen Kristianstad. Hos oss blir du närmsta chef för sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare och administratörer. Du har även ansvar för att säkerställa läkarbemanningen på mottagningen. Detta sker i nära samarbete med läkare anställda inom Primärvården Skåne samt timanställda läkare från privata vårdgivare. Att säkerställa den generella bemanningen på mottagningen kräver goda relationer och samverkan med andra förvaltningar, så som primärvården och sjukhusförvaltningarna.

Du ingår i ledningsgruppen för Akutvård nära vård 1 tillsammans med enhetschefer från Helsingborg, Ängelholm, Hässleholm och Ystad. Förutom verksamhetschef och enhetschefer ingår även medicinsk rådgivare, verksamhetsutvecklare och kvalitets- och patientsäkerhetshandläggare i ledningsgruppen. Du rapporterar till verksamhetschef för Akutvård nära vård 1. Du har tillgång till HR-specialist, ekonom, verksamhetsutvecklare och kommunikatör som stöd till dig i din chefsroll.

Viss klinisk tjänstgöring kan ingå i tjänsten utifrån profession.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har vårdrelaterad utbildning och det är meriterande om din utbildning innefattar relevant högskoleutbildning. Vidare är det ett krav att du har tidigare erfarenhet av ledarskap samt av arbete inom hälso- och sjukvård. Har du erfarenhet från akutsjukvård eller primärvård och av att leda tvärprofessionella team ser vi det som meriterande. Goda språkkunskaper i svenska i såväl tal som skrift är ett krav.

Som person är du trygg i din yrkesroll och drivs av att leda och utveckla. Du är en problemlösare som är resultat- och målinriktad med fokus på att driva verksamheten framåt tillsammans med andra. Bästa möjliga vård till patienterna och medarbetare som trivs är din ledstjärna. Du har förmåga att se helhet samt fatta och genomföra beslut. Som person har du lätt för att entusiasmera, motivera och utveckla medarbetarna genom en god kommunikativ förmåga.

Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

I den här rekryteringsprocessen kan vi komma att tillämpa löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag!

För facklig kontakt
Camilla Tropp Falkenberger, Ledarna, 0768-89 02 93
Ricky Sjögren, Vårdförbundet, 0724-65 73 55
Stina Eldh, Vision, 040-33 30 77
Alexandru Elis Dragu, Läkarförbundet, 044-309 43 00
Marie Jeppsson, Kommunal, 0768-93 03 78

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Nära vård och hälsa har funnits sedan den 1 januari 2025. Förvaltningen ansvarar för anslagsfinansierad vårdverksamhet inom nära vård. I detta innefattas bland annat mobila team och specialiserad palliativ vård, mottagningsverksamhet inom nära vård, akutvård inom nära vård, 1177 på telefon samt vissa regiongemensamma funktioner. Dessutom ansvarar förvaltningen för utveckling och uppföljning av omställningen till nära vård i Region Skåne. Antalet medarbetare beräknas bli omkring 1 000.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling.

Barn- och ungdomspsykiatrin (Bup) i Skåne är ett verksamhetsområde med cirka 600 medarbetare. Verksamhetsområdet är uppdelat i sex områden; Lund, Malmö, Kristianstad, Helsingborg, En väg in/Första Linjen samt heldygnsvård som även innefattar våra specialteam. Respektive område leds av en områdeschef. Bup område Kristianstad bedriver psykiatrisk öppenvårdsmottagning i Kristianstad, Hässleholm och Ystad. Därtill finns våra mellanvårdsenheter i Kristianstad respektive Ystad. Det finns en enhetschef på varje ort.

Mellanvården inom Bup Skåne har som uppdrag att utreda och behandla patienter (och familj/närstående) som inte behöver heldygnsvård, men samtidigt har behov av mer resurskrävande insatser än vad öppenvården kan erbjuda. Vi samverkar mycket både internt och externt, främst med skola, socialtjänst och habiliteringen för barn och ungdomar.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: Ledarskap som gör skillnad - Region Skåne https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/

ARBETSUPPGIFTER
Annonserad tjänst avser uppdrag som enhetschef på 50 procent med ansvar för knappt 20 medarbetare på mellanvårdsenheten i Kristianstad. Resterande del av tjänsten innebär kliniskt arbete, projektledning och/eller annat utvecklingsarbete som är relevant för verksamheten.

Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi.

Som enhetschef arbetar du både självständigt och tillsammans med enhetschefskollegor och med kunniga medarbetare. Det är av stor vikt att du identifierar dina medarbetares styrkor och utvecklingsbehov i förhållande till uppdraget. Du ansvarar för den dagliga driften där du leder och fördelar arbetet på enheterna samt arbetar proaktivt så att resurserna används på ett optimalt sätt. Därutöver organiserar och driver du verksamheten på ett strukturerat och resultateffektivt sätt i dialog med och med stöd från områdeschef och kollegor. Du ingår i ledningsgruppen för område Kristianstad och är en tydlig representant för ledning och verksamhet i olika mötes- och samverkansforum. I din roll rapporterar du direkt till områdeschefen.

Bup i Skåne är inne i en spännande utvecklingsfas och som enhetschef hos oss är du självklart med och bidrar till den fortsatta utvecklingen. Du har stöd från ledningsgrupp, områdeschef, HR-partner, controller, administratör med chefsstödsuppdrag och enhetschefer på de andra enheterna.


KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som är engagerad och vill både utveckla medarbetare och verksamhet. Du tycker att det är viktigt med delaktighet, samtidigt som du har integritet och kan ta beslut utifrån ett arbetsgivarperspektiv. Därtill har du god förmåga att tydliggöra och kommunicera visioner, värdegrund, mål och strategier. För ett framgångsrikt samarbete tänker vi även att du är en positiv person som vill vara med och bidra till arbetsglädje. Som ledare på Bup är du handlingskraftig, strukturerad och positiv till förändringsarbete. Du kan kommunicera och samarbeta med medarbetare, enhetschefen för mellanvårdsenheten i Ystad, ledningsgrupp, andra verksamheter och vårdgrannar inom upptagningsområdet med flera. Eftersom vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet samt att du är stabil och trygg i din yrkesroll.

Vi söker dig som har:
- högskoleexamen inom vad arbetsgivaren bedömer som relevant yrkesområde
- goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Vid legitimationsyrke krävs språkkunskap i svenska lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala
- goda datorkunskaper
- erfarenhet av arbete i ledande positioner och utbildning inom ledarskap
- erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete med utredning och behandling alternativt arbete inom vuxenpsykiatrin
- erfarenhet av samverkansarbete alternativt kännedom om interna/externa samverkanspartners såsom HVB, SiS.

Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang.

Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstankeregistret och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025

Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Kristianstad
 
Vill du leda en etablerad verksamhet med stark lokal förankring – och samtidigt få möjligheten att forma nästa kapitel?
I Kristianstad finns nu chansen att ta ett fullt personal- och resultatansvar för en region med stabil grund, erfarna team och tydlig utvecklingspotential. Här kombineras entreprenadventilation, ventilation och bygg med sotning och brandskydd – två verksamheter som ska samlas under ett gemensamt, tydligt ledarskap.
Det här är en roll för dig som vill bygga struktur, stärka affären och skapa riktning – i ett familjeägt bolag med korta beslutsvägar och långsiktigt ägarskap.
Företag:  CVC - en del av SIMAB gruppen.
Placering: Kristianstad.

OM ROLLEN
Som regionchef, med kunder och projekt i södra Sverige, får du ansvaret för två affärsben – entreprenadventilation genom CVC samt sotning, brandskydd, ventilation och bygg genom SIMAB. Tillsammans omfattar verksamheten cirka 20 medarbetare och en region med tydlig utvecklingspotential.
Du får helhetsansvar för regionens resultat, personal och fortsatta tillväxt. Det innebär att du leder den dagliga driften, utvecklar kundrelationer, driver dialogen med leverantörer och ansvarar för anbud, upphandlingar och kalkylering. Du är med hela vägen – från första förfrågan till genomförd entreprenad.
Rollen är operativ och nära verksamheten. Ungefär hälften av din tid ligger i arbetsledning och projektstyrning, och hälften i det affärsmässiga arbetet med anbud, kalkyler och entreprenadjuridik. Du ska själv kunna räkna på entreprenadjobb och känna dig trygg i de juridiska frågorna som följer större projekt – samtidigt som du bygger struktur och säkerställer att kompetensen inte stannar hos en person utan utvecklas i organisationen.
Verksamheten befinner sig i en fas där struktur, samordning och tydligt ledarskap är avgörande för nästa steg. Två etablerade ben ska utvecklas vidare under ett gemensamt ledarskap. Här finns ett erfaret team, en stark lokal närvaro och ett tydligt mandat att driva regionen framåt.
Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar direkt till VD. Beslutsvägarna är korta och engagemanget högt. För rätt person är detta en möjlighet att inte bara ansvara – utan att verkligen påverka.
DIN PROFIL
Vi söker dig som har en gedigen bakgrund inom ventilation, VVS eller byggentreprenad och som är trygg i hela kedjan – från kalkyl och upphandling till genomförande och uppföljning.
För att lyckas i rollen behöver du ha:

Flerårig erfarenhet från ventilation, VVS eller bygg-/entreprenadverksamhet


Erfarenhet av att självständigt driva och äga anbudsprocesser


Dokumenterad erfarenhet av kalkylering inom entreprenad


God kunskap inom entreprenadjuridik


Minst 5 års erfarenhet av att leda operativa team med personalansvar


Resultat- och budgetansvar i tidigare roll


B-körkort


Du ska kunna utgå från kontoret i Kristianstad


Utöver din erfarenhet är ditt ledarskap avgörande. Du är en trygg och närvarande ledare som får respekt genom tydlighet och stabilitet – inte genom titel. Du är van att sätta struktur, skapa riktning och förklara varför förändring behövs.
Du kombinerar affärsmässighet med ett jordnära sätt. Du kan ta diskussionen om juridik och kalkyl på morgonen och stå nära verksamheten på eftermiddagen. Du ser helheten, men du duckar inte för detaljerna.
Som person är du handlingskraftig och lösningsorienterad. Du tar initiativ, ser när något behöver justeras och agerar. Samtidigt bygger du förtroende över tid och får människor med dig.
Du trivs i en ägarledd organisation där ansvar och mandat går hand i hand. Här arbetar du nära beslutsfattare och förväntas själv ta initiativ, se möjligheter och driva utveckling långsiktigt.
VI ERBJUDER
Hos CVC / SIMAB får du en nyckelroll med tydligt mandat att utveckla en hel region. Du arbetar nära ägare och ledning och har verklig påverkan på både affär och organisation.
Kulturen präglas av yrkesstolthet, ansvarstagande och en jordnära syn på ledarskap. Här gör man det man säger och tar ansvar för det man levererar. Beslutsvägarna är korta, ägarna är engagerade och långsiktigheten är tydlig. För rätt person innebär det en stabil plattform att bygga vidare på – med förtroende och mandat i ryggen. För mer info: https://www.cvc.se/ och https://www.simab.se/
ANSÖKAN
Vill du vara med? Ansök nu! Vi jobbar med löpande urval och tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag.
I denna rekrytering samarbetar CVC/SIMAB med Wise Sales. Vi tar inte emot ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV eller din LinkedIn-profil på wise.se. Vi använder kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad matchning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder, åldrar och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation. 
Har du frågor om processen eller rollen? Kontakta då ansvarig rekryteringskonsult Johanna Nygren på [email protected]. Vi intervjuar löpande så rollen kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan! 
Nyckelord: Regionchef, Entreprenadchef, Platschef, Projektchef, Installationschef, Ventilation, VVS, VS, Byggentreprenad, Entreprenad, Kalkylering, Anbud, Upphandling, Entreprenadjuridik, AB04, ABT06, Projektledning, Resultatansvar, Personalansvar, Kristianstad, Skåne. Visa mindre

Rökeriet mellan Åhus & Yngsjö ligger strax utanför Åhus, precis intill Helge Å. Verksamheten består idag av restaurang, delikatessbutik & catering med eget rökeri, bageri och produktion av sillinläggningar, kalla såser och röror. Sedan 1 april 2020 drivs företaget av Robin Eriksson & Linnea Lindberg.
Vi har höga krav på kvalitet och ursprung på våra råvaror och sätter höga krav på våra leverantörer, det innebär också att vi förväntar oss en hög nivå från personalen. Det är dock inte alltid förkunskapen som är viktigast, med ett gott mått ambition, tålamod och vilja kommer man långt. Vi ser dock att du har ett par års erfarenhet i branschen för att klara av arbetet. Det är också en fördel om du är van vid förändringar och omstrukturering och ser att det är skoj med förändringar nu och då. Vi drivs av idétänk och vägen från tanke till verklighet är inte lång.
I butiken säljer vi mestadels rökt fisk och färsk fisk men även ett stort utbud av andra delikatesser, såväl i lösvikt som färdigpackat. Vi producerar många varor själva i vår kallskänk, däribland såser, röror, sillinläggningar, mackor, pajer mm.
Vi är ett starkt och sammansvetsat gäng med många kollegor som arbetat tillsammans under lång tid. Vi har högt till tak och är måna om varandra. Vi ser fram emot att träffa just dig och din delaktighet i vår goda gemenskap!
Har du tidigare arbetat med fisk, chark, ost eller annan manuell delikatess är du varmt välkommen att söka. Även utbildningar inom livsmedelssäkerhet, eller lång erfarenhet, är ett krav. För att vara lämplig att söka är det viktigt att du är van vid högt tempo, snabba beslut och att du är lösningsorienterad i alla situationer. För oss är varenda besökare viktig och alla gäster ska bemötas med respekt och lika värde. Som butiksbiträde är du ansiktet utåt för vår verksamhet.
Butikschefens huvudsakliga arbetsuppgift är att leda dagligt arbete med försäljning, varubeställning och bemanning. I arbetet ingår också att utveckla och driva butiken framåt för att vara en attraktiv och nyskapande miljö för kunder och personal.
Tjänsten inleds med arbete i försäljning till största del där fler ansvarsområden adderas vart eftersom. Utbildning sker efter behov och främst internt och vid behov externt. Lön efter överenskommelse och utveckling. Fullständig arbetsbeskrivning hittar du på www.rokeriet.se/jobba-med-oss
För att vara lämplig att söka är det viktigt att du är van vid högt tempo, snabba beslut och att du är lösningsorienterad i alla situationer. För oss är varenda besökare viktig och alla gäster ska bemötas med respekt och lika värde. Som butikschef är du ansiktet utåt för vår verksamhet.
Arbetsstart i mars-maj (efter överenskommelse). Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid.


Arbete schemaläggs dagtid (08.00-19.00) måndag-söndag. Schemat tillhandahålls minst två veckor före start.
B-körkort krävs för tjänsten
Anställningen inleds med en provanställnings-period.
Referenser kommer att efterfrågas.
Lön enligt överenskommelse.


Märk din ansökan med ”Butikschef”
Bifoga CV & personligt brev i ansökan.
Ansökan och frågor – [email protected]
Vi undanbeder oss all kontakt från all form av rekryteringsbolag, platsannonstjänster och dylikt. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling.

Medicinsk service ger stöd och service till den skånska hälso- och sjukvården. Våra tjänster omfattar alltifrån laboratoriemedicin och medicinsk teknik till uppdrag inom prehospital sjukvård och forskning. Vi är cirka 2100 medarbetare i förvaltningen.

Klinisk genetik, patologi och molekylär diagnostik är ett verksamhetsområde i förvaltningen. Vi förser vården med diagnostik till stöd för vård och behandling och bedriver en bred och högteknologisk verksamhet.

För att upprätthålla kvalitet och kompetens samverkar vi kontinuerligt med övriga verksamhetsområden inom förvaltningen och har nära samarbete med chefer, processledare och läkare inom dessa specialiteter. Tillsammans arbetar vi aktivt med att utveckla och förbättra metoder, flöden och processer för att skapa konkurrenskraft anpassad till sjukvårdens framtida behov. Verksamhetens uppdrag omfattar, förutom diagnostik, konsultverksamhet för sjukvården, utbildning av bland annat läkare och biomedicinska analytiker, samt samarbete med universitet kring aktuella forsknings- och utvecklingsprojekt. Vår verksamhet bedrivs på fyra orter i Skåne (Helsingborg, Kristianstad, Lund och Malmö) och består av cirka 450 medarbetare där de största personalkategorierna är biomedicinska analytiker och läkare.

Här kan du läsa mer om att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-region-skane/arbeta-som-chef-i-region-skane/

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en enhetschef till Klinisk patologi i Kristianstad som vill utveckla verksamheten med medarbetarna.

Tjänsten innebär att du har det direkta personalansvaret för cirka 30 medarbetare fördelat på följande yrkeskategorier; biomedicinska analytiker, läkare, medicinska sekreterare, undersköterskor och labbiträde. Som enhetschef driver du det dagliga operativa arbetet på enheten. Du skapar tydlighet kring beslut, uppsatta mål och arbetssätt. Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp och är underställd områdeschef för sektion patologi. Som enhetschef har du tillgång till administrativt stöd såsom HR och ekonomi. Gemensamt arbetar vi för en effektiv och målstyrd verksamhet med leverans av bästa möjliga kvalitet för patienterna men också bästa möjliga arbetsmiljö för våra medarbetare. Din roll innefattar även ett strategiskt arbete med verksamhetens ledningsgrupp, där god förmåga att kunna arbeta med både små och stora frågor i ett helhetsperspektiv värdesätts.

Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. Du har arbetsgivar- och ledningsansvar som omfattar medarbetare, verksamhet och ekonomi.

Du får goda möjligheter att utvecklas i din chefsroll genom spännande förbättringsarbete, chefsutbildningar och mentorskap.
Vi välkomnar en enhetschef till Klinisk patologi i Kristianstad som vill utveckla vår verksamhet tillsammans med en kompetent medarbetargrupp!

KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har relevant högskole-/universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant. Har du tidigare erfarenhet av ledarskap i någon form och/eller har genomfört chefs- eller ledarskapsutbildning ser vi det som meriterande. Det är positivt om du har erfarenhet av att driva utvecklings-/förbättringsarbete. Du har goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift. Erfarenhet från laboratorieverksamhet samt ackrediterad verksamhet är meriterande.

Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt, i praktisk handling.

Ditt ledarskap präglas av tillit, trygghet, lust och vilja att leda samt av personlig omtanke. Det är naturligt för dig att ta initiativ och driva arbetet framåt för organisationens bästa samt att skapa ett bra och utvecklande arbetsklimat. Du har en god förmåga att prioritera och fatta beslut utifrån ett helhetsperspektiv, vilket ger en väl förankrad grund för hur du planerar och organiserar medarbetarnas arbete. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang.
Som person och ledare är du närvarande, lyhörd och kommunikativ samt har lätt för att entusiasmera och motivera dina medarbetare. Din kommunikativa förmåga och ditt intresse för människor gör att du har lätt för att skapa goda relationer och samverka såväl inom som utom enheten.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Medicinsk service är en av Region Skånes tolv hälso- och sjukvårdsförvaltningar, med cirka 2 000 medarbetare. Vi möter vårdens behov av ambulanssjukvård, bild- och laboratorieteknik, klinisk träning och laboratoriemedicin. Den laboratoriemedicinska verksamheten omfattar områdena arbets- och miljömedicin, biobank, genetik, immunologi och transfusionsmedicin, kemi, farmakologi, mikrobiologi samt patologi. Även smittskydd och vårdhygien tillhör förvaltningen. Inom förvaltningen bedriver vi även forskning.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Visa mindre

Inom verksamhetsområdet funktionsstöd boende och personlig assistans arbetar vi utifrån principerna om ett samhälle för alla. Vi strävar efter att ge våra kunder goda levnadsvillkor enligt lagstiftningens intentioner och vår värdegrund.


Välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

Som enhetschef inom LSS-boende med särskild service ansvarar du för att leda och utveckla verksamheten utifrån våra mål och värdegrund. Uppdraget innebär ett helhetsansvar för verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö samt att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, riktlinjer och policys.


Du leder och utvecklar dina medarbetare för att skapa en god arbetsmiljö, arbetsglädje och god kvalitet för våra kunder. Arbetet sker i nära samarbete med medarbetare, chefskollegor, stödfunktioner samt genom intern och extern samverkan. Beredskapstjänstgöring som chef förekommer 1–3 veckor per år.


Vem söker vi?

Vi söker en trygg och engagerande ledare som motiverar, inspirerar och skapar delaktighet. Du har ett prestigelöst ledarskap, bygger tillitsfulla relationer och ger dina medarbetare goda förutsättningar att nå gemensamma mål.


Du är kommunikativ, samarbetsorienterad och ansvarstagande, med förmåga att skapa dialog och levandegöra mål i vardagen. Som ledare är du ett gott föredöme och lever vår värdegrund. Du är lyhörd, modig, nyfiken och med ett personcentrerat förhållningssätt ser du möjligheter.


Vi vill att du har högskole-/universitetsexamen som är relevant för området, till exempel socionomexamen, social omsorgsprogrammet, eller annan högskole-/universitetsexamen som arbetsgivaren bedömer relevant. Chefserfarenhet som lyder under SoL och/eller LSS är meriterande liksom ledarskapsutbildning och utbildning i förändringsledning. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av budgetansvar, personalansvar, kvalitetsansvar samt analys och uppföljning i syfte att styra och leda. Som enhetschef hos oss är det en fördel om du har erfarenhet av autism.  Arbetet kräver goda kunskaper i gällande SoL och LSS lagstiftning.


Naturligtvis har du god kommunikationsförmåga och behärskar svenska i både tal och skrift, god datorvana och inga problem att hantera IT-verktyg i ditt dagliga arbete. Har du tidigare erfarenhet av arbete i personal- och verksamhetssystem som exempelvis Heroma, Lifecare och MultiAccess är det en fördel. B-körkort för att kunna ta dig runt till förvaltningens verksamheter är ett krav.


Om du blir erbjuden anställning inom funktionsstöd behöver du beställa och visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister.


Det här är vi

Vi är en organisation som är i ständig utveckling vilket innebär att det finns goda möjligheter att bidra till att forma verksamhet och hitta nya vägar och arbetssätt. Därför välkomnar och stöttar vi kreativa och innovativa ledare som kan bidra till att goda idéer förverkligas. 


Vi erbjuder våra chefer intern ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av chefsuppdraget. Centrala HR-, Ekonomi, IT- och bemanningsfunktionen utgör ett stöd till dig som chef i det dagliga arbetet.


Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden för en av Europas ledande producenter inom sanitetsteknik? Geberit Production i Bromölla står inför en av deras mest betydelsefulla satsningar någonsin, omfattande investeringar, ny teknik och stora moderniseringsprojekt. Nu söker vi en Teknisk chef som vill ta en nyckelroll i denna resa och leda ett kompetent team genom förändring och utveckling.



Om rollen

Som Teknisk chef leder du en bred och kompetent teknisk avdelning där projektledare, automationsingenjörer, IT-specialister och produktionsingenjörer arbetar nära produktionen. Du skapar struktur, prioriterar rätt och driver komplexa tekniska projekt från idé till genomförande.
Du får en avgörande roll i några av Geberits kommande satsningar, bland annat:
Byggnation av ett nytt reningsverk, en viktig investering för att möta framtida lagkrav.
Modernisering och investering i maskinparken för att stärka vår effektivitet och kvalitet.
Flytt och implementering av produktionsutrustning från fabriken i Ekenäs.

Tillsammans med ditt team på cirka 10 personer ansvarar du för teknisk utveckling, projektledning, budget, arbetsmiljö och att säkerställa att produktionen får det stöd den behöver. Rollen är en del av ledningsgruppen och du rapporterar direkt till VD. Som Teknisk Chef får du möjlighet till internationellt utbyte inom koncernen. I tjänsten förekommer ett fåtal resdagar om året.


Vem är du?

Vi söker dig som har:
En för tjänsten relevant teknisk utbildning, antingen som högskoleingenjör eller eftergymnasial utbildning
Erfarenhet av process- eller tillverkningsindustri samt bred teknisk kompetens
Flerårig erfarenhet inom arbete i en ledande befattning, med erfarenhet av att leda team med olika kompetenser så som i denna roll
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

Vi söker dig som är drivande och beslutsam men också öppen för förändringar. Vidare är du nyfiken, handlingskraftig och trivs med både operativa och strategiska uppgifter. För att lyckas i rollen är det viktigt att du känner ett stort engagemang för ditt arbete och är trygg i ditt ledarskap. Som ledare skapar du riktning och samarbete i ett team med många olika kompetenser. Du ser till att ni tillsammans fungerar som en stark servicefunktion till produktionen och levererar det stöd som verksamheten behöver.


Kontakt

I den här rekryteringen samarbetar Geberit med Jefferson Wells, en del av Manpowergroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Alexandra Ivstam på 044-203863 eller [email protected]. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-02-24


Mer om Geberit

Geberit Group är marknadsledande i Europa inom sanitetsprodukter. Vi arbetar med en stark lokal närvaro i de flesta europeiskaländer, vilket ger ett unikt mervärde när det gäller sanitetsteknik och badrumskeramik. Produktionsnätverket omfattar 26 produktionsanläggningar, varav 4 utanför Europa. Koncernen har sitthuvudkontor i Rapperswil-Jona, Schweiz. Med cirka 11 000 anställda i cirka 50 länder genererade Geberit en försäljning av 3,1 miljarder CHF under 2023. Geberit är noterat på SIX SwissExchange och är en del av SMI(Swiss Market Index) sedan 2012. Visa mindre

Vill du vara nära produktionen, driva utveckling och ta ett övergripande process- och personalansvar i Geberit Productions produktion? Geberit i Bromölla fortsätter sin satsning på modernisering och effektivisering och söker nu en Produktionsledare till avsyningsavdelningen. Här får du ett brett ansvar och en nyckelroll i den dagliga driften.



Om rollen

Som Produktionsledare arbetar du nära både operatörer och produktionsledning. Du leder och samordnar din avdelning beståendes av 35 medarbetare som arbetar 5-skift. Som Produktionsledare har du personalansvar, genomför medarbetarsamtal och lönesamtal samt driver ett aktivt arbete med utveckling av teamet. Du ansvarar för att maskinkapaciteten utnyttjas optimalt och att produktionsflödet fungerar smidigt. Vidare är du delaktig i olika projekt i en fabrik som det satsas på. Du bidrar också till ett viktigt arbete med ständiga förbättringar enligt GPS och 5S. Du rapporterar till Senior Supervisor och samarbetar tätt andra ledare i verksamheten.

Vem är du?

* Några års erfarenhet av rollen som produktionsledare med personalansvar eller motsvarande roll inom tillverkande industri
* Förståelse för produktionsflöden och daglig styrning
* Kunskaper inom LEAN, 5S eller liknande
* Utbildning inom ledarskap och arbetsmiljö är meriterande
* God kommunikationsförmåga, både i svenska och engelska

Som person är du trygg, kommunikativ och närvarande i ditt ledarskap. Du är lösningsorienterad, tydlig och strukturerad i sitt sätt att arbeta. Du är en god problemlösare och drivs av att skapa resultat tillsammans med ditt team.

Det här är en utvecklande tjänst med stort ansvar i en organisation som prioriterar ledarskap, kontinuerligt förbättringsarbete och en trygg arbetsmiljö. Hos oss får du möjlighet att påverka, ta eget initiativ och växa tillsammans med verksamheten. Välkommen med din ansökan!

Kontakt

I den här rekryteringen samarbetar Geberit med Jefferson Wells, en del av Manpowergroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Alexandra Ivstam på 044-203863 eller [email protected]. Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-03-05.

Mer om Geberit

Geberit Group är marknadsledande i Europa inom sanitetsprodukter. Vi arbetar med en stark lokal närvaro i de flesta europeiskaländer, vilket ger ett unikt mervärde när det gäller sanitetsteknik och badrumskeramik. Produktionsnätverket omfattar 26 produktionsanläggningar, varav 4 utanför Europa. Koncernen har sitthuvudkontor i Rapperswil-Jona, Schweiz. Med cirka 11 000 anställda i cirka 50 länder genererade Geberit en försäljning av 3,1 miljarder CHF under 2023. Geberit är noterat på SIX SwissExchange och är en del av SMI(Swiss Market Index) sedan 2012. Visa mindre

Etableringsansvarig inom bemanning och rekrytering
Konsultia är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt.
Just nu etablerar?vi?oss i Kristianstad och söker en etableringsansvarig som vill vara med tidigt och bygga affären lokalt.?Det här är en operativ och affärsnära roll för dig som trivs när tempot är högt, beslutsvägarna?korta?och resultaten syns i?det dagliga.? Du skapar relationer, gör affärer, bemannar uppdrag och?säkerställer att vi levererar på våra kunders behov.?En roll där du?får mycket ansvar och gör?verklig skillnad!?
Vem vi tror att du är? 
Du har erfarenhet från en operativ affärsroll – exempelvis inom tjänsteförsäljning med B2B eller annat sammanhang?där relationer, aktivitetsnivå?och?kundfokus?varit?centrala. Erfarenhet från bemannings- eller rekryteringsbranschen är ett plus, men absolut inte ett krav. För oss är det viktigare vart du?vill än exakt vad du gjort. Vi?är inte på jakt efter?perfekta?CV:n?eller långa meritlistor utan?fokuserar?på potential, driv och vilja att bygga affär.
Hur rollen ser ut? 
Du kliver in i ett tidigt skede?på din ort?och får stort utrymme att påverka.?Här finns inga färdiga?kunduppdrag som väntar utan det är upp till dig?att?skapa dem.? 
I vardagen innebär det att du:? 

Bygger upp kundrelationer och utvecklar affären lokalt? 


Bokar och genomför kundmöten – från första kontakt till affär? 


Rekryterar, introducerar och följer upp konsulter i uppdrag? 


Säkerställer kvalitet i leverans och en?god?arbetsmiljö? 


Följer upp din affär och tar ansvar för resultat och utveckling?  ? 


Praktiska förutsättningar? 

Lön: 35 000–50 000 kr/månad, beroende på erfarenhet.? 


Körkort: B-körkort krävs? 


Bil: Egen bil behövs initialt i etableringen? 


Anställning: Tillsvidareanställning med inledande provanställning? 


Här får du? 

Vara med och bygga upp en ny verksamhet från start? 


Ett tydligt affärsansvar i en operativ roll? 


Stor frihet i vardagen – med stöd när du behöver det? 


Möjlighet att växa tillsammans med verksamheten över tid? 


Om Konsultia?
Konsultia?är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt. Vi är engagerade, kundfokuserade och hittar guldkorn som andra missar.?? 
Flexibilitet och hållbarhet: Hos oss har du stor frihet att styra din egen vardag. Vi litar på att du tar ansvar för ditt uppdrag och ger dig utrymme att planera din arbetsdag på ett sätt som fungerar för både dig, kunderna och konsulterna. Vi erbjuder också ett genomtänkt förmånspaket med bland annat friskvård, företagshälsovård och regelbundna hälsoundersökningar – för att vi tror på ett hållbart arbetsliv. 
Trygghet:?Vi värnar om våra medarbetare,?balans mellan arbete/fritid?och?bedriver en konkurrenskraftig verksamhet med?sund?ekonomi?sedan 2013.?Utvecklingsmöjligheter: Vi arbetar med många stora och välkända industriföretag, har en stark marknadsposition i Norra Sverige och expanderar nu över hela landet.?Många av våra chefer har rekryterats internt.? 
I vår senaste medarbetarundersökning (2025) fick vi 4,5 ?på skala 1–5 i helhetsbetyg av våra kontorsanställda.? 
Vår verksamhet finns över hela Sverige – läs gärna mer om oss på www.konsultia.se? 
Låter det som något för dig?? 
Skicka några rader om dig själv och berätta varför du vill ta dig an rollen.? CV eller LinkedIn-profil räcker gott.? 
Start:?Enligt överenskommelse? Vi intervjuar löpande.?Anställningen är tillsvidare med provanställning som start. Sista ansökningsdag:?söndag?1 mars 2026? 
Kontakt: Johan Alm 070-289 31 10 Visa mindre

Projektledare / Projektkoordinator - konsultuppdrag

Vi söker en senior Projektledare / Projektkoordinator för konsultuppdrag hos vår kund som befinner sig i en intensiv uppbyggnadsfas. Uppdraget handlar om att projektleda och koordinera etableringen av en ny organisation, där flera parallella arbetsflöden ska sättas på plats och synkas mot en gemensam målbild.

Om uppdraget

Kunden etablerar en ny operativ organisation inom ramen för ett systerbolag. Målet är att ha en fullt fungerande organisation på plats under tredje kvartalet, med cirka 12 personer fördelade på flera arbetsflöden.

Detta är ett verksamhetsnära uppdrag där du fungerar som navet mellan olika team, specialister och externa parter. Fokus ligger på struktur, planering, kommunikation och uppföljning.

Du arbetar nära processägare och seniora beslutsfattare och ansvarar för att hålla ihop helheten. Uppdraget pågår initialt 6-11 månader och kommer att vara som mest intensivt Februari - Juli.

Dina ansvarsområden

* Vara central kontaktpunkt mellan flera interna team och externa intressenter
* Koordinera parallella och ömsesidigt beroende arbetsflöden
* Bygga, uppdatera och följa upp tidplaner i Microsoft Project
* Förbereda och driva projektmöten för nulägesbild, risker och hinder för framdrift mot mål
* Säkerställa tydlig kommunikation, rapportering och uppföljning
* Stötta projektet administrativt genom mötesplanering, dokumentation, status- och beslutsunderlag
* Fånga upp avvikelser och eskalera när något riskerar att fastna

Rollen motsvarar en senior projektkoordinator/PMO-profil, men i ett komplext och verksamhetskritiskt sammanhang.

Erfarenhet

Vi söker dig som har:

* Erfarenhet av att projektleda uppbyggnad av organisation, funktion eller affärsområde
* Arbetat i projekt där roller och arbetssätt skapats parallellt med leverans och där mycket handlat om koordinering snarare än produktion
* Vana av att arbeta ledningsnära och med många intressenter
* Mycket god förmåga att skapa struktur i otydliga lägen, bygga realistiska tidplaner, följa upp aktiviteter, ansvar och beroenden
* Mycket god kommunikationsförmåga på svenska och engelska
* God systemvana, särskilt i Microsoft 365 och Microsoft Project (krav)



Meriterande

* Erfarenhet från reglerad, resurs- eller tillståndsnära verksamhet
* Förståelse för komplexa leverantörsflöden, hållbarhets- eller certifieringskrav
* Tidigare interim- eller konsultuppdrag



Personliga egenskaper - avgörande

För att lyckas i uppdraget ser vi att du är:

* Mycket strukturerad, men flexibel när förutsättningar förändras
* Prestigelös - bekväm med både administrativa och strategiska uppgifter
* Trygg i miljöer utan färdiga ramar
* Orädd i att lyfta risker och problem tidigt
* Drivande, utan behov av formellt personalansvar



Praktisk information

* Start: Februari
* Omfattning: Heltid (konsultuppdrag)
* Period: Initialt 6-11 månader
* Språk: Svenska & engelska
* Placering: Nordöstra Skåne
* B-körkort och bil



Vad kan Jefferson Wells erbjuda dig?

Som konsult på Jefferson Wells får du möjlighet att utvecklas på olika uppdrag inom olika branscher. Konsultföretaget Jefferson Wells ingår i den stora koncernen ManpowerGroup och vi får ständigt in nya, spännande uppdrag, vilket skapar möjligheter för din personliga utveckling och karriär. Du blir som konsult en del av vårt härliga team! Vi är måna om att alla ska känna sig delaktiga, och anordnar regelbundet konsult- och nätverksträffar samt AW:s.



Kontaktuppgifter och ansökan

Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Jenny Öster på [email protected] . Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Om Jefferson Wells

Jefferson Wells är ett värderingsstyrt bolag med konsulternas karriärsmål i fokus. Vi har ett långsiktigt engagemang i våra konsulter för att skapa balans mellan privatliv och arbetsliv. Som konsult hos Jefferson Wells utvecklar du tillsammans med din konsultchef en specifik karriärplan utifrån dina önskemål och din kompetens. Genom oss får du möjlighet att arbeta på stora internationella koncerner och mindre bolag inom många olika branscher. Visa mindre

Vi söker nu en Butikschef till vår SOVA butik på Långebro i Kristianstad. Vi söker dig som brinner för försäljning, vill arbeta i och ansvara för ett lag och skapa förutsättningar för utveckling!




Som företag vill vi skapa förutsättningar för god sömn. Vårt uppdrag är alltid att hitta rätt säng till kunden, oavsett behov och önskemål. Vi gör det på ett sätt som ingen annan gör. Vårt intresse i att hjälpa kunderna och vår gedigna kunskap är verktyget och vi är hantverkarna. Tillsammans med dina kollegor kommer du att erbjuda våra kunder hög personlig service med ett professionellt bemötande och gedigen produktkunskap.




SOVA erbjuder våra medarbetare en noggrann onboardning process, produktutbildningar samt löpande utbildningar inom såväl försäljningsteknik som ledarskap. Vi har en stark värdegrund som skapar en stark laganda inom företaget.




Som butikschef på SOVA ansvarar du för den operativa verksamheten på din enhet och rapporterar till ansvarig regionchef. Du tar fullt ansvar för dina medarbetare i ditt team, med allt från schemaläggning, att budget hålls och att försäljningsmål infrias till säkerställande av en bra arbetsmiljö. Vi söker efter dig som har tidigare erfarenhet av att leda människor och arbeta med försäljning och att bygga kundrelationer. Vi ser helst minst två års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter.




Utöver din enhet kommer du att ha en viktig roll på regionen, tillsammans med dina kollegor. Vi tror nämligen att det finns en styrka i att vara en sammansvetsad region som samarbetar och drar nytta av varandra erfarenheter och kompetenser.




Som person är du en lagspelare och besitter ledaregenskaper. Du är prestigelös och har lätt för att samarbeta och skapa relationer och du brinner för att skapa förutsättningar för andras utveckling. Självklart är du en positiv och härlig person som gör vår butik ännu trevligare! Viktigast för oss är att du är en person som drivs av försäljning och motiveras av din och andras personliga utveckling. Vi lägger stor vikt vid personligt driv och engagemang. På SOVA vill vi kunna utveckla människor och coaching är något vi jobbar med varje dag. Allt för att leverera den bästa kundupplevelsen men även för att du ska växa i din yrkesroll och som individ. För oss är det viktigt att du är driven och hungrig på att fortsätta utvecklas i din karriär!




Om detta känns rätt för dig, är du varmt välkommen med din ansökan till oss. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För att gå vidare i rekryteringen ser vi att du även svarar på videofrågorna. Visa mindre

Nu söker vi Enhetschef till vår verksamhet i Kristianstad
Vill du bidra till ett inkluderande samhälle där alla människors rätt till delaktighet möjliggörs? Telepass förenklar och förbättrar vardagen för människor som av olika anledningar inte har möjlighet att resa med den allmänna kollektivtrafiken. Hos oss erbjuds du ett meningsfullt arbete i en verksamhet som grundar sig på våra värderingar där vi respekterar varandra, bryr oss och tar ansvar.
Vill du ha en nyckelroll i en verksamhet där du får kombinera ledarskap med operativt ansvar? Vi söker nu en Enhetschef som vill vara med och säkerställa en effektiv fordons- och förarplanering med hög kvalitet och service.
Om jobbet
Som Enhetschef ansvarar du för att säkerställa att rätt antal fordon och förare finns tillgängliga enligt företagets behov och budget. Du arbetar med daglig uppföljning av förare och nyckeltal kopplade till produktionseffektivitet, service och ekonomi. Genom att analysera data och utfall ger du positiv feedback och konstruktiv återkoppling för att ständigt förbättra resultat, säkerhet och kundnöjdhet. Din närmaste chef är operativa chefen för Telepass Syd.
Enhetschefens ansvarsområden omfattar:
Daglig uppföljning av förare samt nyckeltal för produktionseffektivitet och service
Säkerställa att antal fordon och förare i trafik motsvarar lagd budget
Skapa effektiv bemanningsplanering med scheman och rekrytering av förare
Personalansvar för förargruppen inklusive bl a personalmöten, medarbetarsamtal, rehabilitering
Hantering av reklamationer och rotorsaksanalyser samt utveckling av rutiner och systemstöd
Kontakt med våra uppdragsgivare angående daglig drift
Driva ständiga förbättringar och skapa en positiv arbetsmiljö
Samverkan med lokal facklig part och andra relevanta intressenter

Tjänsten är placerad i Kristianstad. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning.
Din profil
Vi söker dig som har flera års erfarenhet av ledarskap inom transport- eller logistikbranschen. Du har god analytisk förmåga och har jobbat med att följa upp budget och nyckeltal för produktionseffektivitet och service. Du har god IT-vana och kunskaper i Officepaketet, särskilt Excel, Power BI och PowerPoint. Du är vidare en kommunikativ och lösningsorienterad ledare som har lätt för att samarbeta. Du trivs i en dynamisk miljö, är nyfiken och flexibel i ditt arbetssätt samt motiveras av att driva förbättringar och utveckla både verksamhet och personal. Du måste ha B-körkort och god lokalkännedom i Kristianstad-området. Vi ser gärna att du har arbetat som förare inom taxi, bud eller distribution.
Vi är Nobina Care - Telepass, Göteborgs Buss och Samtrans
Telepass AB är en del av Nobina Care, ett affärsområde i Nobina-koncernen, Nordens största kollektivtrafikföretag. Varje år utför Telepass ca 1,7 miljoner personresor, framför allt på uppdrag av kommuner och regioner. Genom varumärkena Telepass, Göteborgs Buss och Samtrans finns Nobina Care representerade bland annat i Skåne, Västernorrland, Västra Götaland och Stockholm. Nobina Care har en stark samhällsbärande roll genom att finnas till för människor som på olika sätt inte har möjlighet att resa med den allmänna kollektivtrafiken. På så sätt bidrar Telepass och Nobina Care varje dag till ett inkluderande samhälle, där fler människor ska ges möjlighet att delta i samhället på lika villkor.
Varför Nobina Care??? 
På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare gör skillnad. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation. Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Läs mer om anstalten Kristianstads verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/kristianstad/#verksamhet

Verksamhetsområdet Kristianstad planeras att växa och i nära anslutning till nuvarande anstalt kommer anstalten Vä byggas. Läs gärna mer om det här: https://www.kriminalvarden.se/om-kriminalvarden/nyheter/2024/september/anstalten-kristianstad-planeras-vaxa/

ARBETSUPPGIFTER
Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag i en modern myndighet där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värderar delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten mot uppsatta mål samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för medarbetare som jobbar främst som Kriminalvårdare och andra klientnära befattningar. Du ingår i ledningsgruppen där kriminalvårdschefen samt dina kollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap. Som ledare hjälper du dina medarbetare att på olika sätt rusta våra klienter attklara ett liv utan kriminalitet och droger, det vi kallar "Bättre ut".

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att samarbeta, är prestigelös och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. I din ledarroll har du förmåga att motivera andra och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar bra med komplexa frågor och trivs när du får ta initiativ och sätta igång aktiviteter. I krävande situationer är du flexibel i ditt agerande och förblir lugn och professionell.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Du förväntas med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta.Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har

•    Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
•    Erfarenhet av personalledning
•    Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
•    B-körkort

Meriterande

•    Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
•    Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården
•    Erfarenhet från flera verksamhetsgrenar inom Kriminalvården
•    Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
•    Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedja
•    Språkkunskaper utöver svenska och engelska

ÖVRIGT
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet. Vänligen se till så att ditt CV innehåller all viktig och relevantinformation, då det ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Är du en lyhörd och närvarande ledare som brinner för service, ordning och kvalitet – och har förmågan att se helheten från ett helikopterperspektiv?

Har du dessutom erfarenhet av schemaläggning och personalledning? Då kan du vara precis den vi söker till Enjoy, vårt café, butiksbageri, konditori och kallskänk på EKO Stormarknad i Fjälkinge.
 
Om butiken
Som Säljchef för Café & Bageri har du det övergripande ansvaret för tre delar av verksamheten – bageri, konditori och kallskänk – som tillsammans utgör en av butikens mest levande och uppskattade avdelningar.
 
Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till butikschefen.
Tillsammans med våra andra säljchefer arbetar du för att skapa en inspirerande arbetsmiljö, hög effektivitet och en kundupplevelse i toppklass.
 
Dina huvudsakliga ansvarsområden
Planera, leda och utveckla avdelningen – både strategiskt och operativt
Arbetsleda, coacha och utveckla medarbetarna i det dagliga arbetet
Ansvara för bemanning, schemaläggning och personalplanering (vi använder Tooeasy)
Säkerställa att recept, rutiner och egenkontroll följs
Samarbeta tätt med vår kategorichef på huvudkontoret för konditori/bageri
Bidra till butikens gemensamma mål och skapa samarbete mellan avdelningarna
 
Vem vi söker
Vi söker dig som är en rutinerad ledare med ett naturligt driv och förmåga att skapa struktur i en verksamhet med högt tempo och stor volym. Du är tydlig och konsekvent i ditt ledarskap, men också lyhörd och prestigelös i samarbetet med andra.
 
Du trivs i produktionen, nära både kunder och kollegor, och har lätt för att prioritera, planera och skapa förutsättningar för andra att lyckas.
Att bidra till unika shoppingupplevelser och nöjda gäster är en självklarhet för dig.
 
Kvalifikationer
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, men ser gärna att du har:
Erfarenhet av att leda personal, gärna inom butik, restaurang eller livsmedel
Erfarenhet av schemaläggning och bemanning
God förståelse för livsmedelshygien och egenkontroll
Erfarenhet från bageri, konditori eller köksmiljö är meriterande men inget krav
Minst några års erfarenhet i ledande befattning (ca 5 år är meriterande)

 
Tjänsten
Omfattning: Heltid, tillsvidare (inleds med 6 månaders provanställning)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Främst vardagar, helg och kväll förekommer. 
I samband med denna rekrytering samarbetar EKO med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryteringskonsult, Malin Niklasson.


EKO Fjälkinge är den största butiken i kedjan och fungerar som EKO:s huvudkontor.
Här finns hela ledningen samlad – ekonomi, inköp och marknad – vilket ger korta beslutsvägar och en familjär men professionell kultur.
Vår café- och bageriavdelning är en central del av butiken och ett av Sveriges största butiksbagerier, där vi producerar tusentals tårtor, bakverk och maträtter varje år.

EKO är ett familjeägt företag inom Bergendahlskoncernen. EKO Stormarknad har cirka 700 anställda och tillsammans omsätter våra butiker ca 2 miljarder SEK. Visa mindre

Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.
Om rollen
Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid, helger och kvällar.

Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter. [Obs ta bort sista meningen om det ej stämmer hos er]


Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen.


Om Christiansro
Christiansro är beläget i centrala Kristianstad och har 44 lägenheter varav 9 är för personer med kognitiv svikt.
[Instruktion: Några extra saker som du gärna får tänka till om ni har hos er hittar du i listan nedan. Behåll de delar som stämmer in på en beskrivning av er enhet. OBS! Radera övriga och denna instruktion]

Aktivitetsansvarig: Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden.


Djur i omsorgen: Här arbetar vi med djur i omsorgen och vi har regelbundna besök av terapidjur.


Din erfarenhet och kunskap
Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi vill att du är:

tydlig och skapar delaktighet


coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.


duktig på att ge och ta emot feedback


prestigelös och lättlärd


självständig och samarbetsvillig


affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar


Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:
Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser.
Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser.
Övrigt
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdatum: 1 mars, 2026 eller enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2025-01-20
Intervjuer sker den 22 och 23 januari.
Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning.Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma.
Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.
Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Fredrik Alpstedt [email protected] 0791406282 eller Gruppchef Dorte Rasmussen [email protected] 0735196672 Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.
Facklig kontakt: Vision, [email protected]
Ansök här
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Inbjudan till chattintervju med Hubert AI
Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai
Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert.
Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra.
Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervjuMer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här.
På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se Visa mindre

Är du en lyhörd och närvarande ledare som brinner för service, ordning och kvalitet – och har förmågan att se helheten från ett helikopterperspektiv?

Har du dessutom erfarenhet av schemaläggning och personalledning? Då kan du vara precis den vi söker till Enjoy, vårt café, butiksbageri, konditori och kallskänk på EKO Stormarknad i Fjälkinge.
 
Om butiken
Som Säljchef för Café & Bageri har du det övergripande ansvaret för tre delar av verksamheten – bageri, konditori och kallskänk – som tillsammans utgör en av butikens mest levande och uppskattade avdelningar.
 
Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till butikschefen.
Tillsammans med våra andra säljchefer arbetar du för att skapa en inspirerande arbetsmiljö, hög effektivitet och en kundupplevelse i toppklass.
 
Dina huvudsakliga ansvarsområden
• Planera, leda och utveckla avdelningen – både strategiskt och operativt
• Arbetsleda, coacha och utveckla medarbetarna i det dagliga arbetet
• Ansvara för bemanning, schemaläggning och personalplanering (vi använder Tooeasy)
• Säkerställa att recept, rutiner och egenkontroll följs
• Samarbeta tätt med vår kategorichef på huvudkontoret för konditori/bageri
• Bidra till butikens gemensamma mål och skapa samarbete mellan avdelningarna
 
Vem vi söker
Vi söker dig som är en rutinerad ledare med ett naturligt driv och förmåga att skapa struktur i en verksamhet med högt tempo och stor volym. Du är tydlig och konsekvent i ditt ledarskap, men också lyhörd och prestigelös i samarbetet med andra.
 
Du trivs i produktionen, nära både kunder och kollegor, och har lätt för att prioritera, planera och skapa förutsättningar för andra att lyckas.
Att bidra till unika shoppingupplevelser och nöjda gäster är en självklarhet för dig.
 
Kvalifikationer
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, men ser gärna att du har:
• Erfarenhet av att leda personal, gärna inom butik, restaurang eller livsmedel
• Erfarenhet av schemaläggning och bemanning
• God förståelse för livsmedelshygien och egenkontroll
• Erfarenhet från bageri, konditori eller köksmiljö är meriterande men inget krav
• Minst några års erfarenhet i ledande befattning (ca 5 år är meriterande)

 
Tjänsten
• Omfattning: Heltid, tillsvidare (inleds med 6 månaders provanställning)
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Arbetstid: Främst vardagar, helg och kväll förekommer. 
I samband med denna rekrytering samarbetar EKO med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryteringskonsult, Malin Niklasson.


EKO Fjälkinge är den största butiken i kedjan och fungerar som EKO:s huvudkontor.
Här finns hela ledningen samlad – ekonomi, inköp och marknad – vilket ger korta beslutsvägar och en familjär men professionell kultur.
Vår café- och bageriavdelning är en central del av butiken och ett av Sveriges största butiksbagerier, där vi producerar tusentals tårtor, bakverk och maträtter varje år.

EKO är ett familjeägt företag inom Bergendahlskoncernen. EKO Stormarknad har cirka 700 anställda och tillsammans omsätter våra butiker ca 2 miljarder SEK. Visa mindre

Vill du lyfta tillsammans med oss? Funktionsstöds Dagliga Verksamhet utökar med ny enhet och därför söker vi nu en engagerad enhetschef för att leda denna!


Omsorgsförvaltningen befinner sig i ett innovativt förändringsarbete för att få full kraft i kvalitetsarbetet. Funktionsstöd är i en expansiv fas med många nya målgrupper och verksamheter. Arbetet pågår kontinuerligt med att fortsätta utveckla organisationen med fokus på att stödja våra kunder med funktionsvariation till en meningsfull tillvaro och uppnå goda levnadsvillkor. Vi tror att du är en ledare som finner det stimulerande och utmanande att driva utveckling, samt har siktet inställt på kvalitet, delaktighet och meningsfull tillvaro för våra kunder.


Funktionsstöd jobbar aktivt med kundfokus där inflytande i genomförandeplan i vardagen ligger oss varmt om hjärtat samtidigt som vi har en verksamhetsplan med tydlig färdriktning och en speglande kompetensplan. Vårt ledarskap är autentiskt och motiverande. Vi arbetar med utvecklande ledarskap som modell. Känner du dig igen dig i den här typen av verksamhetsfrågor är du rätt person för oss!


Din roll hos oss

Som enhetschef hos oss leder och utvecklar du arbetet med att säkerställa en kvalitativ verksamhet utifrån våra mål och vår värdegrund. I uppdraget ingår fullständigt chefsansvar för verksamhet, kvalitet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du leder, utvecklar och följer upp arbetet inom Din verksamhet, Du ansvarar även för att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, mål, riktlinjer och policys.


Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområdet Daglig verksamhet, Socialpsykiatri och Barnverksamheten. Tillsammans med kollegor, medarbetare och verksamhetschef hittar du nya vägar och arbetssätt för att utveckla verksamhetens innehåll.


Du leder och utvecklar medarbetare i syfte att skapa ökad arbetsglädje samt ökad kvalitet för våra kunder. Som ledare har du förmågan att motivera, inspirera, vara gott föredöme och ha personlig omtanke om både kunder och medarbetare. Du är lyhörd, bygger relationer och uppmuntrar till delaktighet och kreativitet.


Samverkan internt och externt är en naturlig del i ditt arbete. Ditt ledarskap är prestigelöst och du har förståelse för vikten av att dra nytta av allas delaktighet tillsammans.


Vem söker vi?

Du som söker har högskole-/universitetsexamen som är relevant för området, till exempel socionomutbildning, social omsorgsprogrammet, eller annan högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Har du genomgått ledarskapsutbildning och/eller utvecklande ledarskap är det meriterande liksom utbildning i förändringsledarskap. Det är också en fördel om du har kunskap om LSS och kognitiv nedsättning. Vi ser erfarenhet av arbete som chef och ledare som meriterande. Har du dessutom chefserfarenhet inom LSS och SoL är det meriterande. Som enhetschef inom daglig verksamhet krävs att du har dokumenterad och gedigen erfarenhet av och kunskap om autism. Erfarenhet av budgetansvar, personalansvar, kvalitetsansvar och analys och uppföljning i syfte att styra och leda är meriterande liksom erfarenhet av förändringsledarskap. Vi ser gärna att du har goda kunskaper i gällande SoL och LSS lagstiftning, även i arbetsmiljölagen. Erfarenhet från politiskt styrd verksamhet ses också som meriterande.Naturligtvis hanterar du IT-verktyg som en naturlig del i ditt arbete. Du har god kommunikationsförmåga med förmåga att skapa och bibehålla goda relationer både internt och externt. Självklart behärskar du svenska i tal och skrift. Du som söker har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår kommun vid behov. Som person är du prestigelös och utvecklingsinriktad, du är lyhörd, motiverar och inspirerar, har ett gott föredöme och personlig omtanke. Du har förmåga att kunna samarbeta och ta ansvar för verksamheten ur ett större perspektiv. Du har ett ledarskap präglat av lyhördhet, mod och tydlighet men även förmåga att fatta tydliga och ibland snabba beslut. I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.


Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag.


Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du redo att ta nästa steg och bli en del av en arbetsplats i framkant? Hos oss får du möjlighet att prova något nytt, utvecklas och bidra till en verksamhet som gör skillnad varje dag. Vi söker nu en enhetschef som med kunskap och engagemang vill vara med och vidareutveckla verksamheten 1177 på telefon i Kristianstad.

Verksamhetsområdet vägledning och stöd nära vård omfattar tre verksamheter:
• Mottagningar nära vård
• Psykologmottagningar för barn- och föräldrahälsa
• 1177 på telefon (sjukvårdsrådgivningen)

1177 på telefon är lokaliserat i Malmö och Kristianstad. Detta är en del av den nationella tjänsten som finns i alla regioner i Sverige. Inom verksamhetsområdet arbetar cirka 150 medarbetare.

Verksamheten besvarar i första hand samtal från invånare i Skåne, men kan även ta emot samtal från andra regioner vid behov. Totalt hanterar vi omkring 40 000 samtal per månad, vilket gör oss till en viktig kontaktpunkt för råd och stöd inom hälso- och sjukvården.

Vi på 1177 på telefon är ett engagerat team av sjuksköterskor med specialistkompetenser inom flera områden. Tillsammans ansvarar vi för telefonrådgivning dygnet runt och finns alltid här för att ge trygghet och stöd.

Våra lokaler ligger vid sjukhuset i Kristianstad, med goda kommunikationer och närhet till kollektivtrafik. Vi arbetar ständigt för att öka tillgängligheten och minska väntetiderna för våra invånare. Genom att utveckla och förbättra vår verksamhet tillsammans skapar vi en ännu bättre service för dem som behöver oss.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne:https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/arbeta-som-chef/

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som enhetschef har du ett helhetsansvar för personal, ekonomi och verksamhet. Enheten består idag av cirka tjugo sjuksköterskor, och tillsammans driver vi ett viktigt arbete för att ge invånarna trygg och tillgänglig vård.

Du arbetar självständigt med att leda det dagliga, operativa arbetet och skapar tydlighet kring beslut, mål och arbetssätt. Uppdraget innebär stort eget ansvar, men du står aldrig ensam. Du som enhetschef har stöd från HR, kommunikation och ekonomi, och du samarbetar nära med dina två enhetschefskollegor i Malmö. Tillsammans löser vi både små och stora utmaningar.

Du rapporterar till verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du bidrar med helhetsperspektiv och deltar aktivt i det strategiska arbetet kring kvalitet, tillgänglighet, arbetsmiljö och rekrytering.

I rollen som chef inom Region Skåne får du goda möjligheter att utvecklas i din roll genom förbättringsarbete, chefsutbildningar och mentorskap.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har högskole- och/eller universitetsutbildning inom hälso- och sjukvård, eller annan motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. För tjänsten krävs att du har goda språkkunskaper i svenska, såväl i tal som skrift. Har du ett legitimerat sjukvårdsyrke är språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala ett krav. Vidare ser vi att du behöver tidigare erfarenhet av ledarskap och att driva förändringsprocesser för att lyckas i tjänsten. Vi förutsätter även att du är en van datoranvändare och har intresse för IT-relaterade frågor samt utrustning. Därtill är det meriterande med ledarskapsutbildning och tidigare chefserfarenhet inkluderat ansvar för personal, ekonomi och verksamhet.

Förmågan att engagera och coacha medarbetarna är central i rollen. Du är en prestigelös ledare som står för ett tillitsbaserat och tryggt ledarskap. Med personlig omtanke för varje medarbetare skapar du goda relationer, samtidigt som du kan lyfta blicken, se verksamhetens behov och fatta strategiska beslut utifrån helheten. Vidare är resultat- och målinriktning är en självklar del av ditt arbetssätt, och du har lätt för att prioritera utifrån verksamhetens målsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för att hitta rätt person till tjänsten.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Nära vård och hälsa har funnits sedan den 1 januari 2025. Förvaltningen ansvarar för anslagsfinansierad vårdverksamhet inom nära vård. I detta innefattas bland annat mobila team och specialiserad palliativ vård, mottagningsverksamhet inom nära vård, akutvård inom nära vård, 1177 på telefon samt vissa regiongemensamma funktioner. Dessutom ansvarar förvaltningen för utveckling och uppföljning av omställningen till nära vård i Region Skåne. Antalet medarbetare beräknas bli omkring 1 000.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du leda med smak, engagemang och hållbarhet i fokus? Som enhetschef inom måltid på gemensam service i Kristianstad kommun får du leda engagerade medarbetare som varje dag bidrar till goda måltidsupplevelser för barn, unga och äldre.   


Här får du kombinera ditt ledarskap med din passion för mat, service och utveckling – i en organisation som satsar på hållbarhet, kvalitet och arbetsglädje. Tillsammans skapar vi måltider som gör skillnad, varje dag!


Vi vet att engagerade, motiverade och trevliga medarbetare skapar god service och är nyckeln till vår framgång. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör. Därför är det viktigt för oss att du trivs i vårt team. Vi ser fram emot din ansökan!


Din roll hos oss

I rollen som enhetschef inom måltid ansvarar du för att leda arbetet inom tio kök som finns placerade på olika platser runtom i Kristianstad kommun. Det är din uppgift att leda och motivera dina medarbetare mot uppsatta mål. Inom enheten finns kök som servar såväl grundskola som äldreomsorg.


I rollen har du budget- och verksamhetsansvar samt personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 25 medarbetare inom funktioner såsom förstekockar, kockar och ekonomibiträden. Ledarskapet är centralt och starkt prioriterat i rollen. Du samordnar, skapar engagemang och delaktighet i din grupp och får på så sätt dina medarbetare att växa och ta ansvar. 


Du är med och leder utveckling och blir en viktig del i enhetschefsgruppen som består av dig och dina sju enhetschefskollegor. I denna grupp förväntas du bidra aktivt till ett gott samarbete och till samsyn mellan enheterna. Ni utvecklar tillsammans måltidserbjudandet med fokus på god smak, hälsa, hållbarhet, kvalitet och med kärnverksamheterna i fokus och Kristianstad kommuns vision och Gemensam service övergripande mål som utgångspunkt.


Vem söker vi?

Vi söker dig som är en erfaren, trygg och tydlig ledare som leder med tillit med god förmåga att entusiasmera, stötta och utveckla medarbetare. Du har en god förmåga att kunna växla mellan långsiktigt utvecklingsarbete och det dagliga ledarskapet. Det är också viktigt att du har ett starkt intresse och engagemang för mat och måltider och har ett driv att föra arbetet framåt. Som person är du strategisk, är mål- och resultatorienterad och är strukturerad. Du har lätt för att skapa relationer och samarbeten men gillar även att arbeta självständigt


Du har högskoleutbildning inom kost- och måltidsvetenskap, YH-utbildningar inom gastronomi eller annan relevant utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har flerårig erfarenhet av att leda medarbetare där fullt ansvar för personal-, budget- och verksamhet har ingått. Vi vill också att du har stor erfarenhet av att hantera personalärenden. Erfarenhet från att leda och ansvara för storkökspersonal krävs i rollen och har du själv tidigare erfarenhet av arbete i storkök är det meriterande. Erfarenhet av inköp och ekonomi är ett krav liksom kännedom om lagar inom måltidsområdet.


Har du genomgått ledarskapsutbildning är det meriterande liksom att du har erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet. Erfarenhet av arbetsmiljöarbete och samverkan med fackliga organisationer är också meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av förändringsledning.


Rollen kräver att du har god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Givetvis har du god datorvana och hanterar Office-paketet i ditt dagliga arbete och erfarenhet av kostdataprogram är meriterande. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt till dina kök och utöva ett närvarande ledarskap. 


Eftersom måltidsverksamheten bedrivs inom skola och förskola kommer du att få visa upp ett belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen om du erbjuds anställning. 


Det här är vi

På måltidsavdelningen, som är uppdelad i 8 enheter, tillagar och serverar över 200 medarbetare dagligen näringsriktiga måltider som både smakar gott och ser tilltalande ut till våra kunder inom omsorg, skola och förskola.  Vi arbetar för att minska matsvinn, KRAV-certifierade kök och laga mer grönt. Vi är stolta över vår yrkesroll och vår kunskap! Vårt grunduppdrag är att leverera kostnadseffektiva tjänster av hög kvalitet till alla Kristianstad kommuns förvaltningar inom områdena lokalvård, måltider, fordon, transport, bemanning, rekrytering och intern service. Våra värdeord är kvalitet, mod och omtanke. Vi skapar mervärde varje dag!


Vi erbjuder

Vi på måltid erbjuder dig ett arbete där du är med och utvecklar måltidsupplevelsen i Kristianstad kommun. Riktigt god mat, service, arbetsglädje, attraktiva måltider, miljö och hållbarhet som självklara grundingredienser är måltids framgångsrecept! Du arbetar tillsammans med kollegor som har stort engagemang, gastronomiskt kunnande och bidrar till att skapa matglädje för matgästerna. 


Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag. Läs mer om chefsuppdraget i kommunens Ledarpolicy här. (https://www.kristianstad.se/download/18.706672e318c6244728521d9/1734503564138/Ledarpolicy.pdf)


Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.


Om rekryteringsprocessen

Urvalsarbetet kommer att ske löpande under ansökningsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en person som motiveras av att förbättra och våga testa nya vägar? Har du ett stort intresse av ledarskap och söker nästa utmaning i karriären? Vi välkomnar nu vår nya enhetschef, vi riktar oss till dig som arbetar inom hälso- och sjukvården som antingen vill ta klivet att bli chef eller till dig som redan har erfarenhet av chefskapet. Har vi väckt ditt intresse? Då ska du söka tjänsten som enhetschef på Urologimottagningen i Kristianstad!

Centralsjukhuset Kristianstad (CSK) är nordöstra Skånes akutsjukhus. Här bedrivs akutsjukvård under dygnets alla timmar av kvalificerade och engagerade medarbetare. CSK har det stora sjukhusets resurser och det mindre sjukhusets närhet och samhörighet. Sjukhuset erbjuder invånarna i upptagningsområdet vård med korta väntetider inom alla specialiteter. Vi är cirka 2 600 medarbetare.

Inom vår verksamhet har vi en urologimottagning och våra patienter ligger på urologi- och kärlkirurgiavdelningen som organisatoriskt tillhör VO kirurgi. Vår moderna och välutrustade mottagning har nästan 12 000 vårdkontakter per år och prognosen är stigande. Vårdavdelningen har tolv platser för urologisk kirurgi, skräddarsydd för patienter som behandlas för urologiska sjukdomar.

Verksamhetsområde urologi bedriver såväl planerad som akut kirurgi och på mottagningen arbetar ca 15 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi har en fullutrustad mottagning och bedriver en komplett urologisk verksamhet inklusive robotassisterad kirurgi.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne:https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/arbeta-som-chef/



ARBETSUPPGIFTER
Sedan några år tillbaka har vår verksamhet vuxit mycket och vi har ökat antalet patienter. Det är därför av största vikt att du som enhetschef tillsammans med engagerade medarbetare arbetar fram nya arbetssätt med fokus på bl.a. patientflöden. Vi söker dig som ser möjligheter och är bra på att omsätta idéer till verkligenhet.

I rollen ingår ansvar för verksamhet, ekonomi och för vårdpersonal i form av sjuksköterskor, undersköterskor och uroterapeuter.

Du arbetar med ett nära och coachande ledarskap där du arbetar för att tillvarata och utveckla medarbetarnas engagemang och kompetenser samt arbeta för att skapa samhörighet. Du leder och fördelar arbetet och ansvarar för att utveckla och följa upp produktions- och verksamhetsmål, samtidigt som du fokuserar på klokt användande av tillgängliga ekonomiska resurser. Ditt självklara mål är att erbjuda våra patienter en god och tillgänglig vård.

Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde urologi med verksamhetschefen som närmaste chef. Som medlem i verksamhetsområdets ledningsgrupp förväntas du ha en helhetssyn och det finns möjlighet att driva projekt som är övergripande för hela område urologi.


KVALIFIKATIONER
Vi vill att du har följande:

• Högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller annan utbildning som bedöms relevant
• Arbetslivserfarenhet inom vården
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift

Chefs- eller ledarerfarenhet är meriterande, likaså om du har någon form av ledarskapsutbildning.

Vi ser det som självklart att du har ett stort intresse av att driva den urologiska omvårdnaden framåt. Vidare söker vi dig som ser det positiva i att driva utvecklingsarbeten och har ett långsiktigt strategiskt arbetssätt för att tillsammans med medarbetarna och övriga ledningsgruppen skapa en god vård för våra patienter och en god arbetsmiljö.

Du har lätt för att se till helheten och kan snabbt ställa om och byta riktning om det krävs. Som person är du bekväm med att fatta och genomföra beslut, även tuffa sådana, och det är naturligt för dig att du företräder verksamheten och arbetsgivaren.

Du har förmåga att inspirera dina medarbetare och skapa engagemang. Genom din goda kommunikativa förmåga och ditt coachande förhållningssätt skapar du delaktighet och förståelse för det arbete och eventuella förändringar som ska genomföras. Eftersom vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet.

Första intervjuer planeras att hållas den 14:e och 15:e januari. Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Regionschef kök
Om tjänsten: Som regionchef kök hos oss leder och driver du Sumo Sushis kök till framgång. Du kommer att spela en nyckelroll i att säkerställa att våra restauranger levererar en enastående matupplevelse till våra gäster samtidigt som du leder och stödjer dina kökspersonal.
Du kommer att arbeta nära andra chefer och rapportera till ledningsgruppen.


Ansvarsområden
-Övervaka och styra restaurangernas dagliga drift för att säkerställa överlägsen service och kundnöjdhet.
- Rekrytera, träna och utveckla personal för att säkerställa att all kökspersonal når sin fulla potential.
- Ansvara för att upprätthålla höga standarder för kvalitet, hygien och säkerhet inom restaurangerna.
- Genomföra affärsplaner och strategier för att maximera lönsamhet och tillväxt inom regionen.
- Bygga och upprätthålla starka relationer med gäster och uppdragsgivare för att säkerställa en framgångsrik verksamhet.
- Arbeta kontinuerligt med att utarbeta meny förbättring.
- Ansvar för budget och kostnader för avdelning kök i samtliga enheter inom arbetsområde.
?Om dig: Du har minst tre års erfarenhet med en roll som kock med större ansvarsuppgifter. Som person är du handlingskraftig och prestigelös. Du har mycket god social kompetens och kan prioritera din tid och hålla deadlines för att uppnå affärsmål. Du har goda kommunikationsfärdigheter både verbalt och skriftligt.
Vi erbjuder: En rolig och omväxlande tjänst där du ges möjlighet till stort eget ansvar i en spännande och dynamisk arbetsmiljö med möjlighet att påverka och driva förändring.


Möjlighet att växa och utvecklas i en framstående restaurangkedja.
Skicka in din ansökan idag och bli en del av Sumo Sushi! Varmt välkommen med din ansökan!
----------------------------------------------------------------------
Regional Kitchen Manager
About the Role:
As the Regional Kitchen Manager with us, you will lead and drive Sumo Sushi's kitchens to success. You will play a key role in ensuring that our restaurants deliver an outstanding dining experience to our guests while leading and supporting your kitchen staff. You will work closely with other managers and report to the management team.
Responsibilities:
Oversee and manage the daily operations of the restaurants to ensure superior service and customer satisfaction.


Recruit, train, and develop staff to ensure all kitchen personnel reach their full potential.


Be responsible for maintaining high standards of quality, hygiene, and safety within the restaurants.


Execute business plans and strategies to maximize profitability and growth within the region.


Build and maintain strong relationships with guests and clients/stakeholders to ensure a successful operation.


Continuously work on developing menu improvements.


Responsibility for the budget and costs for the kitchen department in all units within the work area.

About You:
You have a minimum of three years of experience as a Kitchen chef with greater administrative tasks. As a person, you are proactive and unpretentious (or: down-to-earth). You have very good social competence, can prioritize your time, and meet deadlines to achieve business goals. You have good communication skills, both verbally and in writing.
We Offer:
A fun and varied role where you are given the opportunity for great individual responsibility in an exciting and dynamic work environment with the ability to influence and drive change.
Opportunity to grow and develop in a prominent restaurant chain.

Submit your application today and become part of Sumo Sushi! A warm welcome with your application!
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Kristianstad har ett nytt häkte på 120 platser som är beläget i det nya Rättscentrumkvarteret därutöver finns i dess närhet ett mindre äldre häkte med 29 platser. Arbetsplatsen är bl.a. utrustad med ett stort personalgym, personalrestaurang med möjlighet till inköp av subventionerad måltid. Som anställd i Kriminalvården har du flera förmåner. Som exempel: fler semesterdagar (28-35), friskvårdsbidrag, ersättning för läkemedel (högkostnad) samt subventionerade besök inom sjukvården.



ARBETSUPPGIFTER
Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag i en modern myndighet där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värderar delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som chef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten mot uppsatta mål samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar för medarbetare som jobbar främst som Kriminalvårdare och andra klientnära befattningar. Du ingår i ledningsgruppen där kriminalvårdschefen samt dina kollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är bra på att samarbeta, är prestigelös och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och är mån om att skapa ett dialogorienterat klimat. I din ledarroll har du förmåga att motivera andra och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar bra med komplexa frågor och trivs när du får ta initiativ och sätta igång aktiviteter. I krävande situationer är du flexibel i ditt agerande och förblir lugn och professionell.

Du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har;

•    Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
•    Erfarenhet av personalledning
•    Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift
•    B-körkort

Det är meriterande om du har;

•    Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
•    Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram
•    Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården, gärna flera verksamhetsgrenar
•    Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
•    Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan
•    Språkkunskaper utöver svenska och engelska

ÖVRIGT
Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet. Vänligen se till så att ditt CV innehåller all viktig och relevant information, då det ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen.

För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Individuell lönesättning tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Är du en naturlig ledare som drivs av att skapa resultat genom andra? Vill du arbeta i en fartfylld miljö där du får kombinera ledarskap, affärsutveckling och service i världsklass? Då kan rollen som Biträdande Restaurangchef på McDonald’s vara helt rätt för dig.

Som Biträdande Restaurangchef har du tillsammans med restarangchefen det övergripande ansvaret för restaurangens dagliga drift. Du leder, coachar och utvecklar ett team av skiftledare och medarbetare, och säkerställer att restaurangen når sina mål inom kvalitet, service, försäljning och ekonomi. Du är en närvarande ledare som skapar ett motiverande och inkluderande arbetsklimat.


Med över 200 restauranger från norr till söder är McDonald’s Sveriges ledande restaurangkedja. De flesta av restaurangerna ägs och drivs lokalt av egna företagare. Med våra ca 12 000 medarbetare är vi Sveriges största privata ungdomsarbetsgivare. Vi vill göra det goda valet enkelt för våra gäster och har därför en bred meny med något för alla smaker, preferenser och plånböcker och serverar bara mat av högsta kvalitet med snabb och vänlig service i fräscha, moderna restauranger. Läs med om McDonald’s som arbetsgivare på https://www.mcdonalds.com/se/s... eller följ oss på Facebook, Instagram och Twitter. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Är du en ledare som drivs av att arbeta med varierande arbetsuppgifter där ingen dag är den andra lik? Letar du efter din nästa utmaning där du får möjlighet att utvecklas både i din profession och som person? Då kan detta vara det perfekta arbetet för dig!

Vårdcentralen Tollarp med filial Degeberga ryms som namnet säger på två ställen, både i Tollarp och Degeberga. Våra landsortscentraler är platser där vi möter människor i alla skeden av livet. Medarbetarna i både Tollarp och Degeberga visar ett starkt engagemang för verksamheten och känner stolthet över att kunna göra skillnad för våra patienter.

Vårdcentralen Tollarp förvärvade filialen Degeberga november 2023 och vi utvecklar möjligheten för våra cirka 8 400 listade patienter att söka vård på båda orterna. I Tollarp är vårdcentralen belägen med närhet till E22 och bussförbindelser till Kristianstad och Malmö. Filialen i Degeberga är belägen mitt i byn med goda bussförbindelser både mot Kristianstad och Ystad/Simrishamn. Fri personalparkering finns att tillgå på båda orter.

Här erbjuder vi vård för såväl somatiska som psykiska besvär och vi arbetar kontinuerligt med att utveckla nya arbetssätt. Vi har bland annat läkarmottagning, distriktssköterskemottagning, fysioterapeut, kurator, dietist, psykolog, arbetsterapeut, undersköterskor samt sjuksköterskeledda specialistmottagningar inom astma/Kol, diabetes, äldrevård, barnhälsovård och hälsosamtal. På vår provtagning arbetar erfarna undersköterskor och i det dagliga arbetet är medicinska sekreterare, receptionister och administratör ett viktigt stöd. Vi strävar efter att utifrån behov kunna erbjuda patienterna tvärprofessionella bedömningar och arbetar aktivt med att använda allas kompetenser fullt ut.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: Ledarskap som gör skillnad - Region Skåne https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/


ARBETSUPPGIFTER
I rollen som enhetschef har du delat ansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi. En viktig del i rollen är det utvecklande ledarskapet, där du coachar och stödjer medarbetare samt tar tillvara på kompetens och engagemang.

Du skapar en positiv arbetsmiljö där medarbetarna trivs och känner sig uppmuntrade att ta eget ansvar. Genom ett närvarande och drivande ledarskap motiverar och engagerar du teamet för att nå uppsatta mål. Vi uppmuntrar ett arbetssätt som är kreativt där du som enhetschef ser alternativa lösningar, involverar samt tar till vara på kompetensen hos de olika professionerna i din verksamhet.

Vi har en ledningsstruktur med intern ledningsgrupp. I den verkar du tillsammans med medicinskt ledningsansvarig (MLA), verksamhetschef, chefsstöd och teamledare. I arbetet ingår att tjänsten förläggs både på vårdcentralen Tollarp samt Degeberga. Klinisk tjänstgöring inom din yrkeskategori kan komma att ingå i tjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård, alternativt annan utbildning inom hälso- och sjukvård som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet som chef/ledare på vårdcentral samt att utveckla verksamheter. Därtill är det meriterande om du har kunskap och erfarenhet om hälsovalets uppbyggnad och ersättningsmodell, ackrediteringsvillkor samt budgetarbete. Det är också en fördel med kunskap om primärvårdens stödsystem så som HR, Medrave, QlikView och PMO-kvalitetsdata.

För att lyckas i rollen ser vi att du har erfarenhet och förståelse för de olika professionerna som utgör teamet kring patienten och vana att inkludera medicinska aspekter i beslut för verksamheten. Vi söker dig som har erfarenhet av att leda och utveckla verksamheter, främja en god arbetsmiljö och samarbete, samt följa lagar och riktlinjer inom området.

I ditt arbete är du flexibel och självständig, med ett utvecklingsorienterat arbetssätt. Du är trygg i din yrkesroll och har mod att leda och fatta beslut som gynnar verksamheten. Region Skånes värdegrund ska vara en naturlig del av dig och ditt ledarskap; välkomnande, omtanke, drivande och respekt. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Vi ser fram emot din ansökan!


ÖVRIGT
Primärvården Skåne - I första hand för hela livet.

Primärvården Skåne är Region Skånes primärvård i egen regi. Vi är ca 3 500 medarbetare som varje dag arbetar för att ge Skånes invånare nära vård av hög kvalitet och ett gott bemötande, genom livets alla skeden. Detta gör vi utifrån Region Skånes värdegrund välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

Primärvården Skåne bedriver verksamhet över hela Skåne, både i städer och på mindre orter. Vi möter patienter med olika behov, bakgrund och förutsättningar fysiskt på våra mottagningar eller digitalt. Vår verksamhet är konkurrensutsatt och behöver nå ut till människor i alla åldrar, med olika bakgrund och på olika platser i Skåne. Primärvården Skåne baserar sin positionering på samma grund som Region Skåne, som finns beskrivna i varumärkesguiden för Region Skåne.

Primärvården Skånes verksamhetsidé
Primärvården Skåne ska erbjuda personcentrerad vård med hög medicinsk kvalitet och kontinuitet. Vi skapar förtroende och bygger relationer genom respekt och ett professionellt bemötande. Vi är tillgängliga och erbjuder en hälso- och sjukvård som främjar hälsa och välbefinnande för Skånes alla invånare.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Mark- och exploateringschef till Kristianstads kommun
Är du en kommunikativ chef som vill utveckla Kristianstad genom att leda och motivera dina medarbetare för att tillsammans skapa bästa möjliga förutsättningar för en hållbar samhällsutveckling? Värdesätter du samverkan och har lätt för att skapa goda relationer både inom organisationen och med externa aktörer såsom exploatörer, myndigheter och invånare? Då har vi tjänsten för dig!

Som mark- och exploateringschef ansvarar du för att leda och utveckla mark- och exploateringsverksamheten i kommunen. Du har en viktig roll i samarbetet med kommunens andra verksamheter, förtroendevalda, statliga myndigheter, exploatörer, och ideella aktörer. Du arbetar strategiskt och operativt för en hållbar samhällsutveckling och för att nå planerad utbyggnadstakt för infrastruktur, bostäder, service och verksamhetsmark.
Du kommer att ha personal-, ekonomi-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar för 14 medarbetare. I rollen ingår också att arbeta aktivt med verksamhetsutveckling. Som enhetschef rapporterar du till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp.

Du kommer tillsammans med dina medarbetare utveckla det strategiska arbetet. En viktig del i det är att bygga relationer och skapa starka samarbeten, inom och utanför kommunorganisationen. Internt handlar det om täta dialoger med kollegor på andra förvaltningar och med sakägare och intressenter som t ex exploatörer och fastighetsägare kan det handla om att skapa hållbara överenskommelser som varar över tid utan att göra avkall på affärsmässigheten.

För att möta vision 2030 krävs ett närvarande ledarskap. En chef företräder i alla sammanhang kommunen som arbetsgivare. Med kommuninvånarna i fokus leder, motiverar och utvecklar ledaren sina medarbetare för att skapa mervärde för Kristianstads kommun.

Vem är du?

Du som söker har högskoleutbildning inom samhällsbyggnad, lantmäteri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser gärna att du har genomgått någon ledarskapsutbildning och har en väldokumenterad erfarenhet och förmåga inom ledarskapsområdet. Det är meriterande om du har genomgått kurser inom fastighetsjuridik och fastighetsekonomi inom ramen för din utbildning alternativt enskilda kurser.
Vi vill att du har lång och bred erfarenhet av arbete med mark- och exploateringsfrågor inklusive processer i planeringsstadiet, genomförande och uppföljning av projekt. Du har erfarenhet av avtalsskrivning, förhandling och genomförandefrågor. Erfarenhet av arbete inom fastighetsjuridik och fastighetsekonomi krävs för tjänsten liksom att du ha god insikt i lagstiftning inom området. Vi vill även att du har dokumenterad erfarenhet av att vara chef och har du varit chef inom offentlig sektor eller samhällsbyggnadsområdet är det en fördel. Vi ser gärna att du erfarenhet av att arbeta med eller i en politiskt styrd organisation.

Givetvis hanterar du IT-verktyg som en naturlig del i ditt arbete. Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska är en förutsättning för tjänsten. Känner du dig dessutom bekväm med att kommunicera på engelska i tal och skrift är det en fördel. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i kommunen vid behov.

Som ledare skapar du förutsättningar för ditt eget ansvarsområde genom att förstå förhållande mellan helheten och delarna. Detta kräver en analytisk förmåga för att förstå konsekvenser av olika handlingsalternativ. Du är bra på förankra enhetens mål och kan skapa kvalitativ kommunikation genom dialog och feedback. Som chef tänker du långsiktigt och representerar alltid Kristianstad kommun.
Som en del i rekryteringsprocessen kommer säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen att genomföras.

Det här är Mark- och exploateringsenheten
Mark- och exploateringsenheten arbetar med utvecklingsprojekt för hållbar samhällsutveckling i Kristianstads kommun. Vi leder och samordnar samhällsutvecklingsprojekt från de övergripande översiktsplanerna till de enskilda avtalen för genomförande. Som företrädare för kommunen i egenskap av fastighetsägare ska vi strategiskt utveckla och optimera det kommunala markinnehavet. Vi genomför försäljning och köp av mark samt tar initiativ till planläggning av bostads- och verksamhetsetableringar.

Vår enhet är en del av samhällsutvecklingsavdelningen på kommunledningskontoret, som förutom mark- och exploatering består av enheterna biosfär och naturum och hållbarhetsenheten. På enheten arbetar 14 medarbetare med olika ansvarsområden inom mark- och exploateringsprocessen. Kommunen befinner sig i en expansiv fas. Det är flertalet större projekt inom exploatering som antingen är uppstartade eller på gång.
Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret!

Vi erbjuder
Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag. Läs mer om chefsuppdraget i kommunens Ledarpolicy här.

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.

I denna rekrytering samarbetar vi med
Vi samarbetar i denna chefsrekrytering med Jurek Executive Search.
Har du frågor kring rollen och rekryteringsprocessen så är du välkommen att maila [email protected].

Vi ser fram emot din ansökan
(sista ansökningsdag är 20251203) Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Att arbeta sida vid sida med sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Som serviceleverantör verkar Regionservice i en komplex miljö där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och samordning av leveranser påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård. Här är Regionservice en viktig resurs för att skapa hållbara och kostnadseffektiva lösningar. Verksamhetsområde produktion inkluderar områdena måltider och tvätt.

Område tvätt och textil är leverantör av textilier och textilservice till Region Skånes sjukhus samt har ansvar för inköp av textilier till vården. Tvätteriet ligger i Kristianstad och tvättar cirka 150 ton textilier en normal vecka vilket motsvarar över 1700 leveranser. Vi har för närvarande drygt 1400 kunder i hela regionen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi välkomnar nu en enhetschef till ett delat ledarskap!

Är du en utvecklingsorienterad och erfaren ledare med struktur och ständiga förbättringar i fokus? Har du vilja och förmåga att utöva ett verksamhetsnära ledarskap? Då kan du vara vår nya enhetschef! Vi erbjuder dig möjlighet att bli en viktig del i vår utveckling på Tvätt och textil Regionservice inom Region Skåne.

Vi befinner oss i en fas som behöver förändrade arbetssätt för att säkra en effektiv leverans. Därmed får du tillsammans med övriga chefer en viktig roll i att leda och utveckla både produktion och medarbetare i vår verksamhet.

I rollen som enhetschef är du tillsammans med din chefskollega ansvarig för enhetens samlade verksamhet, ekonomi, personal, leverans och produktionsprocess inklusive utrustning. Du blir chef för en medarbetargrupp om cirka 20 personer som arbetar i produktionen. I vår verksamhet står medarbetarnas delaktighet högt på agendan och vi förväntar oss att du som enhetschef har ett stort fokus på nära ledarskap och medarbetarskap, för att säkerställa att vi når våra mål gällande att vara en attraktiv arbetsplats. Du trivs i en roll där du arbetar nära verksamheten och också får använda din förmåga att se och förmedla syftet med arbetet ur ett större perspektiv.

Givetvis förväntas du också bidra i det dagliga förbättringsarbetet liksom i större förbättringsprojekt. I ditt ledarskap behövs en förmåga att se såväl individens som gruppens behov och prestationer. Som ledare hos oss har vi förväntningar på att du kan motivera, inspirera, vara ett gott föredöme och ha personlig omtanke.

Du rapporterar direkt till områdeschef för Tvätt och textil och ingår tillsammans med övriga enhetschefer i ledningsgruppen. Rollen ställer krav på nära samarbete inom vårt verksamhetsområde, men också med andra intressenter inom och utom Region Skåne.

KVALIFIKATIONER
Du har relevant högskoleutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. För framgång i arbetet ser vi gärna att du har erfarenhet från producerande verksamhet samt förståelse inom processer och maskiner. Vidare har du chefs- och ledarerfarenhet alternativt projektledarerfarenhet med påvisat goda resultat. Har du ledarskapsutbildning, erfarenhet inom Lean production, produktionsprocesser eller liknande så är det meriterande. Vi värdesätter om du i tidigare roller har du visat prov på uthållighet där du lett framgångsrika förändringsprocesser som skapat stabilitet och hållbar arbetsmiljö. För att vara aktuell för rollen behöver du ha goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Det här är en tjänst för dig som är en trygg, inspirerande och positiv ledare som agerar professionellt och ansvarsfullt i en multikulturell miljö. För att lyckas i uppdraget är du drivande, resultatmedveten och har en god kommunikativ förmåga där du har lätt för att kommunicera med olika målgrupper i verksamheten. Du har en förmåga att förmedla målet att skapa framtidens tvätteri på ett inspirerande sätt och där medarbetarna känner delaktighet och trivs. Vi lägger vikt vid att du är bra på att bygga och bevara relationer, har en ödmjukhet och ett genuint intresse för verksamheten och dess processer. En viktig del i det här är att du har kompetens och drivkraft att få till en bra organisatorisk struktur som leder till förutsättningar för ett gott medarbetarskap.

För oss är det viktigt att du delar och lever Region Skånes värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi kan i den här rekryteringen komma att använda löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 400 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka 2,4 miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Visa mindre

Inom verksamhetsområdet funktionsstöd boende och personlig assistans arbetar vi utifrån principerna om ett samhälle för alla. Vi strävar efter att ge våra kunder goda levnadsvillkor enligt lagstiftningens intentioner och vår värdegrund.


I samband med en pågående omorganisering söker vi nu flera enhetschefer som vill vara med och forma framtidens verksamhet. Nyfiken? Läs mer och välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

Som enhetschef hos oss inom boende och personlig assistans leder och utvecklar du arbetet med att säkerställa en kvalitativ verksamhet utifrån våra mål och vår värdegrund. Uppdraget innebär ett fullständigt chefsansvar för verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö där du ansvarar för att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, mål, riktlinjer och policys.


Du leder och utvecklar dina medarbetare i syfte att skapa en god arbetsmiljö, arbetsglädje samt en god kvalitet för våra kunder. Du arbetar i nära samarbete med dina medarbetare, chefskollegor och stödfunktioner. Samverkan internt och externt är en naturlig del i ditt arbete.


Vi är en organisation som är i ständig utveckling vilket innebär att det finns goda möjligheter att bidra till att forma verksamhet och hitta nya vägar och arbetssätt. Därför välkomnar och stöttar vi kreativa och innovativa ledare som kan bidra till att goda idéer förverkligas.


Uppdrag som chef i beredskap förekommer 1-3 veckor per år.


Vem söker vi?

Vi söker en ledare som har förmågan att motivera, inspirera och engagera dina medarbetare. Ditt ledarskap är prestigelöst och du har förståelse för vikten av att dra nytta av allas delaktighet och ger därför dina medarbetare de förutsättningar som krävs för att ni ska nå de gemensamma målen.


Vidare vill vi att du har god förmåga att skapa samarbeten och tar ansvar för verksamheten genom att bygga relationer, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Som ledare hos oss lever du vår värdegrund och är ett gott föredöme genom att visa personlig omtanke, lyhördhet, integritet och mod.


Vi vill att du som ledare är kommunikativ med förmåga att levandegöra och förankra målen genom tydliggörande dialog med dina medarbetare. Du är tillitsfull och tillsammans med medarbetarna skapar du förutsättningar för kvalitativ kommunikation, reflektion och feedback.


Du är nyfiken, omvärldsorienterad och ser möjligheter - alltid med personcentrerat förhållningssätt.


Du har högskoleexamen relevant för området exempelvis socionomutbildning, sociala omsorgsprogrammet eller annan högskolexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Ledarskapsutbildning och utbildning i förändringsledning är meriterande. 


Vi vill att du har erfarenhet av budgetansvar, personalansvar, kvalitetsansvar samt analys och uppföljning i syfte att styra och leda. Det är en fördel om du har erfarenhet av förändringsledning eller projektarbete. Arbetet kräver goda kunskaper gällande LSS lagstiftning och erfarenhet av autism. Inom personlig assistans är det meriterande att ha kunskap och erfarenhet av att omsätta barnkonventionens principer.


Naturligtvis har du god kommunikationsförmåga både i tal och skrift och har inga problem med att hantera IT-verktyg i ditt dagliga arbete. Har du tidigare erfarenhet av arbete i personalsystem och verksamhetssystem som exempelvis Heroma, Lifecare och multiaccess är det också en fördel. Du som söker till oss har B-körkort för att kunna ta dig runt till förvaltningens verksamheter i kommunen.


Om du blir erbjuden anställning inom funktionsstöd behöver du beställa och visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister 


Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi erbjuder våra chefer intern ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av chefsuppdraget. Centrala HR-, Ekonomi, IT- och bemanningsfunktionen utgör ett stöd till dig som chef i det dagliga arbetet.


Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du en lyhörd och närvarande ledare som brinner för service, ordning och kvalitet – och har förmågan att se helheten från ett helikopterperspektiv?

Har du dessutom erfarenhet av schemaläggning och personalledning? Då kan du vara precis den vi söker till Enjoy, vårt café, butiksbageri, konditori och kallskänk på EKO Stormarknad i Fjälkinge.
 
Om butiken
Som Säljchef för Café & Bageri har du det övergripande ansvaret för tre delar av verksamheten – bageri, konditori och kallskänk – som tillsammans utgör en av butikens mest levande och uppskattade avdelningar.
 
Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till butikschefen.
Tillsammans med våra andra säljchefer arbetar du för att skapa en inspirerande arbetsmiljö, hög effektivitet och en kundupplevelse i toppklass.
 
Dina huvudsakliga ansvarsområden
• Planera, leda och utveckla avdelningen – både strategiskt och operativt
• Arbetsleda, coacha och utveckla medarbetarna i det dagliga arbetet
• Ansvara för bemanning, schemaläggning och personalplanering (vi använder Tooeasy)
• Säkerställa att recept, rutiner och egenkontroll följs
• Samarbeta tätt med vår kategorichef på huvudkontoret för konditori/bageri
• Bidra till butikens gemensamma mål och skapa samarbete mellan avdelningarna
 
Vem vi söker
Vi söker dig som är en rutinerad ledare med ett naturligt driv och förmåga att skapa struktur i en verksamhet med högt tempo och stor volym. Du är tydlig och konsekvent i ditt ledarskap, men också lyhörd och prestigelös i samarbetet med andra.
 
Du trivs i produktionen, nära både kunder och kollegor, och har lätt för att prioritera, planera och skapa förutsättningar för andra att lyckas.
Att bidra till unika shoppingupplevelser och nöjda gäster är en självklarhet för dig.
 
Kvalifikationer
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, men ser gärna att du har:
• Erfarenhet av att leda personal, gärna inom butik, restaurang eller livsmedel
• Erfarenhet av schemaläggning och bemanning
• God förståelse för livsmedelshygien och egenkontroll
• Erfarenhet från bageri, konditori eller köksmiljö är meriterande men inget krav
• Minst några års erfarenhet i ledande befattning (ca 5 år är meriterande)

 
Tjänsten
• Omfattning: Heltid, tillsvidare (inleds med 6 månaders provanställning)
• Tillträde: Enligt överenskommelse
• Arbetstid: Främst vardagar, helg och kväll förekommer. 
I samband med denna rekrytering samarbetar EKO med Retail Recruitment och frågor rörande tjänsten besvaras av ansvarig rekryteringskonsult, Malin Niklasson.


EKO Fjälkinge är den största butiken i kedjan och fungerar som EKO:s huvudkontor.
Här finns hela ledningen samlad – ekonomi, inköp och marknad – vilket ger korta beslutsvägar och en familjär men professionell kultur.
Vår café- och bageriavdelning är en central del av butiken och ett av Sveriges största butiksbagerier, där vi producerar tusentals tårtor, bakverk och maträtter varje år.

EKO är ett familjeägt företag inom Bergendahlskoncernen. EKO Stormarknad har cirka 700 anställda och tillsammans omsätter våra butiker ca 2 miljarder SEK. Visa mindre

Samskapa växer, vill du vara med på resan?
 
Om jobbet 
Samskapa, ett professionellt alternativ med hög kapacitet, men också själ. Ett bolag som växer för att fler ska få chans att lyckas, ett bolag som inte gömmer sig bakom processer, utan som möter varje barn och ungdom med närvaro och mod. 
Samskapa tror på modeller men vi tror ännu mer på människor, det är inte manualen som förändrar liv, det är den vuxne som stannar kvar när det blåser. 
Vi erbjuder stöd och behandling till utsatta barn, unga och deras familjer. 
På Samskapa är vi övertygade om att vi når längre om vi använder allas samlade erfarenhet och kunskap i utvecklingsarbetet, därav företagsnamnet och anledningen till att vi kallar oss samskapare.?Vi arbetar utifrån konceptet Professionell Integrerad Behandling (PIB), som innebär att Samskapa tar det fulla ansvaret för att integrera de insatser barn och ungdomar behöver för att få en ökad social förmåga och förbättrad livskvalitet. För mer information om Samskapa, besök gärna vår hemsida?https://samskapa.com/. 
 
Uppdrag 
Att vara enhetschef (likställt föreståndare) på Samskapa kan beskrivas som att du driver ett ”litet företag i företaget”. Du säkerställer att arbetet med ungdomen bedrivs i enlighet med lagar och krav. Med stöd av befintlig struktur och kultur, samt stöd av ett företagsövergripande utvecklingsteam får du förtroende och handlingsfrihet att utföra ditt uppdrag i enlighet med Samskapas kontext och koncept, som du applicerar i ditt dagliga arbete. 
Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete med kreativa och lösningsfokuserade medarbetare i en omsorgsmiljö som präglas av en stark tro på människors inneboende resurser. Vi ser fram emot att uppmuntra och ta vara på dig och dina idéer i det dagliga arbetet. 
Som enhetschef kommer du att ansvara för att planera, samordna, utveckla, följa upp och leda med huvudfokus på?”de fyra resorna” 
Ungdomsresan?– att stödja ungdomen FRÅN innan denne flyttar in, TILL dess att ungdomen tagit sitt nästa steg i sin utveckling (nästa insats eller hem). 
Medarbetareresan?– från rekrytering (med stöd från HR), genom introduktion, tillsvidareanställning och eventuellt in i avtackning. 
Kundresan?– FRÅN placeringsförfrågan TILL dess att ungdomen tagit sitt nästa steg. 
Förbättringsresan?- FRÅN nuläget TILL önskat läge när det gäller samtliga processer i verksamheten. 

En viktig kulturell princip på Samskapa och i ungdomsresan är att vi är uthålliga och att vi står kvar. Vi är övertygade om att det är en avgörande faktor för att lyckas, vilket vi anser är vårt professionella ansvar. 
 
Krav 
Socionomutbildning som omfattar 3 år eller annan adekvat utbildning enligt föreskrifter från IVO 
Behörig att kunna stå på tillstånd hos IVO 
Minst 2 års yrkeserfarenhet med kvalificerat socialt arbete inom LSS eller motsvarande social verksamhet för barn och ungdomar 
Tidigare erfarenhet av en arbetsledande roll med personal-, kvalitets-, behandlings- och ekonomiansvar 
Kunskap om lagstiftning och regelverk för LSS-verksamhet 
Goda kunskaper inom NPF och psykiatriska diagnoser 
Trygghet i skriftlig och muntlig framställan 
B-körkort 

 
Meriterande 
Erfarenhet av arbete som enhetschef/föreståndare inom LSS-verksamhet för barn och unga 
Ledarskapsutbildning 
Kvalitetsrelaterad utbildning/erfarenhet 
Erfarenhet och/eller utbildning inom Lågaffektivt bemötande (LAB), MI och NPF. 

 
Personliga egenskaper 
För att lyckas i rollen ser vi att du har ett starkt engagemang för socialt arbete och är en självgående ledare. Du skall trivas med att arbeta verksamhetsnära och i tätt samarbete med dina omsorgspedagoger, stödpedagoger och pedagogiska samordnare. Vidare så har du ett?strukturerat, mål-?och?kvalitetsinriktat?förhållningssätt och du uppskattar förändring och utvecklingsarbete. Du är stresstålig och flexibel och vi tror att du med prestigelöshet och kommunikation skapar delaktighet, förtroende och trygghet hos dina medarbetare. 
 
Vi erbjuder dig: 
Gedigen introduktion med inplanerade uppföljningar 
Kompetensutveckling med utbildningar utifrån uppdrag och individuellt intresse 
Generöst friskvårdbidrag om 5000 kr/år 
Engagerade kollegor att samarbeta med 

 
Information om tjänsten 
Omfattning:?Heltid 
Placering:?Tollarp 
Arbetstid:?Förtroendetid 
Start:?Enligt överenskommelse 
Anställningsform:?Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning 

 
Information om rekryteringsprocessen 
I enlighet med Socialnämndens beslut krävs ett utdrag från Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister i samband med anställning. Du hittar blanketten via?https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning.?För att underlätta rekryteringsprocessen bör du direkt i samband med din ansökan begära utdraget (gärna digitalt om du har en digital brevlåda). 
Urval och intervjuer genomförs löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. 
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. 
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Transportavdelningen (TA) har i uppdrag att transportera och övervaka frihetsberövade personer. Det är Kriminalvårdens klienter som förflyttas mellan häkten och anstalter, till domstolsförhandlingar och sjukhus med mer. TA transporterar även frihetsberövade personer åt exempelvis Polisen, Statens institutionsstyrelse, Migrationsverket och psykiatrin. Lär mer här: https://www.kriminalvarden.se/fangelse-frivard-och-hakte/kriminalvardens-transportavdelning/

Din arbetsgivare ger dig förutsättningar att vara framgångsrik i ditt ledarskap genom bland annat ett tydligt uppdrag med krav på uppföljning och resultat, du har tillgång till stödfunktioner och får den kompetensutveckling som behövs för din fortsatta utveckling som ledare. Du ingår i sektion Syd ledningsgrupp där din chef samt dina kollegor utgör en viktig plattform för ditt ledarskap. Sektionen har för närvarande ca 260 medarbetare varav 9 Kriminalvårdsinspektörer.

ARBETSUPPGIFTER
Inom Kriminalvården arbetar du med ett komplext och viktigt samhällsuppdrag där du kan göra nytta och skillnad. Du kommer till en arbetsplats som värdesätter delaktighet, personlig utveckling och engagemang. Som chef inom transportavdelningen har du både en operativ och strategisk roll, det är viktigt att du snabbt kan skifta mellan olika arbetsuppgifter och ställa om när det behövs. Du leder, utvecklar och följer upp verksamheten samt utgör ett stöd för dina medarbetare i det dagliga arbetet - ofta i ett högt tempo. I arbetet ingår personal-, budget- och arbetsmiljöansvar samt uppföljning och kvalitetsarbete för ca 30 medarbetare, som främst arbetar som Kriminalvårdare med arbetsuppgifter inom transport och olika ansvarsområden för funktions- och specialområden utifrån behov och kompetens. Tillsammans med din chefskollega i Kristianstad har ni sammanlagt ansvar för ca 60 medarbetare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som tycker om och har lätt för att samarbeta samt har förmågan att engagera andra. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. Du är lugn och professionell även i krävande situationer och har förmågan att anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du har mycket god planeringsförmåga. I din yrkesroll har du en analytisk blick och god problemlösningsförmåga. Du är initiativrik, kreativ och drivande med en förmåga att tillsammans med dina medarbetare driva utvecklings- och förändringsarbete inom ett av världens bästa kriminalvårdssystem.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av personalledning
• Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift.
• Körkort klass B

Det är meriterande om du har:

• Chefserfarenhet (personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar)
• Erfarenhet av ledningsarbete inom transportverksamhet och regelstyrd verksamhet med fokus på säkerhet eller motsvarande
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården
• Erfarenhet från flera verksamhetsgrenar inom Kriminalvården
• Relevant erfarenhet från annan offentlig verksamhet
• Erfarenhet av myndighetsutövande företrädesvis inom rättskedjan
• Språkkunskaper utöver svenska och engelska
• Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annan ledarskapsutbildning.

ÖVRIGT
För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Denna befattning är placerad i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

Provanställning kan komma att tillämpas.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal. Visa mindre

Är du försäljningsdriven och gillar att arbeta till största del operativt i nära samarbete med ditt team? Vill du arbeta i en spännande bransch med en mix av både mode och ögonhälsa? Nu söker vi på Synoptik en butikschef till vår butik i C4 i Kristianstad! Vill du arbeta på hela Sveriges folkoptiker där vi varit experter på optik sedan 1931? Sök då tjänsten redan idag!
På Synoptik brinner vi för att dela med oss av vårt kunnande och vår passion för optik. Vår mission är att alla ska ha råd med kvalitetsoptik. Vi är ett värderingsstyrt bolag som lever våra värderingar varje dag.
Som butikschef på Synoptik erbjuder vi dig:
? En spännande utmaning där du driver både detaljhandelsförsäljning och optisk verksamhet
? Ett team som du leder och coachar i en driven och positiv anda mot butikens försäljningsmål
? Möjligheten att arbeta med långsiktiga kundrelationer bl.a. genom vårt glasögonabonnemang
? Kunskap kring optik, ögonhälsa samt bågförsäljning
? Regelbundna möten och utbildningar med dina butikschefskollegor i regionen
 
Som butikschef på Synoptik agerar du med medarbetaren, bolaget och kundens bästa i åtanke. Du ansvarar för att butikens kunder får utmärkt service, att medarbetarna i ditt team når sin fulla potential och att butiken är lönsam. Du följer Synoptiks arbetssätt och koncept samt delar med dig av ditt kunnande om produkter och tjänster till både medarbetare och kunder. 
 
Sök tjänsten redan idag!
Vi söker dig som har arbetat som butikschef inom detaljhandeln tidigare och har du dessutom erfarenhet från optikbranschen är det meriterande. Vi söker dig som drivs av försäljning och tänker och agerar affärsmässigt i alla lägen. Vi tror att du passar som butikschef hos oss om du är kommunikativ och har förmågan att bygga team. Som butikschef hos Synoptik är man en del av sitt säljteam och känner en glädje i att skapa lyckosamma kundmöten!
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför in din ansökan redan idag då tjänsten kan komma till att bli tillsatt innan sista ansökningsdag. Vi tillämpar 6 månders provanställning. Har du frågor kring tjänsten eller hur det är att arbeta på Synoptik är du välkommen att kontakta vår regionchef Emma Frankman på 076-103 84 58.
I alla våra rekryteringsprocesser tillämpar vi bakgrundskontroll av slutkandidat.
Välkommen med din ansökan!
 
? Följ oss gärna på sociala medier, vi finns på LinkedIn och Instagram Visa mindre

Vår nuvarande avdelningschef går vidare till annan tjänst och vi söker en driven efterträdare som brinner för att, tillsammans med medarbetare, kollegor och förvaltningschef, utveckla verksamheten vidare. Avdelningschefen är en del av förvaltningens ledningsgrupp och deltar också i en rad kommunövergripande utvecklingsprocesser och forum.


Nyfiken? Läs mer och välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

Kultur- och fritidsförvaltningen söker en ny avdelningschef till fritidsavdelningen som består av badverksamheten med Kristianstads badrike och friluftsbad samt ett team med placering i Rådhus Skåne, som hanterar förekommande utvecklingsfrågor och arbetsuppgifter inom idrotts-, fritids- och friluftsliv. Fritidschef och fritidsteam har placering i Rådhus Skåne. Ansvaret handlar vidare om öppen ungdomsverksamhet, som genom avtal bedrivs av den ideella föreningen Kristianstads Fritidsgårdsforum. Kristianstads kommun är Skånes till ytan största kommun vilket påverkar strategiska frågor kopplade till föreningsbidrag, kommunala idrotts- och friluftsanläggningar samt föreningsdrivna anläggningar. 


Fritidsavdelningen har ett 30-tal tillsvidareanställda medarbetare och som chef för fritidsavdelningen har du enhetschefen för badverksamheten samt två fritidsstrateger, en friluftsstrateg och en administratör som direkt underställd personal. Du arbetar med många kontaktytor internt i hela kommunorganisationen och externt med andra berörda parter.


Avdelningschefen är en del av förvaltningens ledningsgrupp och deltar också i en rad kommunövergripande utvecklingsprocesser och forum. 


Vem söker vi?

Du som söker har högskoleutbildning inom idrottsvetenskap eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren anser relevant för arbetsområdet. Vi vill att du har dokumenterad ledarskapsutbildning. Du behöver ha erfarenhet av arbete inom idrotts- och/eller fritidssektorn på strategisk nivå. Vi vill även att du har erfarenhet av att driva strategiskt utvecklingsarbete i ledande ställning. För oss är det en fördel om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. För att kunna ta dig runt vid behov till våra verksamheter runt om i kommunen behöver du ha B-körkort. 


Som person har du en mål- och resultatinriktad inställning med god förmåga att sätta upp mål, initiera aktiviteter och driva arbetet mot uppsatta resultat. Du är kommunikativ, med förmåga att skapa kvalitativ kommunikation och ge tydlig, konstruktiv feedback. Med en utvecklingsinriktad och strategisk ådra bidrar du aktivt till att utveckla verksamheten, fatta välgrundade beslut och analysera information ur ett långsiktigt och helhetsperspektiv.


Det här är vi

Kultur- och fritidsförvaltningen ansvarar för kommunens satsningar vad gäller bland annat bibliotek, bad- , idrotts- och friluftsanläggningar, Kristianstads teater, Kulturhuset Barbacka, Kulturkvarteret, fritidsgårdar och föreningsbidrag. Vi arbetar över ett brett fält och är för närvarande ungefär 100 medarbetare inom verksamheterna.


Vi erbjuder

Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag.


Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Nu välkomnar vi dig som vill arbeta som tvättbiträden och som vill bidra med ditt engagemang och din arbetsglädje till vårt team på Tvätt och Textil i Kristianstad. Tjänsten innebär att du arbetar som timvikarie vilket betyder att du tjänstgör i de olika enheterna med din kompetens i det dagliga produktionsarbetet. Det är ett arbete som erbjuder variation och omväxling avseende arbetsmoment och arbetskamrater.

Område Tvätt och Textil är leverantör av textilier och textilservice till Region Skåne och har även ansvar för inköp av textilier till vården. Tvätteriet ligger i Kristianstad och tvättar cirka 150 ton textilier en normal vecka vilket motsvarar 600 000 levererade artiklar. Vi har för närvarande cirka 1 400 stycken kunder i hela Region Skåne. Vårt arbete är viktigt för att vården ska kunna bedriva sin verksamhet!


ARBETSUPPGIFTER
Nu har vi möjlighet att välkomna ytterligare timanställda tvättbiträden till oss. Befinner du dig i en situation där du har möjlighet att tjänstgöra som timvikarie vid behov kan det vara dig vi söker!

Som tvättbiträde kommer du arbeta inom alla olika delar av tvättens verksamhet, allt från sortering till efterbehandling och utleverans. I arbetet ingår du i en arbetsgrupp där ledning och planering av produktion utgår från operatör, teamledare och chef och beroende av behov kommer du arbeta på de olika enheterna.

Vi arbetar två skift vilket betyder att tjänstgöring kan förekomma mellan 05.00-00.15, måndag till fredag. Tjänsterna innebär timanställningar vilket innebär att antalet arbetstimmar i veckan kan variera utifrån arbetsgivarens behov.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är från 18 år och uppåt. Du ska ha dator- och systemvana. Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom industri eller produktion.

För tjänsten som tvättbiträden är det viktigt att du är ansvarsfull, drivande och resultatmedveten. För att lyckas i rollen ser vi att du har en god samarbetsförmåga eftersom vi arbetar tillsammans i team. Därtill söker vi dig som har ett positivt förhållningssätt samt en hög vilja att lära dig och bidra till vårt viktiga arbete med att förse Region Skåne med textilier. Våra förväntningar är att du lever upp till Region Skånes värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Vi kommer att ta referenstagning vid samtliga av våra rekryteringar.


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du leda en verksamhet där hållbarhet, affärsutveckling och ledarskap möts? Som Filialchef i Kristianstad får du en central roll i att driva en tillståndspliktig anläggning framåt – med fullt ansvar för resultat, arbetsmiljö och affär. Här får du möjlighet att påverka, utveckla och göra skillnad – varje dag. 

På vår filial i Kristianstad tar vi emot och hanterar materialflöden från olika kunder. Här arbetar vi med att sortera och omlasta olika typer av industriellt avfall, bland annat alternativa råvaror, papper, plast. Farligt avfall och järn och metaller.  Vi säkerställer att avfallet återvinns och levereras vidare till kunder, samarbetspartners eller till någon av våra egna anläggningar – på så sätt får materialet ett nytt liv igen. Totalt på filialen är vi cirka 40 medarbetare som arbetar tillsammans mot gemensamma mål. 

Om rollen 
Som Filialchef är din huvuduppgift att leda, utveckla och följa upp verksamheten och medarbetarna i syfte att nå uppsatta mål. Du har ett helhetsansvar för resultat, arbetsmiljö, yttre miljö, säkerhet och kvalitet. Rollen kräver ett starkt affärsmannaskap där du aktivt driver och utvecklar affären och filialen, samtidigt som du är en tydlig och inspirerande ledare för dina medarbetare. Du kombinerar strategiskt ledarskap med ett operativt närvarande arbetssätt, där du vid behov själv bidrar till att lösa praktiska utmaningar. Att skapa förutsättningar för lönsamhet och tillväxt är centralt, och ditt ledarskap spelar en nyckelroll i att bygga en framgångsrik och hållbar verksamhet. Rollen omfattar även att driva det systematiska förbättringsarbetet på filialen, säkerställa att vi lever upp till våra tillstånd och att den dagliga driften fungerar effektivt och säkert. 

I din roll ingår också kundansvar och marknadsbevakning av ditt verksamhetsområde och du leder säljare samt utvecklar sälj- och marknadsinsatser med målet att förbättra vår affär.

Exempel på ansvarsområden och arbetsuppgifter: 


• Ansvara för och driva filialens resultat, både kort- och långsiktigt.
• Säkerställa ett systematiskt och proaktivt arbetsmiljöarbete.
• Driva förbättringsarbete och initiera förbättringsprojekt.
• Säkerställa att anläggningen följer gällande lagar och regler för yttre miljö.
• Utveckla kundrelationer och leda säljteamet.
• Ansvara för lokal sälj- och marknadsplan.
• Säkerställa rätt kompetens och plan för kompetensutveckling i organisationen.

Du utgår från filialen i Kristianstad. I tjänsten ingår resor inom filialens och regionens geografiska område. Du har direkt personalansvar för medarbetare inom både produktion och sälj. Tillsammans med övriga filialchefer, kundservicechef, säljchef och regionchef ingår du i regionens ledningsgrupp och rapporterar till regionchef. 

Vem är du? 
För att lyckas i denna roll ser vi att du är en erfaren och engagerad ledare som gillar att driva utveckling. Du har förmåga att inspirera och utveckla både verksamhet och medarbetare, och du trivs med att ta ett tydligt ansvar för att driva utveckling och nå uppsatta mål. Din ledarstil präglas av öppenhet, engagemang och tydlig kommunikation, och du skapar ett klimat där samarbete, förtroende och utveckling är självklara delar av vardagen. Du har ett starkt affärsdriv, är målfokuserad och bygger enkelt starka nätverk både internt och externt, vilket gör att verksamheten drivs framåt på ett hållbart och framgångsrikt sätt.  

Kvalifikationer 


• Minst 4 års erfarenhet av ledarskap inom motsvarande roll och ansvarsområde samt erfarenhet med resultatansvar.
• Erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling  
• Minst 2 års eftergymnasial utbildning.
• Goda kunskaper i Officepaketet och affärs-/ledningssystem.
• Mycket god svenska och engelska i tal och skrift.
• B-körkort.

Vi ser det som meriterande om du har: 


• Erfarenhet från återvinningsbranschen eller produktion.
• Erfarenhet av sälj- och marknadsarbete.
• Kunskap om arbetsmiljölagstiftning och tillståndspliktig verksamhet.
• Eftergymnasial utbildning inom ekonomi alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet inom ekonomi. 
• Ledarskapsutbildning.
• God kunskap om lagar och förordningar som har påverkan på arbetsplatsen.

Vad erbjuder vi dig? 
Hos oss får du en trygg och rolig arbetsplats, full av kompetenta och hjälpsamma kollegor, där du har en nyckelroll i att skapa och utveckla det positiva klimatet där samarbete, glädje och omtanke är ledord. Du får en nyckelroll i att driva och utveckla filialens affär, med fokus på marknadsarbete, försäljning och resultat. Vi erbjuder marknadsmässig ersättning, tjänstebil, friskvård och trygga förmåner. Läs mer här. 

Om rekryteringsprocessen  
Vi välkomnar ansökningar senast den 4 november. Vi går löpande igenom samtliga ansökningar, och de som vi anser matchar rollen bäst kommer vi att bjuda in till en intervju. Vi genomför tester, tar referenser och gör en bakgrundskontroll i slutskedet av processen. Om du har några frågor under processen så är du varmt välkommen att höra av dig till rekryterande chef Anders Lindqvist, via [email protected].  

Om Stena Recycling  
Stena Recycling är ett av Sveriges ledande återvinningsbolag och en helhetspartner för att utveckla hållbara cirkulära lösningar inom alla typer av verksamheter. Bolaget ingår i den familjeägda Stena Metallkoncernen och bedriver verksamhet över Europa, med betoning på Sverige och Norden. Våra 1900 medarbetare, fördelat på 90 anläggningar över hela Sverige, återvinner varje år mer än 3,5 miljoner ton uttjänt material från mer än 40 000 kunder inom olika branscher. Genom att hålla resurserna i omlopp spelar Stena Recycling en viktig och central roll i omställningen till en mer cirkulär ekonomi.  

Välkommen till en framtidsbransch. Det börjar med dig – och vi lyckas tillsammans!  

Vänligen observera att vi på grund av GDPR endast tar emot ansökningar via ansökningsknappen.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Vill du vara den drivande kraften som samlar företag, föreningar och invånare för att utveckla Åhus? Här finns drivna företagare, ett starkt lokalt engagemang och en genuin vilja att utvecklas tillsammans. Nu söker vi dig som vill ta över stafettpinnen som verksamhetsledare för Platsorganisation Åhus - en roll där du verkligen får göra skillnad.

Som verksamhetsledare blir du en central kraft i arbetet med att stärka Åhus som en attraktiv plats att leva, verka och besöka. Du leder det dagliga arbetet med att samordna initiativ, marknadsföra Åhus och skapa förutsättningar för både näringsliv, föreningsliv och besöksnäringen.

Dina arbetsuppgifter
Som verksamhetsledare har du ett brett uppdrag i nära dialog med föreningens styrelse bestående av aktörer från det lokala näringslivet. Din vardag är varierad och du växlar mellan olika uppgifter; projekt, strategiska och operativa frågor men alltid i linje med föreningens långsiktiga verksamhetsplan. Din roll innebär att:
* Genom verksamhetsplan, eget arbete och omvärldsanalyser driva den långsiktiga inriktningen för föreningen.
* Initiera, koordinera och leda projekt/event/aktiviteter som stärker destinationen samt företagandet.
* Bygga och vårda relationer mellan företag, föreningar och Kristianstads kommun. Genom ditt engagemang i olika nätverk skapar du samarbeten och mötesplatser som driver utvecklingen i Åhus framåt
* Marknadsarbete för att profilera Åhus året runt. Producera innehåll till webb, nyhetsbrev, sociala medier och tidning samt förvalta och utveckla hemsidan. Du representerar föreningen i media och vid event.
* Rekrytera medlemmar och löpande arbeta för att utveckla medlemsnyttan.
* Ansvara för budget, uppföljning och rapportering till styrelsen.

Din profil
Vi söker dig som är en relationsbyggare och projektledare med stark genomförandekraft. Du trivs med att kavla upp ärmarna och vara där det händer utan att den strategiska horisonten tappas. Till rollen tar du med dig din initiativförmåga, nyfikenhet, kreativitet och en vilja att utveckla. Du trivs i samverkan, är självgående och strukturerad. Självklart har du en tydlig vision och ett genuint engagemang för den lokala bygden Åhus.
* Vi ser även gärna att du har:
* Erfarenhet av plats-/destinationsutveckling, näringslivsarbete, event, turism eller kommunikation/marknad.
* Mycket god kommunikationsförmåga (svenska/engelska) och vana att skriva engagerande texter för webb och sociala medier.
* God digital kompetens, meriterande med tidigare erfarenhet av Wordpress och nyhetsbrev.
* Erfarenhet av att leda, samordna och inspirera andra.
* Förståelse för budget och projektmedel samt vana att jobba i och genom nätverk.

Övrig information
* Placeringsort: Åhus
* Arbetstid: Främst dagtid med flexibilitet (arbete på helger och kvällar förekommer)
* Lön: Individuell lönesättning
* Omfattning: Heltid, tillsvidare med tillämpad provanställning
* Start: Enligt överenskommelse
* Ansökan: Ett tillfälle för dig att presentera din vision, ditt engagemang och din erfarenhet för Åhus Sweden
I denna rekrytering samarbetar Åhus Sweden med Maxkompetens. Vid frågor om tjänsten kontakta gärna ansvariga Rekryteringskonsulter Therese Hulte på 076-555 83 80 eller via [email protected], eller Minna Johnsson på 070-848 45 06. Ansökan tas emot via vår hemsida www.maxkompetens.se. Vi arbetar med ett löpande urval och ser gärna din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 10 november 2025. Ansökningar via e-post mottages ej p.g.a. GDPR.

Om kunden
Åhus Sweden är en ideell förening som grundades 2012 i samverkan med Kristianstads kommun. Föreningens vision är att Åhus ska vara en av Skånes mest attraktiva orter att bo och verka i. Samtidigt vara en ledande turistdestination där natur, kultur och lokalt engagemang skapar upplevelser året runt. Du kan läsa mer om oss på www.ahussweden.se Visa mindre

Vill du driva kvalitetsarbetet hos en av Sveriges största aktörer inom livsmedelsbranschen? Till Scans anläggning i Kristianstad söker vi nu en Kvalitetschef som med engagemang, kompetens och struktur driver arbetet för trygg och hållbar livsmedelsproduktion. Här får du en nyckelroll i att utveckla och stärka vårt kvalitets-, miljö- och hållbarhetsarbete – från gård till gaffel.

Det här kommer du att göra I rollen som Kvalitetschef ansvarar du för att driva, utveckla och följa upp kvalitets- och miljöarbetet vid vår anläggning i Kristianstad. Du leder det lokala teamet av Quality Officers och Quality Controllers, totalt sex personer, och säkerställer att Scan lever upp till lagkrav, kundkrav och våra egna högt ställda standarder inom livsmedelssäkerhet, miljö och djuromsorg.

Du kommer att vara en del av platsens ledningsgrupp och arbeta nära produktionen för att förebygga risker och driva ständiga förbättringar. I ditt ansvar ingår också att leda en livsmedelssäkerhetsgrupp, koordinera miljö- och energiarbetet, samt agera kontaktperson mot myndigheter vid revisioner och inspektioner.

Du har en viktig rådgivande roll i organisationen när det gäller frågor som rör kvalitet och miljö. Genom ett engagerande ledarskap skapar du förståelse och delaktighet i kvalitetsarbetet – från planering till uppföljning av mål och nyckeltal. Du är placerad i Kristianstad och rapporterar till Kvalitetsdirektören.
Det här behöver du för att lyckas och trivas

Du har:

- En relevant universitets- eller högskoleutbildning, exempelvis inom livsmedel, kemi, biologi eller miljövetenskap.
- Flera års erfarenhet av kvalitetsledning, gärna inom livsmedelsindustrin eller liknande processindustri.
- Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med ledningssystem för kvalitet, miljö och gärna livsmedelssäkerhet.
- Erfarenhet av revisioner och kontakt med myndigheter.
- Tidigare ledarerfarenhet och vana att coacha och utveckla medarbetare.
- Förmåga att kommunicera på svenska.
Du är:

- En trygg och engagerad ledare som skapar förtroende genom tydlig kommunikation och närvaro i verksamheten.
- Analytisk och strukturerad med förmåga att se samband och prioritera rätt i en komplex miljö.
- Handlingskraftig och beslutsför med förmåga att agera även i osäkra lägen.
- Samarbetsinriktad och relationsskapande, men också självgående och resultatorienterad.
- Nyfiken och utvecklingsorienterad med vilja att förbättra både processer och människor.


Vad vi erbjuder dig

Som en del av Scan Sverige, som numera är en del av Lantmännenkoncernen, får du möjligheten att arbeta i en organisation som kombinerar tradition och innovation. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där du kan göra verklig skillnad och bidra till utvecklingen av hållbar och säker livsmedelsproduktion – från gård till gaffel.



Låter det intressant?

Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt men senast den 2/11. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil. För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater.

Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via extern leverantör. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Acting Talent Acquisition Manager, Johanna Leijon, på [email protected].

Vi ser fram emot din ansökan!

Scan Sverige är landets ledande kött- och charkuteriföretag och ägs av Lantmännen. Tillsammans med våra 1 800 medarbetare och 6 000 samarbetsgårdar utgör vi en samlad kraft för framtidens köttproduktion. Genom vårt hantverk och omsorg om hela värdekedjan levererar vi dagligen lokalproducerad och välsmakande mat till hela landet – samtidigt som vi skapar möjligheter för ett livskraftigt och självförsörjande Sverige. Med våra välkända varumärken Scan, Pärsons och Bullens och den gemensamma kraften hos våra medarbetare och leverantörer leder vi omställningen till en ökad och mer hållbar svensk köttproduktion. Visa mindre

Vi söker dig som är en engagerande ledare med ett starkt fokus på att bygga och utveckla ett sammansvetsat team. Som platschef får du en nyckelroll där du leder och coachar din personal till framgång, samtidigt som du driver försäljningen och affärsutvecklingen framåt. Du rapporterar till regionchef Syd.

Euromaster har ständigt säkerhet i fokus och en viktig förutsättning för det är att som ledare skapa en säker och inkluderande arbetsmiljö där alla trivs och kan utvecklas. Med ett skarpt öga för affärer kommer du också att vårda och utveckla våra kundrelationer, samt säkerställa att filialen når sina mål. Om du brinner för att motivera, inspirera och se ditt team utvecklas, då är det här rätt utmaning för dig.

Som platschef har du en central roll där du:

- Driver försäljning och kundrelationer: Ansvarar för att utveckla försäljningen, inklusive merförsäljning, och bygga starka relationer med både lokala och nationella kunder.
- Leder och utvecklar personal: Har fullt personalansvar, från rekrytering och introduktion till löpande utveckling och coachning. Du säkerställer en trygg och hälsosam arbetsplats i enlighet med gällande lagar och vår ledarskapsmodell, och arbetar aktivt för mångfald och inkludering i teamet.
- Ansvarar för resultat och drift: Planerar, leder och fördelar arbetet proaktivt för att säkerställa att filialen når sina mål och budget. Du hanterar även viktiga administrativa uppgifter som tidrapporter, inventering och fakturering.
I Kristianstad servar vi såväl tunga som lätta fordon och erbjuder bilservice, hjulinställning, däckhotell och beredskap. Vi arbetar med en del större kundavtal där du i egenskap av platschef har ett ansvar för dialog, koordinering och uppföljning kring vissa av dessa avtal. Till hjälp har du ett engagerat team som tillsammans bygger upp den kompetens som behövs för att fortsätta kunna leverera bra resultat och nöjda kunder.

Låter detta som du, tveka inte att söka. Urval sker löpande.
Vi söker dig som har:

- Dokumenterad erfarenhet av ledarskap med personalansvar, gärna från en verkstadsmiljö eller liknande servicebransch.
- En bevisad förmåga att motivera, coacha och utveckla medarbetare för att skapa ett starkt och effektivt team.
- Starkt fokus på kundhantering och affärsutveckling, med ett driv att nå och överträffa försäljningsmål.
- Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet, samt förmåga att följa relevanta lagar och förordningar.
- Förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet effektivt.
- Erfarenhet av budgetansvar och uppföljning av ekonomiska mål.
- Goda administrativa kunskaper.
B-körkort är ett krav. Sist men inte minst delar du naturligtvis vårt intresse för fordonsbranschen.

Euromaster AB är en del av Michelinkoncernen och Europas största däckkedja – med över 2800 verkstäder i 17 länder. Vi är specialister på däck- och fordonsservice och hjälper både privatpersoner och företag med trygga och hållbara transportlösningar. I Sverige har vi 130 verkstäder på över 100 orter, där våra dedikerade medarbetare står redo att ge personlig service, med stöd av erfarenheten och kompetensen från hela vårt europeiska nätverk. Det gör oss till en stark och pålitlig partner för allt som rullar – på vägar, åkrar, byggarbetsplatser och andra miljöer där fordon verkar. Vi arbetar aktivt för att minska våra kunders miljöpåverkan och kostnader, med smarta produkter och tjänster som främjar ett mer hållbart transportsystem. Vårt svenska huvudkontor ligger i Varberg.

www.euromaster.se Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag.

Nu tänker vi nytt i Kristianstad! Är du en utvecklingsorienterad ledare som arbetar med kvalitet i fokus? Har du vilja och förmåga att utöva ett verksamhetsnära ledarskap utifrån våra värderingar; välkomnande, drivande samt omtanke och respekt? Då kan du vara en av våra nya enhetschefer! I gengäld erbjuder vi dig en möjlighet att bli en viktig aktör i utvecklingen av vår verksamhet med ambitionen att skapa framtidens tvätteri inom Region Skåne.

Att arbeta sida vid sida med sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Som serviceleverantör verkar Regionservice i en komplex miljö där vikten av rätt flöden, fungerande logistik och optimal byggplanering påverkar hur väl vården lyckas med sitt uppdrag att ge patienterna god och säker vård. Här är Regionservice en viktig resurs. Verksamhetsområde Produktion inkluderar områdena Måltider och Tvätt och textil.

Tvätt och textil är leverantör av textilier och textilservice till Region Skåne och har även ansvar för inköp av textilier till vården. Vid Tvätt och textil som ligger i Kristianstad tvättas cirka 150 ton textilier en normal vecka vilket motsvarar över 1700 leveranser. Tvätt och textil har för närvarande cirka 1500 kunder i hela regionen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi är inne i en utvecklingsfas av vår verksamhet då det krävs nya sätt att arbeta med befintliga resurser. Nu söker vi ny enhetschef som tillsammans med vår områdeschef, andra enhetschefer samt medarbetare vill vara en del i att leda och utveckla både produktion och medarbetare.

I rollen som enhetschef teknik och säkerhet hos oss är du ansvarig för teknikgruppens samlade verksamhet, ekonomi och personal. Tjänsten som enhetschef teknik och säkerhet innebär ett för hela tvätten, övergripande ansvar inom utrustningseffektivitet, investeringar, underhåll, utveckling av maskinpark och processer, säkerhet och driftsäkerhet. Detta ska säkerställa att vi når våra mål gällande produktivitet, leveransförmåga och kvalitet. I vår verksamhet ligger miljö- och kvalitetsfrågor högt på agendan och vi förväntar oss att du som enhetschef har ett stort fokus inom områdena kvalitet och hållbarhet. Givetvis förväntas du också bidra i det dagliga förbättringsarbetet. Ditt ledarskap kräver närvaro samt en förmåga att se såväl hur utrustning som individ arbetar tillsammans samt initiera förslag till effektiviseringar inom området. Därutöver behöver du ha förmågan att arbeta nära verksamheten men också kunna se syftet med arbetet ur ett större perspektiv.

Du leder din egen grupp som består av sex personer varav tre tekniker, en automationstekniker och en vaktmästare? Du rapporterar direkt till områdeschefen (motsvarande fabrikschef) för Tvätt och textil och ingår tillsammans med övriga enhetschefer i ledningsgruppen. Rollen ställer krav på nära samarbete inom vårt verksamhetsområde, men också med andra parter inom och utom Region Skåne.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i tjänsten krävs det att du har en relevant högskoleutbildning alternativt har du annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Därutöver har du flerårig dokumenterad erfarenhet från underhållsverksamhet och speciellt arbete med förebyggande underhåll för kritisk utrustning är meriterande. Du har förståelse för såväl elektronik, mekanik, ånga, ventilation samt styrsystem. Du har i tidigare roller visat prov på uthållighet där du lett framgångsrika förändrings- eller investeringsprocesser som skapat utveckling och bra resultat. Det är meriterande om du har erfarenhet av ledarskap, upphandlingsprocesser samt framdrift av olika projekt till exempel som projektledare. Vidare är det meriterande med erfarenhet inom säkerhetssystem för att kunna förbättra och följa upp förebyggande brand och säkerhetsarbete. Det är viktigt för oss att du har god uppvisad kompetens inom samverkan och samarbete samt inspirerar andra.

Detta är en tjänst för dig som är en inspirerande, motiverande och positiv ledare. Det är en självklarhet för dig att visa tillit till och ge stöd till dina medarbetare samtidigt som du också utmanar i syfte att utveckla medarbetare och verksamhet. För att lyckas som enhetschef är du dessutom drivande, resultatmedveten och har en god kommunikativ förmåga. Vi vill att du förmedlar målet att skapa framtidens tvätteri på ett inspirerande sätt samt skapar engagemang och en känsla av meningsfullhet hos medarbetarna. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi kan till den här tjänsten komma att tillämpa löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Regionservice är Region Skånes serviceförvaltning med ansvar för måltider, lokalvård, inrednings- och textiltjänster samt administrativa tjänster inom ekonomi- och HR. Vi utför även patienttransporter inom sjukhusområdet samt transporterar av olika sorters gods i hela Skåne.
Att arbeta med servicelösningar för sjukvården i Region Skåne är ett stort och utmanande uppdrag. Vi är 2 200 engagerade, kompetenta och stolta kollegor vars verksamheter tillsammans omsätter cirka två miljarder kronor årligen. Vårt viktigaste uppdrag är att ge den skånska hälso- och sjukvården de bästa förutsättningarna för att patienterna ska få en god och säker vård.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Läs mer om anstalten Kristianstads verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/kontakt/hitta-och-kontakta/verksamhet/anstalt/kristianstad/#verksamhet

Verksamhetsområde Kristianstad är en del av Kriminalvårdens region Syd och omfattar f n anstalten Kristianstad, belägen ca 10 km söder om Kristianstad. I dagsläget har den anstalten ca 145 intagna och 120 anställda. Vi står under en omfattande kapacitetsökning och det är mycket som händer i verksamhetsområdet både i form av ombyggnation och nybyggnation. Inom några år beräknas den nya anstalten Vä ha plats för ca 600 intagna och ha 500 anställda. Den största yrkesgruppen är kriminalvårdare men här arbetar även vårdprofessioner, administrativ personal, pedagoger, produktionsledare mfl. Vi inför nu en ny ledningsstruktur som innebär en ny chefsnivå mellan KVC och kriminalvårdsinspektör. Kriminalvårdsinspektörerna är första linjens chefer och de leder medarbetare som arbetar vid verksamhetsstället. Den nya chefsnivån har titeln bitr KVC. Vi söker därmed nu inledningsvis två bitr KVC:er till verksamhetsområdet.

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande KVC bidrar du till måluppfyllelse för hela verksamhetsområdet. Du har ett uttalat funktionsansvar inom något av ansvarsområdena: Klient, Säkerhet eller Service/administration och stöd (inom exempelvis rättsvård, sjukvård, produktion och kök). Funktionsansvaret innebär att utveckla och följa upp verksamheten inom funktionen utifrån verksamhetsområdets verksamhetsplan, arbetsgivarfrågor, arbetsmiljö, intern och extern samverkan och klientbeslut.
Som biträdande KVC har du även verksamhets-, budget- och personalansvar och ditt uppdrag är att planera och samordna verksamheten men också att utveckla densamma för en så hög måluppfyllelse som möjligt. Till din hjälp har du chefsstöd och ett antal direktrapporterande chefer, kriminalvårdsinspektörer och genom ett tillitsbaserat ledarskap skapar du goda förutsättningar för dem att lyckas i sin roll. På KVC:ens uppdrag bedriver ni en effektiv verksamhet inom tilldelade budgetramar. Uppdraget innebär således även att samordna, driva och implementera förändrings- och utvecklingsarbete med särskilt ansvar för din funktion. Du kommer att ingå i två ledningsgrupper. En som leds av KVC:n och består av denne och de två biträdande KVC:na (strategiska ledningsgruppen). Du leder själv en annan ledningsgrupp, där de kriminalvårdsinspektörer som är knutna till ditt ansvarsområde ingår. Du ska vara beredd att vikariera i KVC.ns frånvaro. Resor ingår i tjänsten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en stabil person, har stor personlig mognad och besitter en god kommunikativ förmåga. I ditt chefs- och ledarskap är du relationsorienterad och har framträdande kompetenser inom förändringsledarskap, planeringsförmåga, problemlösningsförmåga och resultatorientering. I rollen ingår att vara länken mellan den operativa och strategiska nivån, vi lägger därmed stor vikt vid förmågan att analysera, följa upp och bryta ner uppdrag och information. Du leder och stödjer dina underställda chefer i utveckling av deras ledarskap samt verksamheten som helhet och du tillämpar tillitsbaserat ledarskap. Vi förutsätter att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du har även förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. I handling omsätter du den värdegrund vår verksamhet vilar på och därmed agerar du förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning/examen om minst 120 hp motsvarande två år på högskola/universitet eller annan utbildning, i kombi-
nation med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget
• Väl vitsordad, flerårig chefserfarenhet med personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar
• Erfarenhet av att driva förändringsprocesser
• Erfarenhet och förmåga att samverka både internt och externt
• Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift
• B-körkort

Det är meriterande om du har:
• Dokumenterad ledarskapsutbildning, exempelvis inom Kriminalvårdens chefsförsörjningsprogram eller annat chefsutvecklingsprogram
• Eftergymnasial utbildning med inriktning exempelvis inom kriminologi, beteendevetenskap, HR, sociologi, juridik, ekonomi, säkerhet, fastighet eller hälso- och sjukvård
• Projektledarutbildning
• Chefserfarenhet i form av att leda andra chefer och att leda genom en ledningsgrupp
• Erfarenhet av arbete med uppföljning, kvalitetssäkring och rapportering, gärna inom motsvarande något av de tre ansvarsområdena: Klient, Säkerhet eller Service/administration och stöd (inom tex rättsvård, sjukvård, produktion och kök).
• Erfarenhet av att företräda verksamhet i massmedia
• Goda kunskaper i Officepaketet samt om de övergripande förutsättningar (regelverk, budget, arbetsgivarpolitik m.m.) som
gäller för offentlig verksamhet, gärna statlig

ÖVRIGT
Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet.

Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/

Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Visa mindre

Allmänt
Som medarbetare hos Crewford Care erbjuds du stora möjligheter till professionell och personlig utveckling tillsammans med en driven och växande organisation.
Crewford Care bedriver två HVB-hem – HVB Diö och HVB Alexander – samt ett stödboende i Älmhult. Våra HVB-hem tar emot pojkar i åldern 13–17 år med ett socialt nedbrytande beteende, i form av begynnande kriminalitet och/eller missbruk.
Vi är en nytänkande aktör som utgår från den senaste forskningen och tillämpar metoder som visat sig mest effektiva för att möta ungdomars och klienters vårdbehov. Du blir en del av ett engagerat team med bred kompetens och erfarenhet, där samarbete, kvalitet och utveckling står i fokus.
Om tjänsten
Som biträdande verksamhetschef på HVB har du ett övergripande ansvar för att planera, leda och följa upp vården och behandlingen av ungdomar placerade hos oss. Rollen innebär ett nära samarbete med ungdomarna, deras nätverk, socialtjänsten och övriga aktörer runt individen. Du arbetar nära verksamhetens föreståndare och är en nyckelperson i utvecklingen av verksamheten. Rollen innebär både operativa och strategiska arbetsuppgifter, och ger goda möjligheter att växa inom organisationen. Som biträdande verksamhetschef förväntas du även kunna vikariera för föreståndaren vid semester och ledighet.
I rollen ingår även handledning och stöd till personalgruppen, samordning av vårdplaner och genomförandeplaner samt dokumentation och uppföljning.
Arbetsuppgifter kan bland annat vara:
- Handleda och stötta personalgruppen i det dagliga arbetet
- Samordna och följa upp insatser utifrån vård- och genomförandeplaner
- Vara kontaktperson gentemot socialtjänst, skola, BUP och andra aktörer
- Hålla i regelbundna möten och uppföljningar med socialtjänst och nätverk
- Upprätta social dokumentation och månadsrapporter
- Bidra till utvecklingen av verksamheten och våra arbetssätt
Kvalifikationer
- Socionomexamen eller annan relevant kandidatexamen inom socialt arbete/beteendevetenskap
- God kunskap om socialt arbete, gällande lagstiftning och praxis
- Erfarenhet av att arbeta med barn/unga inom HVB, familjehem eller annan vårdform
- Vana vid social dokumentation och journalföring
- God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
- B-körkort
Meriterande
- Utbildning/erfarenhet inom BBIC
- Utbildning/erfarenhet inom MI, KBT eller annan evidensbaserad metod
- Kunskap och erfarenhet av arbete med NPF
- Erfarenhet av familjebehandling, missbruksvård eller kriminalitetspreventivt arbete
- Erfarenhet av handledning och ledarskap
Vi söker dig som är
- Kommunikativ och lyhörd- Strukturerad och lösningsfokuserad
- Flexibel och stresstålig
- Engagerad och ansvarstagande
Övrigt
- Tjänstgöringsgrad: 100 %
- Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning
- Utdrag ur Polisens belastningsregister för HVB krävs före anställning
- Tjänsten är stationerad i Älmhult, resor kan förekomma
- Arbetet sker huvudsakligen dagtid men viss tjänstgöring på kvällar och helger förekommer
- Beredskapstjänstgöring ingår i tjänsten
Crewford Care erbjuder goda karriärmöjligheter för dig som vill utvecklas vidare inom organisationen.
Tjänsten tillsätts löpande.
Välkommen med din ansökan till Crewford Care! Visa mindre

Är du intresserad av rollen som Apotekschef och är redo för din nästa utmaning? Vill du vara en del av en organisation där du kommer att ha ett nära samarbete med ditt team och stora möjligheter att utveckla ditt ledarskap? Välkommen till Apotek Hjärtat!
Din roll som apotekschef på Hjärtat
Som Apotekschef på Hjärtat ansvarar du för resultat-, drift-, personal- och farmaceutiska frågor på ditt apotek. Du leder ditt team mot att uppnå ditt apoteks ekonomiska mål. För att nå dit coachar och motiverar du personalen i deras dagliga arbete och utveckling. I rollen bidrar du med din farmaceutiska kompetens, engagemang och erfarenhet, till en bättre hälsa för våra kunder och till apotekets framgång.
På Hjärtat kan din karriär ta många spännande vägar. Möjligheterna är många! Läs mer om våra karriärvägar här.


Därför ska du jobba hos oss - regionchefen berättar
Apotek Hjärtat Centralsjukhuset Kristianstad är ett stort och fräscht apotek. Vi är 7 medarbetare och vår ambition är att överträffa kundernas förväntningar när de besöker oss. Våra öppettider är mån-fre 8-18, lördag 10-13 och söndag stängt!
Personalen på apoteket har erfarenhet, är mycket kompetenta och arbetar som ett lag för att varje dag överträffa kundernas förväntningar.
För mig som chef, är det viktigt att Du har ett stort engagemang för att driva apoteket mot uppsatta mål, tillsammans med apotekets duktiga medarbetare och skapa en smittande god laganda. Det viktigt att du alltid sätter kundmötet först och leder genom exempel. Jag förutsätter att du är en teamplayer och ser hela laget som en resurs där alla hjälps åt. Och inte minst?att du arbetar tillsammans med regionens andra chefer och fortsätter med det goda samarbetet som finns mellan chefskollegorna.
Tjänsten är en tillsvidareanställning som Apotekschef. Tjänsten är på heltid eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.
Välkommen till att bli en del av region 17 i Skåne Öst och Blekinge!


Är du den vi söker?
Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. Du är antingen i början av din karriär och vill utveckla dina ledaregenskaper eller så är du en erfaren ledare. Du känner igen dig i beskrivningen:
Som ledare är du drivkraftig med ett affärsmässigt tänkande
Du är effektiv, initiativrik, mål- och resultatorienterad och ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv
Du har förmågan att motivera, stödja och utveckla andra

Nyfiken på mer? Lyssna på vårt podcastavsnitt om Apotek Hjärtat. Du hittar det här.
På Hjärtat strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund! Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen, skicka in din ansökan redan idag. Om roller kräver det så behöver du genomgå bakgrundskontroller innan anställning. All extern hjälp med rekrytering undanbedes.
Sista ansökningsdag: 2025-11-10
Kontaktperson: Ylva B Nilsson, [email protected]
Välkommen till oss - ett apotek med Hjärtat på rätt ställe! Visa mindre

Har du ett starkt affärsdriv och ett tydligt ledarskap och vill leda en av våra största enheter med fokus på tillväxt, struktur och långsiktiga kundrelationer? 
Optimera söker nu en Enhetschef till Kristianstad. Det här är en roll för dig som får energi av att ta dig en utmaning, bygga förtroende internt och externt samt ta marknadsandelar på en viktig lokal marknad. Vi söker en ledare som kan skapa engagemang, driva försäljning och bygga starka kundrelationer med lokala byggare och proffskunder i fokus.


 
Vad gör du i rollen som Enhetschef?? 
Här ansvarar du för vår anläggning i Kristianstad med totalt 16 medarbetare inom butik, lager och sälj. Du har en närvarande och säljdrivande roll där du leder, planerar och följer upp. Tillsammans med ditt team skapar du arbetsglädje, struktur och resultat. 
Kristianstad är en av våra största enheter och fungerar även som distriktslager för närliggande orter. Rollen innebär därför både ett brett driftansvar och nära kontakt med kunder och samarbetspartners i regionen. Du rapporterar till Regionchef för sydöstra Sverige och är en del av det regionala ledningsteamet. 
Några av dina viktigaste uppgifter: 
???? Driva försäljning och lönsamhet via teamet och genom egna kundrelationer. 
???? Skapa tydliga mål, uppföljning, analysera siffror och säkerställa att budgetar nås. 
???? Leda och utveckla teamet samt bygga engagemang och arbetsglädje med ett tydligt ledarskap “på golvet”. 
???? Utveckla kundrelationer hos kunderna med fokus på lokala byggare 
???? Synas på marknaden, delta i nätverk och aktiviteter som stärker Optimeras varumärke. 
Checkar du alla boxar?? 
? Har erfarenhet av försäljning B2B, gärna mot proffsbyggkunder eller byggmaterial. 
? Är van att arbeta med mål, nyckeltal och resultatansvar. 
? Är en närvarande ledare som skapar förtroende, energi och struktur. 
? Har mod och drivkraft att leda i förändring och bygga upp något nytt. 
? Är handlingskraftig, lösningsorienterad och trivs med att leda genom exempel. 
? Har B-körkort, då resor i regionen kan förekomma. 
Vad vi erbjuder!?? 
? En spännande roll med stort mandat i en av Optimeras största enheter i regionen. 
? Möjligheten att göra verklig skillnad. 
? En trygg anställning med kollektivavtal, friskvårdsbidrag och möjlighet till tjänstebil. 
? Ett engagerat företag med starka ägare och sunda värderingar. 
? Karriärmöjligheter inom en global koncern.  
Vem är vi?? 
Vår enhet i Kristianstad är en del av Optimera Svenska AB, som är en av Sveriges ledande bygghandelskedjor för yrkeskunder och har idag 66 byggvaruhus i Sverige och säte i Malmö. Optimera har cirka 1000 anställda och omsätter ca 4,5 miljarder SEK. Optimera finns även i Norge, Estland samt Lettland och ägs av den franska koncernen Saint-Gobain som är en av Europas största leverantörer av byggmaterial. Saint-Gobain omsätter ca 41 miljarder Euro och har mer än 179 000 anställda i 67 länder.? 
I denna roll arbetar du på en trygg arbetsplats, med starka ägare och sunda värderingar – ett företag som satsar och bryr sig om sin personal och sina kunder. Du får möjlighet att arbeta med ett starkt varumärke som erbjuder innovativa och enkla lösningar, välplanerade enheter, kundanpassat sortiment och hög tillgänglighet? 
Vill du veta mer?? 
???? www.optimera.se/bygghandel/proffs/om-optimera? 
???? www.sgdsgruppen.se? 
Sök redan idag!? 
Du är varmt välkommen att ladda upp ditt CV, alternativt med din LinkedIn URL. Vi gör löpande urval och tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdag som är 31/10 2025.?Vänta därmed inte med din ansökan. 
Vi har ersatt det personliga brevet med urvalsfrågor för att säkerställa en rättvis, smidigare och inkluderande ansökningsprocess. Alla utvalda/relevanta kandidater får i ett senare skede svara på samma frågor, där dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.? 
I den här rekryteringen samarbetar med Optimera med Roi Rekrytering. Vid frågor vänligen kontakta rekryteringskonsult Lina Friberg på [email protected].?? 
Anställning hos: Optimera? 
Omfattning: Heltid?? 
Start: Enligt överenskommelse Visa mindre