Lediga jobb Kristianstads kommun i Kristianstad

1 plats(er).


Söker du ett spännande och utvecklande jobb? Drivs du av att jobba med människor som har funktionsvariationer och vill vara med och utveckla vår verksamhet? Då kan du vara vår nya kollega. Välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Hos oss får du vara med från början och forma en ny verksamhet där målet är att kombinera arbetslivsinriktade uppgifter med delaktighet, utveckling och meningsfullhet för våra deltagare.
Som stödassistent kommer du att arbeta nära deltagarna i det dagliga arbetet. Du coachar, handleder och anpassar arbetsuppgifter så att varje individ får möjlighet att lyckas, utvecklas och känna delaktighet.
Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:
Handledning och stöd till deltagare i det dagliga arbetet
Lagerhantering och inventering
Godsmottagning och godshantering
Orderplock, paketering och leveranser
Transport av varor med bil
Truckkörning vid behov
Planering och strukturering av det dagliga arbetet
Arbetar utifrån våra metoder med tydliggörande pedagogik, AKK och Lågaffektivt bemötande
Pedagogiskt stöd och handledning av deltagare
Planering, strukturering och utveckling av verksamhetens arbetsprocesser
Dokumentation enligt verksamhetens rutiner
Samverkan med kollegor, verksamheter och externa kontakter
Arbete för att utveckla en meningsfull, trygg och inkluderande arbetsmiljö.

Vem söker vi?
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som:
Är trygg, lugn och pedagogisk i ditt bemötande
Brinner för att skapa en meningsfull och utvecklande arbetsplats för andra
Har förmåga att anpassa arbetsuppgifter utifrån individens förutsättningar
Ser möjligheter och arbetar lösningsorienterat
Är prestigelös och bidrar till en god laganda
Är en aktiv lyssnare och bygger goda relationer med både deltagare och kollegor
Har god förmåga att skapa struktur, ordning och kvalitet i arbetet
Kan hantera snabba omställningar och förändrade förutsättningar
Trivs med ett aktivt och fysiskt arbete
Säkerhet i fokus. Eftersom verksamheten innefattar transporter, truckkörning, lyft och arbete i lagermiljö är det viktigt att du har ett högt säkerhetstänk och arbetar förebyggande för att skapa en trygg arbetsplats för både deltagare och medarbetare.



Vi söker dig som har:
Gymnasial utbildning inom vård och omsorg, barn och fritid eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning eller annan pedagogisk verksamhet
B-körkort (krav)
Truckkort (krav)
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
Erfarenhet eller kunskap inom lager, logistik, godsmottagning, orderplock eller transport är meriterande

Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

3 plats(er).


Vill du vara en del av ett arbetslag där omtanke, kvalitet och samarbete står i centrum? Nu söker vi tre engagerade medarbetare som vill bidra till att skapa en trygg och meningsfull vardag för vårt boende. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både medarbetare och boende mår bra. Skogåsa är beläget på landet med fin utemiljö som används mycket under vår/höst och sommarhalvåret. Personalen arbetar koncentrerat genom teamarbete och gör det yttersta för att kunderna ska få en bra vård och omsorg med det lilla extra. 
Vi ser fram emot din ansökan!
Din roll hos oss
Att arbeta som undersköterska på Skogåsa innebär att du får arbeta med något av det bästa och mest berikande som finns - att hjälpa till att göra vardagen meningsfull för våra kunder. Ett professionellt förhållningsätt och ett gott bemötande är en självklarhet för oss. Vi arbetar ständigt efter kundfokus, där vi har kundernas behov och önskemål i centrum. I arbetet ingår att vara kontaktman samt att inneha ett eller flera ansvarsområden. Du erbjuds ett omväxlande arbete med omvårdnadsinsatser, aktiviteter och delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska och rehab personal.
Nu söker vi tre nya medarbetare som vill vara en del av vårt team. En tillsvidareanställning, natt samt två vikariat.
På nattjänsten kommer du att arbeta växelvis natt/kväll och på vikariaten arbetar du växelvis dag/kväll, vilket ger dig en varierad och stimulerande arbetsmiljö. Här får du möjlighet att:
Bygga relationer med både boende och kollegor
Bidra med idéer och lösningar som stärker samarbetet
Utveckla din kompetens inom både vård och omsorg genom bred erfarenhet

Vem söker vi?
Du som söker är undersköterska och har godkänt betyg från vård- och omsorgsprogrammet samt yrkesbevis från Socialstyrelsen om skyddad yrkestitel undersköterska. Du har erfarenhet av arbete inom vård och omsorg och det är meriterande om du har utbildning i psykiatri eller kring demenssjukdomar. Eftersom kommunikation och dokumentation ingår arbetsuppgifterna behöver du ha dokumentations- och datorvana samt kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.
Vi söker dig som är flexibel, lyhörd och trivs med att arbeta i team. Har ett genuint intresse för att skapa livskvalitet för våra kunder. Ser möjligheter i arbetet. Du som främjar en god arbetsmiljö och finner lösningar i vardagen. Du har förmåga att hitta kreativa lösningar, kan motivera och entusiasmera samt har ett professionellt bemötande mot alla dem du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att självständigt planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut. Vi vill att du är noggrann, engagerad och ansvarstagande i det arbete du utför.
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
Skogåsa är ett vård- och omsorgsboende som ligger i Everöd utanför Kristianstad. Hos oss finns 24 lägenheter och 25 tillsvidareanställd medarbetare.
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder tre tjänster med tillträde enligt överenskommelse. En tillsvidareanställning, natt, på heltid med arbete växelvis natt/kväll. 
Två vikariat på heltid med arbete växelvis dag/kväll, ett med varaktighet 1 år samt ett med varaktighet 6 månader.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

5 plats(er).


Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig!
Inom Arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad står vi inför en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden!
Vi utvecklar vår organisation för att möta framtidens behov och skapa ännu bättre förutsättningar för våra medborgare. Från april 2026 kommer vi att arbeta i en ny organisation – med fokus på en modern, hållbar och rättssäker välfärd.
Hos oss arbetar idag omkring 480 engagerade medarbetare som varje dag gör skillnad för människor i olika skeden av livet. Tillsammans skapar vi trygghet, delaktighet och möjligheter.
Nu söker vi fler medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa. Är du driven, nyfiken och vill bidra till ett meningsfullt arbete? Då kan du vara den vi söker!
Din roll hos oss
Som medarbetare på Navet arbetar du nattetid för att skapa en trygg, lugn och säker miljö för kvinnor och män som befinner sig i hemlöshet eller annan social utsatthet. Målgruppen omfattar personer som ofta har erfarenhet av skadligt bruk och beroende, samsjuklighet eller psykisk ohälsa.
Arbetet består av både praktiskt och socialt stöd. Du tar emot gäster, ansvarar för inskrivning, säkerställer att verksamhetens rutiner följs och bidrar till att härbärget fungerar som en trygg plats under natten. Du genomför stödjande och motiverande samtal, hanterar uppkomna situationer och stöttar gäster utifrån deras aktuella behov.
I arbetsuppgifterna ingår även servering av enklare måltider, stöd kring hygien och tvättmöjligheter, viss lokalvård samt dokumentation enligt gällande rutiner. Du förväntas arbeta självständigt, fatta välgrundade beslut och bidra till att verksamheten utvecklas och etableras som en viktig del av kommunens stöd till personer i utsatta livssituationer.
Vem söker vi?
Vi söker dig som är socionom, socialpedagog, stödpedagog eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete med skadligt bruk och beroende, hemlöshet och psykisk ohälsa.
Eftersom dokumentation och kommunikation ingår i arbetet behöver du behärska svenska i tal och skrift och kunna hantera digitala verktyg i ditt arbete. Det är meriterande om du har B-körkort. 
Du har ett stort socialt engagemang och intresse i frågor som rör social utsatthet. Detta kombinerar du med god kunskap om offentlig förvaltning och dess uppdrag, samt med ett professionellt förhållningssätt. Som medarbetare är du en viktig representant för socialtjänsten under dygnets timmar då många andra verksamheter är stängda. Därför söker vi dig som kombinerar ett professionellt bemötande med pragmatik, handlingskraft och förmåga att skapa förtroendefulla relationer, samtidigt som du kan vara tydlig och sätta nödvändiga gränser. Du samverkar med kollegor och andra aktörer för att stärka den enskildes möjligheter att få rätt stöd och insatser. Nödvändigt att du är trygg i dig själv och i din professionella roll.
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
Verksamheten med arbetsnamnet "Navet" är en gemensam satsning inom Kristianstads kommun med målet att stärka socialtjänstens tillgänglighet, närvaro och relevans för människor i socialt utsatta livssituationer. Här kombineras akutboende med stöd, vägledning och samordning för personer som befinner sig i social utsatthet, hemlöshet, skadligt bruk och beroende, samsjuklighet eller psykisk ohälsa.
Verksamheten kommer att vara öppen och tillgänglig dygnet runt, årets alla dagar, och syftar till att vara mer än ett härbärge. Medborgare ska enkelt kunna söka stöd, få information, hänvisas rätt eller få hjälp att etablera kontakt med de insatser och aktörer som kan möta deras behov. Utöver boendeplatser kommer verksamheten bland annat att erbjuda stöd så som exempelvis värmestuga (i det fall boendet är fullt) möjlighet till klädutbyte, samt initiativ så som möjlighet för hemlösa att förvara sina tillhörigheter på ett tryggt vis.
En central del av uppdraget är att öka tillgängligheten till samhällets stödinsatser. Verksamheten ska fungera som en naturlig kontaktyta mellan medborgare, socialtjänst och andra relevanta samhällsaktörer. Genom nära samverkan vill vi skapa bättre förutsättningar för tidiga insatser, ökad samordning och långsiktigt hållbara lösningar för den enskilde.
Verksamheten ska bidra till minskad utsatthet, stärkt social hållbarhet och ökad tillit till samhällets stödstrukturer. Som medarbetare blir du en del av uppbyggnaden av en verksamhet med höga ambitioner, där du får möjlighet att påverka arbetssätt, utveckla samarbeten och bidra till att skapa positiva samhällseffekter för både individer och Kristianstad som helhet.
Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
I denna rekrytering kallar vi löpande till intervjuer så vänta inte med att skicka in din ansökan! 
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder 5 tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

2 plats(er).


Daglig verksamhet i Kristianstads kommun har många olika verksamheter. Är du flexibel och tycker om att jobba i olika verksamheter är detta rätt jobb för dig. Som resursare bokas du upp för att täcka både planerad och akut frånvaro. I tjänsten ingår helgarbete dagtid var 4:e helg. Du kommer ha ett visst antal verksamheter med specifik inriktning där du arbetar; i just denna tjänst inom återbruk, trädgård och utemiljö, snickeri, skapande etc.
 Välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.
Arbetsuppgifterna består främst i att ge deltagarna:
individuellt stöd i sina sysslor/aktiviteter
upprätthålla och utveckla förmågor och kommunikation med hänsyn till funktionsnedsättningen
stödja deltagares delaktighet 
stödja deltagares självbestämmande och personliga integritet
svara för social dokumentation enligt gällande riktlinjer
I förekommande fall utföra personlig omvårdnad samt medicinska uppgifter utifrån delegering av sjuksköterska eller bistå deltagare med egenvård 
Vid behov vara kontaktman och i denna roll svara för att genomförandeplan upprättas och följs upp



Vem söker vi?
Vi söker dig med godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet med yrkesutgång funktionshinder eller psykiatri alternativt barn- och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete. Erfarenhet och kunskap av att arbeta med personer med intellektuell och psykisk funktionsnedsättning krävs för arbetet. Har du utbildning och kunskap av att arbeta med AKK, tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande ser vi det som meriterande. Dessutom är kunskap och erfarenhet inom återbruk, trädgård & utemiljö, snickeri och/eller skapande verksamhet är en fördel.
Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har datorvana och behärskar svenska i tal och skrift. B körkort med manuell växellåda är ett krav för att du enkelt ska kunna förflytta dig inom kommunens verksamheter.
För att lyckas i rollen är du socialt kompetent och har god samarbetsförmåga, är stresstålig, flexibel och finner lösningar i vardagen. Du har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv, kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och kan utföra arbete på uppdrag av andra. Som person är du lyhörd för deltagarens behov. Du kan arbeta både själv och tillsammans med kollegor. 
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar med tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Nu söker vi personal till Faster Elisabeths väg och Gunillas väg.
Söker du ett spännande och utvecklande jobb? Drivs du av att jobba med människor som har funktionsvariationer och vill vara med och utveckla våra verksamheter? Då kan du vara vår nya kollega. Välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Arbetsuppgifterna består främst i att ge våra kunder individuellt stöd och omvårdnad, att utveckla och upprätthålla förmågor och kommunikation med hänsyn till funktionsnedsättningen. Du stödjer kundernas delaktighet i fritids- och kulturaktiviteter, delaktighet på alla olika nivåer, individ, grupp och samhällsnivå samt självbestämmande och personliga integritet. 
Du är kontaktman och i denna roll svara du för att genomförandeplan upprättas och följs upp. Vidare svarar du för social dokumentation enligt gällande riktlinjer. I förekommande fall utför du medicinska uppgifter på delegation av sjuksköterska, eller bistår kund med egenvård. Vi söker dig som kan arbeta i hela verksamhetsområdet.
Tjänsten är en kombination av vaken natt och kvällspass (36:20).
Vem söker vi?
Vi söker dig som är undersköterska och har godkänt omvårdnadsprogram samt bevis från Socialstyrelsen om skyddad yrkestitel. Du behöver kunna ta emot insulindelegering. Erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsvariationer krävs för arbetet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som stödassistent liksom om du har arbetat med omvårdnadsnära arbete och eller pedagogiskt arbete inom LSS-verksamhet. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av kontaktmannaskap.
Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har datorvana och behärskar svenska i tal och skrift. Det är en fördel om du har erfarenheter av att arbeta i journalsystem som LifeCare.
För att lyckas i rollen är du socialt kompetent och har god samarbetsförmåga, är stresstålig, flexibel och finner lösningar i vardagen. Du har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv, kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och kan utföra arbete på uppdrag av andra. Som person är du lyhörd för kundens behov. Du kan arbeta både själv och tillsammans med kollegor. Du ska vara intresserad av att arbeta med människor och det är meriterande om du har kunskap om LSS och våra metoder.
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vi söker en engagerad enhetschef inom hälso- och sjukvården. Hos oss får du utvecklas som ledare och vara med och skapa en verksamhet där människor trivs, utvecklas och gör skillnad.
Har du erfarenhet av ledarskap och trivs med att ta ansvar, fatta beslut och skapa engagemang i ditt team? Då har vi jobbet för dig!
Vi intervjuar löpande så tveka inte, skicka in din ansökan idag! Vi ser fram emot din ansökan.
Din roll hos oss
Som enhetschef inom kommunal hälso- och sjukvård leder du ett team av kompetenta och engagerade medarbetare. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, personal, kvalitet, ekonomi och arbetsmiljö – men framför allt leder du med tillit och tydlighet. Du driver förbättringsarbete, stöttar dina medarbetare i vardagen och samarbetar med kollegor, MAS, HR och utvecklingsfunktioner för att stärka kvalitet och arbetssätt i hela organisationen.
Här finns utrymme för idéer, initiativ och långsiktighet – och för ett ledarskap som gör skillnad både för patienter och för teamet du leder.
Vem söker vi?
Vi söker en tydlig, modig och tillitsfull ledare med förmåga att planera, prioritera och fatta beslut.  Du är mål- och resultatinriktad och skapar förtroendefulla relationer, leder genom dialog och kommunicerar på ett sätt som engagerar och skapar delaktighet. Du drivs av samarbete och ser styrkan i att arbeta tillsammans – såväl inom kommunen som över organisationsgränser. Med ett helhetsperspektiv värdesätter du både människans behov och verksamhetens större uppdrag.
Du har en högskole- eller universitetsexamen inom hälso- och sjukvård eller annan relevant högskole- eller universitetsexamen och det är en fördel om du har ledarskapsutbildning.  Vi vill att du har ledarerfarenhet med ansvar för budget, analys och uppföljning. Du är nyfiken på och trivs med att driva utveckling, förändring, digitalisering och välfärdsteknik. 
Det är meriterande om du har erfarenhet av förändringsledning, arbete i politiskt styrd organisation och kunskap om samverkansavtal inom offentlig sektor. B-körkort krävs.
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning.
Det här är vi
I vår hälso- och sjukvårdsverksamhet är framtiden redan i rörelse. Vi står mitt i ett spännande skifte mot Nära vård, där digitalisering, samverkan och nya arbetssätt gör skillnad på riktigt. Här får du vara med och forma hur kommunal vård och omsorg utvecklas – för både invånare och medarbetare.
Omsorgsförvaltningen spänner över hela omsorgens bredd - från äldreomsorg och funktionsstöd till hälso- och sjukvård. Genom nära samarbete mellan våra verksamhetsområden skapar vi en helhet för varje individ.
Här finns en kultur präglad av utveckling, ansvar och omtanke - där varje chef spelar en viktig roll i att leda verksamheten framåt och bidra till en hållbar omsorg för framtiden


Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Hos oss får du utrymme att växa – både som ledare och som person. Vi erbjuder kommunens chefsutvecklingsprogram, mentorskap och kollegialt lärande i en miljö där idéer tas tillvara. Hos oss finns möjligheten att påverka framtidens arbetssätt inom kommunal hälso- och sjukvård – från digitalt stöd till personcentrerad vård. Vi är en organisation som vågar tänka nytt, och du får möjlighet att vara med och påverka vägen framåt.
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse. 
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Väskolan ligger strax utanför centrala Kristianstad i ett villaområde. Vi har ungefär 540 elever och bedriver undervisning i årskurs F-9. På skolan finns 4 fritidsavdelningar för de elever som behöver omsorg efter skoldagens slut. Vi arbetar tillsammans för att ge eleverna de allra bästa förutsättningarna i livet.
Välkommen att bli en del av vår verksamhet!
Din roll hos oss
Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet. Du kommer även under skoltid vara ett stöd för eleverna i klassrumssituationen i nära samarbete med undervisande klasslärare. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att enligt läroplanens mål skapa kvalitetssäkrad undervisning i fritidshemmet och i skolan som är intresseväckande och entusiasmerande.
Du arbetar även utifrån de demokratiska värdena och väger in vad eleverna vill ha i fritidsverksamheten. För att verksamheten ska följa en röd tråd vad gäller planering och olika elevers behov sker samarbete med grundskollärare och förskollärare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar och leder du även uteverksamhet och rastverksamhet.
Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden.
Vem söker vi?
Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem och vi ser gärna att du har lärarlegitimation för årskurs 1-3 i grundskolan.
Du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation.
Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig. Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan.
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Tillträde
Vi erbjuder ett vikariat på heltid med start enligt överenskommelse med varaktighet på 6 månader med möjlighet till förlängning. 
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre. Visa mindre

1 plats(er).


Vill du kombinera din specialistkompetens inom överförmyndarområdet med ett samordnande uppdrag? Som samordnare på Överförmyndarenheten får du en nyckelroll i att utveckla arbetssätt, stötta kollegor och bidra till en rättssäker och effektiv verksamhet som gör skillnad för kommunens invånare.
Kanske arbetar du idag som handläggare och har flera års erfarenhet inom området. Nu söker vi dig som vill ta nästa steg i karriären och vara med och utveckla vår verksamhet.
Du kommer att ha din arbetsplats på Östra kommunhuset i Kristianstad med goda kommunikationsmöjligheter. Vi ser fram emot din ansökan!
Din roll hos oss
På uppdrag av enhetschefen ansvarar du för att verksamheten bedrivs effektivt, rättssäkert och strukturerat. Tillsammans med enhetens handläggare utvecklar och uppdaterar du rutiner och arbetssätt för att skapa mervärde för kommunens invånare och säkerställa en hög kvalitet i verksamheten.
 I rollen ansvarar du bland annat för att:
samordna den operativa verksamheten
ge stöd till enhetens handläggare i ärendefrågor
driva och samordna arbetet med att ta fram och uppdatera rutiner
ansvara för statistik, uppföljning och rapportering internt och externt.

I rollen ingår att självständigt läsa, tolka och tillämpa lagstiftning, rättspraxis och andra rättsliga underlag. Tjänsten erbjuder ett varierat arbete med omväxlande arbetsuppgifter och ett stundtals högt arbetstempo.
Om du vill kombinera djup sakkunskap med samordning, utveckling och ett stort mått av eget ansvar kan detta vara rollen för dig. Vi ser fram emot din ansökan och möjligheten att välkomna dig till vårt team.
Vem söker vi?
Du har akademisk examen (120p/180hp) med inriktning mot ekonomi, juridik, socialt arbete eller annan inriktning som arbetsgivaren finner motsvarande. Vi vill att du har flerårig erfarenhet från praktiskt arbete som överförmyndarhandläggare. Har du dessutom erfarenhet i ledande befattning är det meriterande. Arbetet kräver att du har har god förmåga att självständigt läsa, tolka och tillämpa lagstiftning, rättspraxis och andra rättsliga underlag. 
Då kommunikation och dokumentation ingår i rollen behöver du mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Du hanterar Windowsmiljöerna som en naturlig del i ditt arbete och vi ser gärna att du har goda kunskaper i Wärna. 
Vi vill att du är en prestigelös person med förmåga att arbeta med andra människor, vilket innebär att du är bra på att lyssna, visa empati och respekt. Du kan delegera arbetsuppgifter men har också förmåga att ge råd, stöd samt ge medarbetare möjlighet att utvecklas. Förmåga att planera och organisera ditt arbete och verksamhet är förutsättning för tjänsten och du har lätt för sätta upp mål, organisera resurser, följa upp och avsluta aktiviteter. 
Det här är vi
Verksamheten bedrivs i samverkan mellan Kristianstad, Hörby, Östra Göinge och Osbys kommuner. Från och med den 1 januari 2027 kommer vi gemensamt ingå i Nordöstra Skånes Överförmyndarnämnd. Här arbetar 13 handläggare, två administratörer och en enhetschef. Överförmyndaren har sin placering på Östra kommunhuset i Kristianstad. 
Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse. 
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig!
Inom Arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad pågår en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden!
Vi utvecklar vår organisation för att möta framtidens behov och skapa ännu bättre förutsättningar för våra medborgare. Sedan april 2026 arbetar vi i en ny organisation – med fokus på en modern, hållbar och rättssäker välfärd.
Hos oss arbetar idag omkring 480 engagerade medarbetare som varje dag gör skillnad för människor i olika skeden av livet. Tillsammans skapar vi trygghet, delaktighet och möjligheter.
I enheten för Stöd och utredning vuxen är vi 14 medarbetare som arbetar tätt med våra kollegor i andra enheter för att nå målet att ha en etablerad och självförsörjande befolkning fri från våld och skadligt bruk eller beroende. Arbetet är klientnära och omväxlande.
Nu söker vi dig som i rollen som teamledare vill bidra med engagemang, utveckling och kunskap i vår fortsatta resa framåt!


Din roll hos oss
Som teamledare arbetar du med den operativa dagliga arbetsledningen genom handledning, uppföljning och stöd till teamets 5 socialsekreterare i arbetet med myndighetsutövning enligt SoL och LVM. En stor del av ditt arbete är samverkan med andra roller/professioner i olika befattningar inom och utanför förvaltningen.
Du har dagligt samarbete med din teamledarkollega inom enheten och vid behov stöttar ni varandra i era respektive uppdrag. Tillsammans med enhetschef ansvarar du för att nå enhetens mål, utveckla och kvalitetssäkra metoder och arbetssätt. I denna roll får du möjlighet att vara del av den omställning som pågår inom socialtjänsten och bidra till att forma kommunens framtida myndighetsutövning inom ramen för skadligt bruk och beroende.
Vem söker vi?
Du som söker har socionomexamen. Vi vill att du har erfarenhet av myndighetsarbete inom ramen för socialtjänsten samt erfarenhet av arbete med vuxna inom ramen för skadligt bruk och beroende, och/eller arbete med Bostad Först. Har du erfarenhet av ledarroller inom ramen för offentlig förvaltning ser vi det som meriterande.
Tjänsten ställer krav på att du har god kommunikations- och samarbetsförmåga och du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Erfarenhet av verksamhetssystemet Lifecare är en fördel. Du behöver även ha B-körkort för att kunna ta dig runt vår kommun vid behov.
I din roll arbetar du på ett systematiskt, metodiskt och pålitligt sätt. Du har lätt för att fokusera på kundens behov och uppnå god kundtillfredsställelse. Du har förmågan att följa instruktioner, procedurer, lagstadgade krav och policy, samt förhålla dig till uppsatta tidsplaner. Som ledare ser vi gärna att du är strukturerad och har förmåga att sätta mål och nå resultat på kort och lång sikt utifrån gällande styrdokument. Genom uppföljning och utvärdering sker ständig utveckling av verksamheten vilket skapar mening i arbetet. Förmågan att arbeta med andra människor; att lyssna, visa empati och respekt är en naturlig del i arbetet. Du är prestigelös och uppmärksammar och belönar andras bidrag. 
Det här är vi
Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet.
Vi arbetar utifrån vår vision ”Möjlighet att lyckas” och vår värdegrund som utgår från de fem begreppen: Respektfull, Delaktighet, Resultatinriktad, Professionell och Tillitsfull. Orden är grunden i vårt varumärke och de beskriver hur förvaltningen vill uppfattas av dem vi är till för.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Är du innovativ och har ett helhetsperspektiv i din yrkesutövning, är en lagspelare med hög flexibilitet och ansvarskänsla? Vill du vara med och göra skillnad för våra kunder, jobba med utveckling tillsammans med nytänkande kollegor? Då är du den vi söker, så varmt välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.
Som stödpedagog på GRB Hjalmar handleder och implementerar du pedagogiska arbetssätt i det kundnära arbetet. Det inkluderar att ta fram pedagogiskt material till medarbetarna och du ansvarar för att det pedagogiska arbetet utvecklas i nära samarbete med enhetschef. Ur ett kundperspektiv arbetar du med värdegrund och kvalitet som främjar kundens delaktighet, självbestämmande och integritet. Du deltar i det kundnära arbetet och stödjer arbetsgruppen till ett utvecklande arbetssätt.
I arbetet ingår att du uppdaterar dig kontinuerligt kring pedagogisk, evidensbaserad kunskap samt informerar och handleder arbetsgruppen kring detta. Vidare arbetar du med olika typer av alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) som skall implementeras i det individuella arbetet kring kunden. 
Vem söker vi?
Vi söker dig som har eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar mins 200 yh-poäng eller 60 högskolepoäng. Utbildningen ska ha tydlig inriktning mot funktionshinderområdet i hela sin omfattning. Vi vill att du har goda kunskaper och erfarenheter av både intellektuell och neuropsykiatrisk funktionsnedsättning. Utbildning och erfarenhet av tydliggörande pedagogik/TEACCH och lågaffektivt bemötande är en förutsättning för arbetet. Har du utbildning och erfarenhet av olika kommunikations metoder/modeller riktad mot målgruppen såsom AKK, Samtalsmatta och Snoezelen är det meriterande liksom erfarenhet av arbete med personer inom autismspektrum.
Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter behöver du behärska det svenska språket i både tal och skrift. Vi vill att du har grundläggande datorkunskap och har du dessutom erfarenhet av social dokumentation är det meriterande. B-körkort är ett krav.
Som person är du social kompetent och har god samarbetsförmåga. Du är stresstålig, flexibel, finner lösningar i vardagen och har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv. Arbetet kräver att du kan fatta egna beslut samtidigt som har förmåga att respektera fattade beslut och utföra arbetet på uppdrag av andra. Du arbetar både självständigt och tillsammans med kollegor.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

10 plats(er).


Gemensam service söker efter nya serviceinriktade medarbetare! Är du vår nya kollega?  
Som intermittent vikarie får du ett intressant, roligt och omväxlande jobb och kommer att bli bokad som ekonomibiträde på flera olika arbetsplatser inom förskola, skola och vård- och omsorgsboenden inom kommunen.
Vi vet att engagerade, motiverade och trevliga medarbetare skapar god service och är nyckeln till vår framgång. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör. Därför är det viktigt för oss att du trivs i vårt team. Vi ser fram emot din ansökan!
Din roll hos oss
Som ekonomibiträde hos oss rycker du in och bemannar upp vid tillfälliga behov till våra kostenheter, vilket ställer höga krav på att du kan vara öppen för nya utmaningar varje dag.
Du kommer att arbeta med:
tillaga och servera måltider
hantera specialkost
utföra egenkontroller enligt gällande rutiner
beställa varor och ta emot leveranser
arbeta med disk och köksstädning
packning och andra förekommande uppgifter i ett kök.
arbete i vårt kostprogram Mashie

Vi använder Time Care Pool som bokningssystem för dina arbetspass. Hos oss arbetar du dagtid och helgarbete är en del av vår verksamhet.
Som anställd hos oss är du en ambassadör för bemanningsenheten gemensam service.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har godkänt restaurang- och livsmedelsprogram med inriktning kök eller annan likvärdig utbildning. Vi ser gärna att du har kunskap och erfarenhet om specialkost samt erfarenhet av arbete i produktionskök. Har du kunskap och erfarenhet av kostdataprogram samt erfarenhet av beställningar och fakturahantering är det meriterande. Vi vill att du har goda kunskaper i livsmedelshygien och egenkontroll.
Eftersom det ingår beställningar och kommunikation i arbetet förutsätter vi att du har god datorvana och behärskar svenska i tal och skrift. Har du kunskap och erfarenhet av kostdataprogram är det meriterande. Du som söker till oss har B-körkort och tillgång till bil.
Dina personliga egenskaper är viktiga och vi söker dig som är flexibel, lyhörd och har lätt för att samarbeta. Du är lösningsfokuserad, positiv, har driv och engagemang. Att kunna bidra med det lilla extra både till arbetskollegor och gäster är viktigt för dig. 
Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan behöver du bifoga utbildningsbetyg/intyg vid ansökan.
Det här är vi
Genom att jobba hos oss får du nya erfarenheter, möjlighet att bidra med din kompetens och göra skillnad för andra människor. Du har daglig kontakt med elever, kunder, personal med flera som vistas i de lokaler som du arbetar i.
Bemannings- och rekryteringsenheten stöttar kommunens verksamheter med vikarier vid ordinarie personals frånvaro eller vid andra behov. Vi bemannar inom förskola, skola, måltid och lokalvård. 
Bemannings- och rekryteringsenheten är en del av avdelningen Servicetjänster tillsammans med enheterna Transport, Fordon och Intern service. Avdelningen ingår i verksamheten Gemensam service, som har i uppdrag att leverera kostnadseffektiva tjänster med hög kvalitet till Kristianstads kommuns förvaltningar. Inom Gemensam service finns, förutom avdelningen Servicetjänster, även Måltidsavdelningen och Lokalvårdsavdelningen. Våra värdeord är kvalitet, mod och omtanke.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (Länk)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi rekryterar löpande
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: max 10 dagar, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

1 plats(er).


Nu erbjuder vi möjligheten att undervisa spanska på Tollarps skola i kombination med Fjälkinge skola.
På Tollarps skolas högstadium söker vi nu dig som vill bli en del av ett arbetslag som arbetar för att stärka laget där våra värdeord relationer, engagemang och samsyn är ledstänger i vårt förhållningssätt gentemot elever, varandra och alla vi möter. Vill du utvecklas och bidra med nyfikenhet, nytänkande och professionalism så är du välkommen att söka till oss på Tollarps skola!

Fjälkinge skola är en F–9-skola på landet strax utanför Kristianstad, där Glädje, Lärande, Engagemang, Trygghet och Ansvar är våra ledord. Vi arbetar nära varandra i ett varmt och stöttande kollegium där idéer välkomnas och där varje medarbetare får möjlighet att bidra med sin kompetens och personlighet. Här vågar vi tänka nytt, värnar starka relationer och arbetar med ett tydligt fokus: att både elever och personal ska känna stolthet när de kliver in genom dörrarna varje dag.
 
De yngre eleverna kommer i huvudsak från de närliggande byarna, medan högstadiet lockar ungdomar från stora delar av kommunen – och även från grannkommuner – tack vare vår populära fotbollsakademi.
Din roll hos oss
Du kommer att undervisa eleverna i årskurs 6-9 i ämnet spanska med 60% på Tollarps skola och resterande 40% på Fjälkinge skola Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och att träna dem till ansvarskännande individer. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.

Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa.

Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa lärverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetslaget och på skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen och gruppens planering och vidareutveckling.

Är du ny som lärare stöttas du av en mentor för bästa vägledning i arbetet och du som är obehörig lärare kan bedriva undervisning men inte ansvara för den. Ansvar för betygsättning har en legitimerad lärare.
Vem söker vi?
Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 6-9 i ämnet spanska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att bedriva undervisning, gärna inom grundskolan och har arbetat med barn/ungdomar i åldern 9-15 år.

Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och att träna dem till ansvarskännande individer. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.

Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa.

Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa lärverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetslaget och på skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen och gruppens planering och vidareutveckling.
Två dagar i veckan kommer du förflytta dig mellan skolorna vilket kräver körkort samt tillgång till bil.
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Vår övergripande vision på Tollarps skola byggs upp i detta nu och när eleverna lämnar oss är målet att ska de vara Kreativa, Aktiva, Kompetenta, Ansvarskännande (KAKA) individer och medborgare med en livslång lust att lära. Under läsåret 2026 kommer vår vision och våra värdeord stärkas genom ett fokus på den psykiska och fysiska hälsan där utgångspunkten ligger i att stärka jaget för att utveckla laget med fokus på uppdraget. Vi är alla eniga om att det ligger på varje enskild individ att ta ansvar för att vidhålla och utveckla vår och sin arbetsmiljö oavsett om det gäller elever eller alla vi vuxna i verksamheten.

För att bidra med trygghet till din rekryteringsprocess så erbjuder jag dig att ta referens på mig som rektor. Det är viktigt att vi båda väljer rätt.
Vi erbjuder
Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.Läs mer om våra förmåner och om oss som arbetsgivare här.  (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 eller lämna din ansökan på medborgarcenter på Rådhus Skåne för en säker ansökningsprocess.

Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde 2026-08-18 eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att hållas 13 och 14 juli. 
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

2 plats(er).


I och med det nya aktivitetskravet, som börjar gälla 1 juli, kommer vi i höst att ta emot ett stort antal deltagare vilket gör att vi nu rekryterar fler kollegor.  
Aktivitetskravet är ett nytt villkor i socialtjänstlagen som innebär att personer som uppbär försörjningsstöd måste delta i aktiviteter. Matchningsgruppen kommer att ansvara för arbetsintegrerade platser samt jobbsökaraktiviteter. 
Vi kommer att intervjua löpande så vänta inte med din ansökan!
Din roll hos oss
Som jobbkoordinator i matchningsgruppen arbetar du för att fler personer som idag står utanför arbetsmarknaden ska få möjlighet till anställning eller studier. Det gör du genom att samordna och utveckla individanpassade insatser såsom arbetsmarknadsanställningar, praktik, studiebesök och andra jobbförberedande aktiviteter. Uppdraget bygger på en stark tro på människors egen potential och förmåga till utveckling. Du möter deltagare med olika behov och förutsättningar och arbetar motiverande och coachande för att stärka deras väg mot egen försörjning. Arbetet kan också innebära att du planerar och leder gruppaktiviteter i form av jobbsökaraktiviteter.
En viktig del av rollen är att samverka kring individärenden tillsammans med andra myndigheter och aktörer, främst socialtjänsten, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Du bidrar med helhetsperspektiv och arbetar strukturerat för att skapa samordnade och hållbara lösningar för deltagaren.
Du är en central resurs i förvaltningens kontakter med näringslivet. Arbetet innebär att initiera, utveckla och underhålla nätverk samt samverka med arbetsgivare och andra relevanta parter på arbetsmarknaden. Syftet är att synliggöra och marknadsföra kommunens prioriterade målgrupper och arbetssökandes kompetenser och samtidigt identifiera arbetsgivares aktuella och framtida behov av arbetskraft. Du arbetar aktivt med matchning mellan deltagare och arbetsgivare och bidrar till långsiktiga relationer.
Rollen som jobbkoordinator präglas av ett föränderligt uppdrag, där nya behov och förutsättningar snabbt kan uppstå. Du ser förändringar som möjligheter och tar en aktiv roll i att utveckla verksamheten. Arbetet kräver att du arbetar proaktivt och självständigt, tar egna initiativ inom givna ramar och regelverk, är flexibel, lösningsorienterad och utvecklingsdriven. För oss är det viktigt att vi anställer rätt person varpå dina personliga egenskaper väger tungt för tjänsten. Arbetsgivaren eftersträvar jämn könsfördelning på arbetsplatsen.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har en högskole- eller universitetsexamen om minst 120 p/180 hp med inriktning mot personal- och arbetsliv eller annan högskole- eller universitetsexamen som arbetsgivaren bedömer relevant. Alternativt har du eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant i förhållande till rollen som Jobbkoordinator i kombination med aktuell flerårig erfarenhet som jobbkoordinator eller motsvarande roll i kommunal regi, och som har goda förutsättningar att leva upp till kraven som Jobbkoordinator.
Vi vill att du har kunskaper och erfarenhet inom: 
goda kunskaper om de regelverk som styr arbetsmarknadsinsatser genom flerårig erfarenhet av arbete med 
arbetsmarknadspolitiska insatser för individer som står långt från arbetsmarknaden, med särskilt fokus på arbetsmarknads anställningar.
erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna långtidsarbetslösa i kombination med flerårig erfarenhet av försäljning-service och/eller rekrytering och du ska då kunna påvisa goda dokumenterade resultat.  

Vi ser gärna att du har: 
ett brett upparbetat arbetsgivarnätverk i Skåne Nord Ost.  
erfarenhet av att planera och genomföra aktiviteter både i grupp och enskilt för långtidsarbetslösa.  
utbildning och fördjupade kunskaper kring arbete med vuxna med funktionsvariationer  
erfarenhet och kunskap inom BIP (Beskæftigelses Indikator Projekt) i kombination med samtalsmetodiken arbetsmarknadscoachning.  
erfarenhet från arbete i kommunal arbetsmarknadsenhet, Arbetsförmedlingen och/eller Försäkringskassan  

Arbetet kräver goda datorkunskaper, administrativ förmåga samt erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystem. Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift är också ett krav. B-körkort och tillgång till egen bil är ett krav, då arbetet innebär resor. 
Som person är du engagerad, nyfiken och socialt utåtriktad. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer, både internt och med externa samarbetspartners. Du trivs med ett högt arbetstempo, hantera flera processer parallellt och med förmåga att snabbt anpassa dig när förutsättningarna förändras. Vi vill att du är självgående, strukturerad och har förmåga att planera, organisera och är bra på att driva ditt arbete framåt. Du gillar att leverera resultat inom givna tidsramar och kan samtidigt förhålla dig till rutiner och lagstadgade krav. Du förstår också vikten av såväl självständigt arbete som gott samarbete i team. Du har även förmåga att driva projekt både självständigt och tillsammans med andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
När sökande erbjudits anställning ska den som i sitt arbete direkt och regelbundet kommer i kontakt med barn visa ett 
registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2013:852 Socialtjänstlagen.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar med start snarast enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Nu finns möjligheten att bli en av oss på Hammars anpassade grundskola. Vi söker dig med intresse och engagemang för att ge våra elever inom anpassad grundskola de bästa förutsättningar att utvecklas och lära. Tillsammans arbetar vi för att göra hela dagen begriplig, hanterbar och meningsfull för våra elever och ge dem förutsättningar att nå så långt som möjligt. Som elevassistent är du en viktig del av elevernas hela dag där du tillsammans med speciallärare, förskollärare och lärare i fritidshem är med och ger våra elever de bästa förutsättningarna.
Välkommen att bli en del av vår verksamhet!

Din roll hos oss
Som elevassistent arbetar du med att hjälpa och stimulera elever i behov av särskilt stöd till lärande, utveckling och självständighet både individuellt och i grupp med ett lågaffektivt bemötande. I arbetet ingår att skapa en trygg miljö och ramar för eleverna med fokus på studier och förutsättningar för att utveckla samarbeten och relationer i skolan. Arbetet sker på uppdrag av ansvarig lärare utifrån aktuell läroplan. Du stöttar elever under hela skoldagen såväl i klassrummet som på raster och i fritidshemmet, i måltids- och hygiensituationer samt vid övriga aktiviteter.
Arbetet innebär ständig uppmärksamhet, analys och förståelse för situationer i och utanför klassrummet. I ett nära samarbete med lärare och övriga elevassistenter strävar du efter att hitta individuella lösningar för att varje elev ska kunna tillgodogöra sig undervisningen på bästa sätt. Förståelse för varandras professionella roller är av största vikt. Kontakt och samarbete med vårdnadshavare är en viktig del av arbetet samt aktivt medverkande till arbetsplatsens utveckling och ansvarstagande för egen personlig kompetensutveckling. Arbetet kan vara fysiskt ansträngande och psykiskt påfrestande.

Vem söker vi?
Vi söker dig som har något av följande;
Gymnasieexamen från Barn- och fritidsprogrammet med inriktning pedagogiskt och socialt arbete
Godkänt från yrkespaketet Elevassistent inom vuxenutbildning eller motsvarande utbildning till elevassistent inom folkhögskola
Examen/godkänt från motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som tillräckligt omfattande inom pedagogik och barns utveckling och lärande.
Uppfyller delar av utbildningskraven och har minst tre års arbete som elevassistent

Har du dokumenterad erfarenhet som elevassistent är det meriterande liksom om du har annan erfarenhet av liknade arbetsuppgifter alternativt annan arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av arbete med personer med funktionsvariationer är ett krav. Vi vill att du har förståelse för uppdraget som elevassistent och att du är lyhörd för elevens behov. Självklart har du god pedagogisk förmåga och vi ser det som en fördel om du har kännedom om läroplanen. Du behöver ha kunskaper i TAKK och utmanande beteende samt även kunskaper kring omsorgs- och hygiensituationer.

Du behöver kunna välja handlingssätt inom de pedagogiska metoder och tekniker som skolan arbetar med. Vi vill också att du har förmåga att kunna stimulera, entusiasmera och motivera eleverna i deras utveckling och har god förmåga att möta barn i skolålder. Du är en balanserad och stabil person med ett professionellt förhållningssätt och kan hantera situationer som uppstår på ett tryggt och lugnt sätt, vilket innebär att du är en ansvarstagande, lugn och tålmodig person.

För att lyckas med ditt uppdrag som elevassistent är det viktigt att du har empatisk förmåga och kan samarbeta. Då arbetet kan vara fysiskt krävande krävs det att du har god fysik. För arbetet krävs att du kan cykla och att du är simkunnig samt att du har B-körkort.

Vi ser gärna att du har kunskaper om:
• kunskaper om sondmatning
• förflyttningsteknik
• kunskaper om hantering av exempelvis epilepsi, diabetes
• kunskaper om syn- och hörselnedsättningar
• kunskaper i digitala kommunikationshjälpmedel


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis/betyg på dina genomförda utbildningar. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder en tillsvidareanställning med tillträde 2026-08-18
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

2 plats(er).


Vi är ett glatt gäng som är måna om varandra och tar ett stort gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö. Är du vår nya kollega? Som i så fall blir vår pusselbit som fattas. Vi har ett välutvecklat introduktionsprogram så att alla nyanställda tillåts växa in i rollen som Familjebehandlare.
Vi fram emot din ansökan! Vi kallar fortlöpande till intervjuer.
Din roll hos oss
Som familjebehandlare arbetar du med psykosocialt förändringsarbete tillsammans med barn, ungdomar, deras familjer och med andra för familjen viktiga personer. Arbetet utförs genom kvalificerade familjesamtal i olika konstellationer.
Målet med familjebehandling är att stärka föräldraförmågan och/eller samspelsförmågan, lösa relations-, känslomässiga och beteendemässiga problem i hela eller delar av familjen. Familjerna får hjälp med att använda sina egna kompetenser och förmågor för att klara sitt livspussel. Detta sker i Prismas lokaler, i familjernas hem eller annan plats.
Vårt arbete utgår alltid ifrån ett systemiskt perspektiv vilket innebär att vi arbetar med hela nätverket i samtalen. Som familjebehandlare förvaltar du detta uppdrag du får från familjen och skapar mål som familjen är delaktig i. Oavsett vilken teknik eller metod du utgår ifrån så är det relation och kommunikation i huvudsak som vi förstärker i familjeinterventionerna.
Oregelbunden arbetstid på kväll och helg kan förekomma utifrån planering. Du kommer att ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling i arbetet.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan universitet/högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant. Det är meriterande om du har någon vidareutbildning inom familjebehandling. Vidare krävs några års erfarenhet av psykosocialt behandlingsarbete med barn, föräldrar och familjer.
Dokumentation och kommunikation är en stor del av arbetet, därför krävs det att du behärskar det svenska språket i såväl tal som skrift. Du behöver även ha B-körkort för manuell växellåda samt cykelkunskaper.
Prismas arbete kräver att du är duktig på att inom givna ramar använda egna resurser för bästa resultat. Som person har du förmåga att arbeta med andra människor vilket innebär att du kan lyssna, vara prestigelös och visa respekt. Du uppmärksammar och belönar andras insatser.
När sökande erbjudits anställning ska den som i sitt arbete direkt och regelbundet kommer i kontakt med barn visa ett registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2013:852 Socialtjänstlagen.
Det här är vi
Prisma ligger i framkant med att möta varje individs och familjs unika behov utifrån en evidensbaserad praktik. Prisma är en arbetsplats med mycket erfarenhet och kunskap. Vi har tillsammans skapat en tydlig enhet med givna ramar. Dessa ramar skapar frihet och möjlighet att som familjebehandlare utvecklas i sitt behandlingsarbete. Du kommer att vara delaktig i att ständigt utveckla nya metoder och arbetssätt i vår verksamhet i syfte att nå uppsatta mål. Du kommer att arbeta med familjebehandling utifrån våra olika metoder och tillvägagångsätt.
Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar med tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

1 plats(er).


Vi är 40 engagerade medarbetare med olika yrkesbefattningar som tillsammans skapar de bästa förutsättningar för eleven att nå målen. Verksamheten kännetecknas av ett gott klimat där kollegialt lärande och samarbete står fokus. Det finns fina förutsättningar för givande undervisning. Arbetet är stimulerande då eleverna ger mycket tillbaka.
Välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Du kommer att arbeta som elevassistent i köket och bageriet på Österäng gymnasiet då eleverna på vårt program hotell, restaurang och bageri två dagar i veckan får sin undervisning där. Därmed är det värdefullt om du har intresse och erfarenhet från serviceyrken, gärna restaurangbranschen. Veckans övriga arbetsdagar sker arbetet på Söderport. 
Som elevassistent arbetar du med att hjälpa och stimulera elever i behov av särskilt stöd till lärande, utveckling och självständighet både individuellt och i grupp med ett lågaffektivt bemötande. I arbetet ingår att skapa en trygg miljö och ramar för eleverna med fokus på studier och förutsättningar för att utveckla samarbeten och relationer i skolan. Arbetet sker på uppdrag av ansvarig lärare utifrån aktuell läroplan. Du stöttar elever under hela skoldagen såväl i klassrummet som på raster och vid andra aktiviteter.
Arbetet innebär ständig uppmärksamhet, analys och förståelse för situationer i och utanför klassrummet. I ett nära samarbete med lärare och övriga elevassistenter strävar du efter att hitta individuella lösningar för att varje elev ska kunna tillgodogöra sig undervisningen på bästa sätt. Förståelse för varandras professionella roller är av största vikt. Kontakt och samarbete med vårdnadshavare är en viktig del av arbetet samt aktivt medverkande till arbetsplatsens utveckling och ansvarstagande för egen personlig kompetensutveckling. Arbetet kan vara fysiskt ansträngande och psykiskt påfrestande.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har något av följande;
Gymnasieexamen från Barn- och fritidsprogrammet med inriktning pedagogiskt och socialt arbete
Godkänt från yrkespaketet Elevassistent inom vuxenutbildning eller motsvarande utbildning till elevassistent inom folkhögskola
Examen/godkänt från motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som tillräckligt omfattande inom pedagogik och barns utveckling och lärande.
Uppfyller delar av utbildningskraven och har minst tre års arbete som elevassistent

Vi vill att du har erfarenhet från serviceyrke inom restaurangbranschen eller hotellnäringen. Du behöver också kunna välja handlingssätt inom de pedagogiska metoder och tekniker som skolan arbetar med. Vi vill också att du har förmåga att kunna stimulera eleverna i deras utveckling och har god förmåga att möta ungdomar. Du är en balanserad och stabil person med ett professionellt förhållningssätt och kan hantera situationer som uppstår på ett tryggt och lugnt sätt.
För att lyckas med ditt uppdrag som elevassistent är det viktigt att du har empatisk förmåga och kan samarbeta. Då arbetet kan vara fysiskt krävande krävs det att du har god fysik. Det är meriterande om du har B-körkort. 
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis/betyg på dina genomförda utbildningar. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tjänsten är ett vikariat under perioden 2026-08-24—2026-12-18
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 3-6 månader. Visa mindre

1 plats(er).


Är du expert på förhandlings-lönebildnings- och arbetsrättsfrågor? Då kan du vara den vi söker!
Din roll hos oss
Som förhandlingschef är du funktionsansvarig med ansvar för kommunens förhandlings-, lönebildnings- och arbetsrättsfrågor. Du leder, utvecklar och följer upp det kommunövergripande arbetet med att säkerställa en rättssäker och samlad inriktning vad gäller tolkning, tillämpning av lagar, avtal och regler inom arbetsrättens område. Du skapar hållbara strukturer, processer och styrdokument inom ditt ansvarsområde. Vidare arbetsleder du HR-strateg som arbetar inom området. 
Rollen är både strategisk och operativ. Du utgör ett tydligt kvalificerat arbetsgivarstöd till chefer och HR-medarbetare i organisationen och du samarbetar med de fackliga organisationerna. Du företräder kommunen som arbetsgivare i tvister och kollektivavtalsförhandlingar samt ansvarar för kommunens lönebildningsprocess. Att bevaka och kommunicera nyheter inom det arbetsrättsliga området samt planerar och genomför utbildningsinsatser internt inom organisationen ingår också i rollen. Du är kontaktperson mot SKR i frågor som rör lagar, avtal och arbetsgivarfrågor.
Vem söker vi?
Du som söker har akademisk utbildning om minst 120p/180hp från universitet- eller högskola från personal- och arbetslivsprogrammet eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har aktuell specialistkunskap inom det arbetsrättsliga området samt praktisk erfarenhet av och kunskap om tillämpning samt utformning av kollektivavtal. Erfarenhet av att framgångsrikt hantera komplexa personalärenden krävs för rollen liksom erfarenhet av att arbeta med- och strukturera processer som spänner över breda samarbetsytor.
Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet av ansvar för förhandlings-, lönebildnings- och arbetsrättsfrågor inom offentlig sektor. Erfarenhet av att leda genom andra är meriterande liksom erfarenhet av att genomföra utbildningsinsatser. Du hanterar IT-verktyg som en naturlig del av ditt arbete och har en god förmåga att anamma nya systemstöd. Rollen kräver att du kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. 
Som person är du lyhörd och tydlig med ett strategiskt förhållningssätt med helhetsperspektiv. Vi vill att du är resultatinriktad, handlingskraftig och har en förmåga att göra rationella bedömningar i komplexa sammanhang, vilket innebär att du även är noggrann, analytisk, strukturerad och ansvarstagande. Förmåga att skapa goda relationer samt bidra till att skapa ett förtroendefullt och gott samarbetsklimat i organisationen är en självklarhet för dig.  Du är kommunikativ och pedagogisk med förmåga att förklara, förtydliga och förankra komplexa regelverk och processer. Du uppvisar integritet och gott omdöme i agerande och kommunikation.
Det här är vi
Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tillträde för tjänsten är enligt överenskommelse.
Kontaktpersoner
Linn Säbom, tf HR-direktör, 044-13 21 87. Tillgänglig v 26, 27
Maria Wihlborg, HR-strateg, 044-13 56 08. Tillgänglig v 28, 29, 30
Madelene Rickardsson, förhandlingschef, 044-13 28 40. Tillgänglig v 31, 32
Lena Martinsson, Vision, 044-13 22 35
Mattias Wirsén, Akademikerförbundet SSR, 044-13 55 23
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vill du var med och utveckla VA verksamheten i Kristianstad kommun?
Vi söker nu en engagerad, driven och erfaren utvecklingsingenjör till VA, som vill ta ansvar och stötta avdelningen i både strategiska och operativa frågor kopplade till kommunens vatten- och avloppsverksamhet.
Har du gedigen kompetens inom VA, (avlopp, biogas, slam, dricksvatten, dagvatten) både tekniskt och processrelaterat samt drivs av forskning och utveckling, är det kanske dig vi söker!
Välkommen med din ansökan
Din roll hos oss
Tjänsten är ny vilket innebär att det finns möjlighet att vara med att forma tjänsten. Rollen är bred med fokus över hela VA-området.
I dina uppgifter ingår att stötta avdelningen med att ta fram underlag för strategiska och operativa beslut. Du driver utvecklingsfrågor inom VA-området med god omvärldsbevakning gällande ny teknik, forskningsrön, lagstiftning samt utveckling inom VA området. Du kommer att vara projektstöd i olika former men även vara driftstöd i processrelaterade frågor samt stöd vid implementering av ny teknik. 
Du kommer att hjälpa Kristianstad VA ta nästa steg på vår resa att driva och utveckla olika forsknings- samt utvecklingsprojekt gärna i samarbete med högskolor/universitet och andra aktörer. Vi ser att du jobbar med att stärka varumärket för VA i Kristianstad.
Vem söker vi?
Du som söker har ingenjörsutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för arbetsområdet.

Vi vill att du har mångårig erfarenhet av VA, kunskap om avloppsteknik- och avloppsprocesser, biogas, slam, dricksvatten och dagvatten. Erfarenhet av forskning och utveckling är meriterande liksom erfarenhet att driva och projektleda dessa.  Vi ser gärna att du också har erfarenhet av utredningar inom hållbar hantering av vatten och avlopp i en urban miljö. Naturligtvis hanterar du Officepaketet som en naturlig del i ditt arbete. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i kommunen vid behov.

Din personlighet är mycket viktig för oss vilket innebär att du är en lagspelare som även kan entusiasmera andra. Som person är du driven, självständig och ansvarskännande. Du har god analytisk förmåga och kan omsätta teori och forskningsresultat till praktisk användning i vår verksamhet. Du är serviceinriktad och har kommunikativa egenskaper samt har lätt för att samarbeta både internt och externt. Arbetet innebär många sociala kontaktytor, vilket kräver att du har förmåga att uttrycka dig väl i såväl tal som skrift.
Det här är vi
På VA-avdelningen arbetar vi för att Kristianstad kommun ska ha en långsiktigt hållbar VA-utveckling, robust och rättvis vatten- och avloppsförsörjning, där tillväxt möjliggörs.
I Kristianstad finns utrymme för nytänkande och engagemang. Vårt arbete gör skillnad i människors vardag och tillsammans skapar vi en hållbar och attraktiv kommun.
Tekniska nämnden ansvarar genom tekniska förvaltningen för utveckling, byggnation och förvaltning av kommunens allmänna platser och byggnader. Nämnden har även uppdraget att ordna kommunal vatten- och avloppsförsörjning (VA) och är väghållningsmyndighet för de kommunala vägarna.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. 
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vill du gå in som vikarie i ett kompetent HR-gäng och påverka barn och elevers framtid? Som HR-specialist kan du göra skillnad!
Din roll hos oss
Som HR-specialist hos oss är du, tillsammans med sex kollegor, ett konsultativt och coachande HR-stöd till förvaltningens chefer. Som vikarie arbetar du med hela HR-området såsom arbetsrätt, rehabilitering, kompetensförsörjning, arbetsmiljö, lönefrågor, likabehandling, rekrytering och chefsrekrytering. Hos oss får du arbeta i en bred och självständig roll där du utifrån din kompetens kan gå in i strategiska frågor.  Du arbetar nära dina kollegor och vi utvecklas tillsammans.
Som HR-specialist är du även kontaktperson till ett eller flera verksamhetsområden och du arbetar nära verksamhetschefer, enhetschefer, rektorer och andra stödfunktioner. Kommunen har även en central HR-avdelning som driver strategiska frågor och fungerar som ett stöd till förvaltningarnas HR-funktioner.
 Ett stort fokusområde för förvaltningen är kompetensförsörjning på både strategisk och operativ nivå samt det systematiska arbetsmiljöarbetet. En bra arbetsmiljö har stor betydelse i arbetet för att vara en attraktiv arbetsgivare och därmed trygga den framtida kompetensförsörjningen. HR-avdelningen stöttar verksamheten på lång sikt så att våra barn och elever kan nå kunskapsmålen.
Som HR-specialist har du en viktig roll i förvaltningens utvecklingsarbete. Du kan också arbeta i övergripande utvecklingsarbete för Kristianstads kommun när det gäller arbetsgivarfrågor och du utgör en ambassadör för HR-funktionen på förvaltningen.
Vem söker vi?
Du har examen från personal- och arbetslivsprogrammet från högskola/universitet lägst 120p/180hp eller annan högskoleutbildning om lägst 180 hp som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har arbetslivserfarenhet som inneburit nära samarbeten, kontakter och möten med andra människor. Kvalificerad erfarenhet inom HR-området är meriterande. För tjänsten krävs att du har goda kunskaper i de lagar och avtal som finns inom HR-området. 
Du har en god kommunikativ förmåga och förmåga att uttrycka sig väl i svenska i både i tal och skrift eftersom kommunikation och dokumentation ingår i arbetet. Självklart kan du hantera digital teknik. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt i vår kommun vid behov. 
Arbetet kräver att du har ett konsultativt, professionellt och coachande förhållningssätt. Vilket innebär att du kan bygga förtroendefulla relationer men också är bra på att lyssna, visa empati och respekt. Du är en strukturerad person som driver ditt eget arbete och kan arbeta självständigt.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tjänsten är ett vikariat med tillträde i augusti 2026 med varaktighet till 31 januari 2027. Stor möjlighet till förlängning finns.  Intervjuer är planerade till 29-30 juni.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre. Visa mindre

2 plats(er).


Vill du vara med och göra skillnad i människors vardag och samtidigt bidra till att utveckla framtidens vård och omsorg? Vi söker nu två engagerade arbetsterapeuter till vårt team inom kommunal primärvård i Kristianstad.
Välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Som arbetsterapeut ansvarar du för att bedöma aktivitetsförmåga och omgivningsfaktorer, förskriva hjälpmedel, ge rehabiliterande insatser samt handleda patienter, anhöriga och kollegor. Du arbetar nära andra professioner i det tvärprofessionella teamet, där vi tillsammans skapar trygghet och delaktighet för de personer vi möter.
Utveckling och framtid
Vi befinner oss i en spännande utvecklingsresa i linje med Nära vård. Det innebär bland annat att vi stärker det hälsofrämjande perspektivet, arbetar mer personcentrerat och utvecklar våra samverkansformer med både region och andra aktörer. Som arbetsterapeut hos oss får du inte bara bidra med din kompetens i vårdarbetet du får också vara med och forma hur vi organiserar och utvecklar vårt arbete framåt.
Vem söker vi?
Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut eller student i termin 6, och som har ett genuint intresse för rehabilitering, aktivitet och delaktighet. Du har en väl utvecklad förmåga att planera och organisera ditt arbete, du trivs med att arbeta i team, du ser möjligheter i förändring och vill aktivt bidra till utvecklingen av primärvårdens arbetssätt i linje med visionen om Nära vård.
Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter behöver du ha god datorvana och kunna uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har kunskap inom dokumentation i Lifecare HSL, Myloc och Mina planer. B-körkort är ett krav.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Lön
Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning.
Tillträde
Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse. 
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Visa mindre

1 plats(er).


Omsorgsförvaltningen ser behov av att tillföra särskild expertis inom läkemedelsområdet för att stötta sjuksköterskorna i deras arbete.  Därför söker vi en nu farmaceut! 
Vi erbjuder en roll med stort eget ansvar och goda möjligheter att bidra till långsiktiga förbättringar inom kommunens hälso- och sjukvård.
Du kommer att vara organisatoriskt placerad i vår hälso- och sjukvårdsorganisation (HSV). Hälso- och sjukvårdsteamen består av sjuksköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, rehabundersköterskor och undersköterskor på korttidsboendet Stafvres. Vårt uppdrag är att säkerställa en god och säker vård för alla patienter.
Vi kommer att intervjua löpande, välkommen med din ansökan!
Din roll hos oss
Tjänsten är en helt ny funktion inom kommunen, där vi nu tar första steget i att bygga upp rollen som farmaceut inom hälso- och sjukvården. Syftet med farmaceuternas roll är att öka kvaliteten, patientsäkerheten samt effektiviteten inom läkemedelshanteringen tillsammans med sjuksköterskorna i hälso- och sjukvårdsteamen.
Som farmaceut blir du en central del i arbetet med säker läkemedelshantering och fungerar som ett stöd till både patienter och vårdpersonal. Du arbetar patientnära i samarbete med sjuksköterskor och omvårdnadspersonal, samtidigt som du är med och formar och utvecklar arbetssättet framåt.
Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:
Stöd och kompetensutveckling i läkemedelsfrågor
Utföra läkemedelsavstämningar, exempelvis vid inskrivning på korttidsboendet Stafvres
Beställning, iordningställande och kontroll av läkemedel
Delaktig i utredning av avvikelser kopplade till läkemedel
Systematiskt kvalitetsarbete, såsom egenkontroller
Bidra till utvecklingen av rutiner och arbetssätt inom läkemedelshantering
Samverka med sjuksköterskor, vårdpersonal, patienter, anhöriga samt apotek och andra vårdgivare

Vem söker vi?
Du har apotekare- eller receptarieexamen med farmaceutisk legitimation. Vi ser gärna att du har dokumenterad erfarenhet av arbete som klinisk farmaceut och erfaren av kommunal hälso- och sjukvård är meriterande. Har du dessutom arbetat inom politisk styrd verksamhet är det en fördel. 
Eftersom dokumentation och kommunikation ingår i arbetet krävs att du har god kommunikationsförmåga och har lätt för att uttrycka dig på svenska i tal och skrift och du kan hantera digitala verktyg i ditt arbete. Då omsorgsförvaltningen har verksamheter inom hela Kristianstads kommun, som du kommer att besöka, är det ett krav att du har B-körkort. 
Vi söker dig som är driven, kan ta initiativ och har lätt för att hitta lösningar.  Du är prestigelös och kan samarbeta med andra människor, vilket innebär att du är bra på att lyssna, visa empati och respekt. Du kan jobba självständigt, ta ansvar och är självgående i ditt arbete. Vi vill också att du kan leverera resultat och har lätt för att fokusera på kundens behov. 
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Sånnaskolan är en f-6 skola och den är byggd för tre paralleller med tillhörande montessorispår, skolan öppnades augusti 2020. Sånnaskolan ligger i natursköna Åhus nära havet, bredvid golfbanan och med en skolgård som kan fungera som en arena för skolgårdens lärande. 
Välkommen att bli en del av vår verksamhet!


Din roll hos oss
Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet samt kombinerar med arbete/undervisning i skola beroende på det behov som finns under skoltid. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att enligt läroplanens mål skapa kvalitetssäkrad undervisning i fritidshemmet och i skolan som är intresseväckande och entusiasmerande.

Du arbetar även utifrån de demokratiska värdena och väger in vad eleverna vill ha i fritidsverksamheten. För att verksamheten ska följa en röd tråd vad gäller planering och olika elevers behov sker samarbete med grundskollärare och förskollärare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar och leder du även uteverksamhet och rastverksamhet.

Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden.

Vem söker vi?
Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom pedagogisk verksamhet och det är en fördel om du arbetat som lärare i fritidshem. Har du kunskap eller erfarenhet av arbete med elever med diabetes är det meriterande. 
Du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation.

Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig. Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Vi ser gärna att du har god förmåga att undervisa barn i behov av särskilt stöd och har förmåga att stödja eleverna i att hantera konflikter som uppstår. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan.

För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Sånnaskolan ligger med närhet till det kulturlandskap med magra sandiga marker som givit skolan dess namn, Sånnarna. Skolan har fått en öppen planlösning med ett antal ljusschakt för att sprida ljuset ner till bottenplanen. I arbetet med att utforma nya Sånnaskolan har arkitekten lagt vikt vid att skapa en sund akustisk miljö i fastigheten. Skolbyggnaden har en samlad yta på 11 500 kvadratmeter och den har byggts på samma plats där den gamla skolbyggnaden tidigare låg.
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.

Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre. Visa mindre

1 plats(er).


Nu söker vi en skolbibliotekarie till Väskolan! Har du ett genuint intresse för barn och ungas läsning och litteratur? Då har vi jobbet för dig!
Vår skola är en F-9 skola med cirka 500 elever och vi har fritidsverksamhet för eleverna i åk F-6. 
Din roll hos oss
Som bibliotekarie hos oss arbetar du tematiskt och med lässtimulering i form av bokprat och ingår i skolans läsprojekt i nära samarbete med områdets förskolor. Du genomför handledning och utbildning i informationssökning och mediabevakning. Du ansvarar också för inköp av litteratur. Tillsammans med lärare integrerar du skolbiblioteket som ett viktigt redskap i undervisningen och deltar i skolans pedagogiska arbetssätt. I kommunen finns ett väl fungerande samarbete med övriga skolbibliotekarier, skolbibliotekscentral och folkbibliotek.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap och som har ett engagerat intresse för barn, ungdomar och deras litteratur. Du har intresse för pedagogiskt arbete och att samarbeta med pedagoger i detta utifrån din kompetens. Du ska kunna planera och leda läsprojekt för F-3 men också boksamtal och källkritik på skolan. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som skolbibliotekarie eller har annan erfarenhet av arbete med barn och ungdomar i åldern 6-16 år. Som bibliotekarie behöver du dessutom ha goda IT-kunskaper och det är en fördel om du har kunskaper om hemsidesproduktion. Vi vill att du kan utveckla biblioteksrådet vår biblioteksplan i samråd med elever och annan personal.
För att lyckas i rollen är du en initiativrik och flexibel person som kan att anpassa dig och hitta lösningar när förutsättningarna ändras. Du har lätt för att samarbeta och kan planera och organisera ditt arbete. 
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vill du lyfta tillsammans med oss? Funktionsstöds Dagliga Verksamhet söker en engagerad enhetschef med bred kunskap och erfarenhet av autism för att vara med och utveckla vår verksamhet!

Omsorgsförvaltningen befinner sig i ett innovativt förändringsarbete för att få full kraft i kvalitetsarbetet. Funktionsstöd är i en expansiv fas med många nya målgrupper och verksamheter. Arbetet pågår kontinuerligt med att fortsätta utveckla organisationen med fokus på att stödja våra kunder med funktionsvariation till en meningsfull tillvaro och uppnå goda levnadsvillkor. Vi tror att du är en ledare som finner det stimulerande och utmanande att driva utveckling, samt har siktet inställt på kvalitet, delaktighet och meningsfull tillvaro för våra kunder.

Funktionsstöd jobbar aktivt med kundfokus och boråd, där inflytande i genomförandeplan i vardagen ligger oss varmt om hjärtat samtidigt som vi har en verksamhetsplan med tydlig färdriktning och en speglande kompetensplan. Vårt ledarskap är autentiskt och motiverande. Vi arbetar med utvecklande ledarskap som modell. 

Vill du vara med och utveckla verksamhet, kunder och medarbetare inom funktionsstöd så är du rätt person för oss!
Din roll hos oss
Som enhetschef hos oss leder och utvecklar du arbetet med att säkerställa en kvalitativ verksamhet utifrån våra mål och vår värdegrund. I uppdraget ingår fullständigt chefsansvar för verksamhet, kvalitet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du leder, utvecklar och följer upp arbetet inom din verksamhet. Du ansvarar även för att verkställa beslut enligt gällande lagstiftning, mål, riktlinjer och policys. 
Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområdet Daglig verksamhet, Socialpsykiatri och Barnverksamheten. Tillsammans med kollegor, medarbetare och verksamhetschef hittar du nya vägar och arbetssätt för att utveckla verksamhetens innehåll.
Du leder och utvecklar medarbetare i syfte att skapa ökad arbetsglädje samt ökad kvalitet för våra kunder. Som ledare har du förmågan att motivera, inspirera, vara gott föredöme och ha personlig omtanke om både kunder och medarbetare. Du är lyhörd, bygger relationer och uppmuntrar till delaktighet och kreativitet.
Samverkan internt och externt är en naturlig del i ditt arbete. Ditt ledarskap är prestigelöst och du har förståelse för vikten av att dra nytta av allas delaktighet tillsammans.
Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag.
Vem söker vi?
Du som söker har högskole-/universitetsexamen som är relevant för området, till exempel socionomutbildning, social omsorgsprogrammet, eller annan högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Har du genomgått ledarskapsutbildning och/eller utvecklande ledarskap är det meriterande liksom utbildning i förändringsledarskap. Det är också en fördel om du har kunskap om LSS och kognitiv nedsättning.

Vi ser erfarenhet av arbete som chef och ledare som meriterande. Har du dessutom chefserfarenhet inom LSS och SoL är det meriterande. Som enhetschef inom daglig verksamhet krävs att du har dokumenterad och gedigen erfarenhet av och kunskap om autism, vilket vi vill att du beskriver i din ansökan.  Erfarenhet av budgetansvar, personalansvar, kvalitetsansvar och analys och uppföljning i syfte att styra och leda är meriterande liksom erfarenhet av förändringsledarskap. Vi ser gärna att du har goda kunskaper i gällande SoL och LSS lagstiftning, även i arbetsmiljölagen. Erfarenhet från politiskt styrd verksamhet ses också som meriterande.
Naturligtvis hanterar du IT-verktyg som en naturlig del i ditt arbete. Du har god kommunikationsförmåga med förmåga att skapa och bibehålla goda relationer både internt och externt. Självklart behärskar du svenska i tal och skrift. Du som söker har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår kommun vid behov.
För oss är det viktig att vi anställer rätt person, varpå dina personliga egenskaper väger tungt för tjänsten. Som person är du prestigelös och utvecklingsinriktad, du är lyhörd, motiverar och inspirerar, är ett gott föredöme med personlig omtanke. Du har förmåga att kunna samarbeta och ta ansvar för verksamheten ur ett större perspektiv. Du har ett ledarskap präglat av lyhördhet, mod och tydlighet men även förmåga att fatta tydliga och ibland snabba beslut.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Nya socialtjänstlagen är här och vi behöver bli fler!

Vi är ett glatt gäng som är måna om varandra och tar ett stort gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö. Är du vår nya kollega? Som i så fall blir vår pusselbit som fattas. Vi har ett välutvecklat introduktionsprogram så att alla nyanställda tillåts växa in i rollen som Familjebehandlare. Vi söker nu dig som kommer jobba mot målgruppen ungdomar.
Vi fram emot din ansökan! Vi kallar fortlöpande till intervjuer.

Din roll hos oss
Som familjebehandlare arbetar du med psykosocialt förändringsarbete tillsammans med barn, ungdomar, deras familjer och med andra för familjen viktiga personer. Arbetet utförs genom kvalificerade familjesamtal i olika konstellationer samt olika familjearbeten. Som ungdomsbehandlare träffar du ungdomen enskilt och i familjesamtal i syfte att motivera och vara delaktig i familjens förändringsbehov. Detta sker i Parkstadens öppenvårds lokaler, i familjernas hem eller annan plats. 
Vårt arbete utgår alltid ifrån ett systemiskt perspektiv. Arbetet förutsätter därför ett nära samarbete med våra kollegor på myndighetsenheten som beviljar insatsen för barnet och eller ungdomen. Du som familjebehandlare/ungdomsbehandlare kommer att arbeta först och främst utifrån en behandlingsmodell som heter IHF (intensiv hemmabaserad familjebehandling). Vilket är en manualbaserad och utvärderad metod som vänder sig till familjer med komplexa bekymmer, med målet att barnet eller ungdomen ska kunna bo kvar hemma. Ungdomsbehandlaren kommer att ingå i ett IHF-team (Intensivt hemmabaserat familjearbete) 
Ett helt behandlarteam bestående av samordnare, familjebehandlare och ungdomsbehandlare finns till hands för familjen. Målet med IHF är att bryta negativa mönster och exkludering och istället öka faktorer som närhet, delaktighet och ansvar. IHF är en multisystemisk behandling som har rötter både i modern anknytningspsykologi och social inlärningsteori. IHF fokuserar på relationer och beteenden vilket stämmer väl överens med övrig behandling barn och eller ungdomar och familjer får på Parkstadens öppenvård.
För att lyckas med detta behandlingsarbete så kommer teamet att ha flexibel arbetstid vilket innebär att arbetstiden läggs utifrån barnen/ungdomarna och familjernas behov. Det innebär visst kvällsarbete som ex inledningen av ett ärende när motivationsarbetet står i fokus kan det bli fler kvällar för att detta sedan övergår till annan tid. Man skall vara beredd på att kunna arbeta 2 kvällar i veckan men du som behandlare styr tiden tillsammans med resten av teamet. Det kommer också innebära att du som medlem i teamet har ansvar för beredskapstelefon en vecka i taget som fördelas på antalet personer i Teamet. Teamet består av 7 personer så var 7:de vecka har man beredskap, detta för att barnen/ungdomarna och familjerna ska känna stöd för att fortsätta sin förändringsprocess.
Du kommer att ges möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling i arbetet.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan universitet/högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant. Det är meriterande om du har någon vidareutbildning inom familjebehandling och/eller om du har utbildning och erfarenhet av att arbeta med intensiv hemmabaserad familjebehandling (IHF) . Vidare krävs några års erfarenhet av psykosocialt behandlingsarbete med barn, föräldrar och familjer. Du har en god förmåga att skapa allians med ungdomar och behärskar olika beteendefokuserade interventioner. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i kommunen.
Då kommunikation och dokumentation är en stor del i ditt arbete krävs god svenska i tal och skrift. Givetvis har du datorvana och hanterar Office-paketet i ditt dagliga arbete. Du har goda kunskaper i olika dokumentationssystem samt kunskap i Journal Digital.
Vi söker dig som har en öppenhet för förändring samt vilja att möta andras infallsvinklar med nyfikenhet och respekt ser vi som ett framgångskoncept. Vi vill att du har ett salutogent synsätt och en vilja till flexibla lösningar och att du utgår ifrån det system som familjerna befinner sig i. Parkstadens öppenvårds arbete kräver att du är duktig på att inom givna ramar använda egna resurser för bästa resultat. 

För att lyckas i tjänsten har du förmåga att arbeta med andra människor; att lyssna, visa empati och respekt. Du är prestigelös och uppmärksammar och belönar andras bidrag. Förmåga att skapa och bibehålla goda relationer, både internt och externt är en förutsättning för arbetet. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner.

Vi lägger stor vikt vid att du kan arbeta självständigt men också samverka med andra, vara flexibel och strukturerad med kunskap/erfarenhet att driva förändringsprocesser i målformulerade behandlingsuppdrag.
När sökande erbjudits anställning ska den som i sitt arbete direkt och regelbundet kommer i kontakt med barn visa ett registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2013:852 Socialtjänstlagen.
Det här är vi
Kristianstads kommun familjebehandling ligger i framkant med att möta varje individs och familjs unika behov utifrån en evidensbaserad praktik. Vi har tillsammans skapat en tydlig enhet med givna ramar. Dessa ramar skapar frihet och möjlighet att som familjebehandlare/ungdomsbehandlare utvecklas i sitt behandlingsarbete.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre. Visa mindre

1 plats(er).



Nu söker vi personal till vår servicebostad.
Söker du ett spännande och utvecklande jobb? Drivs du av att jobba med människor och vill vara med och utveckla våra verksamheter? Då kan du vara vår nya kollega. Välkommen med din ansökan!

Din roll hos oss
Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.

Arbetsuppgifterna består främst i att ge våra kunder individuellt stöd och omvårdnad, att utveckla och upprätthålla förmågor och kommunikation med hänsyn till funktionsnedsättningen. Du stödjer kundernas delaktighet i fritids- och kulturaktiviteter, delaktighet på alla olika nivåer, individ, grupp och samhällsnivå samt självbestämmande och personliga integritet. 

Du är kontaktman och i denna roll svara du för att genomförandeplan upprättas och följs upp. Vidare svarar du för social dokumentation enligt gällande riktlinjer. I förekommande fall utför du medicinska uppgifter på delegation av sjuksköterska, eller bistår kund med egenvård. Vi söker dig som kan arbeta dag/kväll/helg och i hela verksamhetsområdet.
Vem söker vi?
Vi söker i första hand dig med godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet och i andra hand dig med godkänd utbildning från barn- och fritidsprogrammet. Erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsvariationer krävs för arbetet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som stödassistent liksom om du har arbetat med omvårdnadsnära arbete och eller pedagogiskt arbete inom LSS-verksamhet. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av kontaktmannaskap.
Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har datorvana och behärskar svenska i tal och skrift. Det är en fördel om du har erfarenheter av att arbeta i journalsystem som LifeCare. B-körkort för manuell växellåda är ett krav.
För att lyckas i rollen är du socialt kompetent och har god samarbetsförmåga, är stresstålig, flexibel och finner lösningar i vardagen. Du har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv, kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och kan utföra arbete på uppdrag av andra. Som person är du lyhörd för kundens behov. Du kan arbeta både själv och tillsammans med kollegor. Du ska vara intresserad av att arbeta med människor och det är meriterande om du har kunskap om LSS och våra metoder.
Det här är vi
Inom Funktionsstöd erbjuds du en rad olika interna utbildningar, anpassade utifrån kundernas behov och en utbildningsplan finns såväl för utbildningar i närtid som över tid. Vi har en välfylld utbildningsportal som rymmer såväl fysiska som digitala utbildningar. Vi arbetar i verksamhetsområden vilket innebär att vi samarbetar med ytterligare enheter. Vi ser stora fördelar med att våra kompetenser kan komma många till gagn och detta är ett utmärkt tillfälle för personlig utveckling.
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Vi söker en HR-chef som vill utveckla tekniska förvaltningens organisation. Är du glad, kommunikativ, modig och lyhörd med skinn på näsan? Då har vi jobbet för dig.
Din roll hos oss
Som HR-chef hos oss kommer du ha ett strategiskt övergripande ansvar för förvaltningens HR-verksamhet men förväntas också anta en operativ roll exempelvis i komplexa arbetsrättsliga frågor. Du kommer i nuläget ha personal- och arbetsmiljöansvar för några medarbetare.
Vi befinner oss i en utvecklingsfas för att möta framtidens utmaningar. Du är placerad direkt under förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp där du driver HR-relaterade frågor med stort mandat i omställningsprocesser. Du ingår även i kommunens gemensamma HR-nätverk.
Vem söker vi?
För att lyckas med uppdraget ovan har du:
akademisk högskoleutbildning inom HR eller annat område vi bedömer likvärdigt
arbetat som HR-chef med personal- och arbetsmiljöansvar
erfarenhet av att organisera och leda förändringsprocesser.
B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår verksamhet vid behov.

Det är meriterande om du har
ledarskapsutbildning
erfarenhet av en ledande befattning i politiskt styrd organisation 

Du är mål- och resultatinriktad med en utvecklingsinriktad och strategisk ådra som du använder för att analysera och fatta välgrundade beslut ur ett långsiktigt helhetsperspektiv. Din förmåga att skapa relationer och utveckla organisationen kommer att vara avgörande för vår framgång. Som person har du ett kommunikativt ledarskap präglat av lyhördhet både utåt och inåt i organisationen. Förståelse för att en god dialog med verksamheten och övriga kommunens förvaltningar är en förutsättning för att framgångsrikt leda en stödfunktion.
Det här är vi
Tekniska förvaltningen ansvarar för utveckling, byggnation och förvaltning av kommunens allmänna platser och byggnader. Förvaltningen har även uppdrag att ordna kommunal vatten- och avloppsförsörjning (VA) och är väghållningsmyndighet för de kommunala vägarna. Vi är cirka 360 anställda, varav 35 personer i arbetsledande befattning.
Vi erbjuder
Du erbjuds ledarutveckling, ledarstöd och feedback i ditt chefsuppdrag. Vi erbjuder flera olika karriärvägar för utveckling genom hela arbetslivet. Din arbetsplats är i Rådhus Skåne som ligger i direkt anslutning till bussar och tåg. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).



Vill du vara delaktig i att fortsätta utveckla vårt team?
Nu söker vi dig som vill bidra till ett gott arbetsklimat och en fin teamkänsla utifrån kommunens värdegrund: medborgarvärde, delaktighet, öppenhet och glädje.

Välkommen med din ansökan till tjänsten som biståndshandläggare.


Din roll hos oss
Som biståndshandläggare har du självständigt ansvar för handläggning, uppföljning och utvärdering av insatser enligt socialtjänstlagen och/eller LSS inom omsorgsförvaltningen. Du samarbetar och kommunicerar såväl internt som externt. Du är underställd enhetschefen som du kommer att ha närhet till. Dina arbetsuppgifter innebär att utreda enskild medborgares rätt till insatser enligt socialtjänstlagen och/eller LSS. Dokumentation sker i verksamhetssystemet Life Care. Som handläggare på enheten förväntas du utöver de förekommande arbetsuppgifterna som handläggare också att bidra till en hög kvalitet med god rättssäkerhet. I arbetsgruppen finns en blandning av stor erfarenhet och ny kompetens med en vilja att stötta och hjälpa sina kollegor.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har en examen från socionomprogrammet/sociala omsorgsprogrammet eller annan högskole/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha utbildning i socialrätt eller juridisk översiktskurs. För arbetet krävs att du har goda kunskaper i för området gällande lagstiftningar; vilka företrädesvis är förvaltningslagen, offentlighet- och sekretesslagen och socialtjänstlagen. Det är meriterande om du har erfarenhet av handläggning enligt SoL och/eller LSS.

Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter behöver du behärska svenska språket i både tal och skrift. Du behöver ha god datorvana och har du kunskap i och erfarenhet av arbete i Life Cares handläggarportal ser vi det som meriterande. B-körkort för manuell växellåda är ett krav.

Som medarbetare är du självständig, utvecklingsinriktad och ansvarsfull. Du har lätt för att samarbeta, har beslutsförmåga och är duktig på att själv söka kunskap.
Det här är vi
På myndighetsenheten arbetar handläggare som har ansvar för beslut enligt SoL (Socialtjänstlagen), LSS (Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade) och bostadsanpassning (Lagen om Bostadsanpassning) samt en boendeprioriterare som ansvarar för anvisning av boende och korttider enligt SoL. Myndighetsenheten ansvarar även för det förebyggande arbetet, mötesplatser, anhörigstöd, uppsökande verksamhet, frivillig- och volontärsamordning, hälsa- och träning samt socialt innehåll och kultur i vården.
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre. Visa mindre

1 plats(er).



Vill du vara med och skapa något helt nytt?
Nu har du chansen att bli en del i uppstarten av vår dagliga verksamhet KreaTon, med fokus på musik och it till personer på tidig utvecklingsnivå. Vi är nu i startgroparna att bygga en verksamhet som ska göra skillnad – där kreativitet i form av musik och it ska stå i centrum. Hos oss får du möjlighet att påverka, forma och utveckla en verksamhet som blir en viktig knutpunkt för många.
Din roll hos oss
Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.
Som stödpedagog kommer du:


Planera, utveckla och genomföra individuella och gruppbaserade aktiviteter inom IT, digitala medier och musik utifrån deltagarnas intressen, förmågor och genomförandeplaner.
Vara ett pedagogiskt stöd i deltagarnas lärande, utveckling och självständighet med fokus på struktur, motivation och tillgänglighet. 
Arbeta aktivt med lågaffektivt bemötande och alternativ kommunikation, anpassat efter individens behov.
Medverka i uppbyggnaden av verksamhetens pedagogiska arbetssätt, rutiner och innehåll tillsammans med kollegor och chef.
Dokumentera, följa upp och utvärdera insatser enligt gällande lagstiftning och verksamhetens kvalitetskrav.
Samverka med närstående, biståndshandläggare och andra aktörer kring deltagarnas vardag och utveckling.
Handleda och stödja kollegor i pedagogiska frågor samt bidra till ett reflekterande och lärande arbetsklimat.
Skapa en trygg, inkluderande och kreativ miljö där deltagarna ges möjlighet att uttrycka sig, utveckla sina färdigheter och känna sammanhang.




Vem söker vi?
Vi söker dig med eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh poäng eller 60 högskolepoäng. Utbildningen ska ha tydlig inriktning mot funktionshinderområdet i hela sin omfattning samt att du har erfarenhet av arbete med människor med funktionsvariationer. Du ska ha goda kunskaper och erfarenhet av både intellektuell och neuropsykiatrisk funktionsnedsättning (Autismspektrum/ADHD) och erfarenhet av tydliggörande pedagogik och lågaffektivt bemötande. Även erfarenhet av andra metoder/modeller (Kommunikationshjälpmedel, AKK, Samtalsmatta och Snoezelen) riktade mot målgruppen är ett krav.

Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har datorvana samt behärskar svenska språket i tal och skrift. Du behöver även kunna handleda personal i det pedagogiska arbetet. B körkort för manuell växellåda är ett krav.

Vi söker dig som är socialt kompetent och har god samarbetsförmåga. I rollen förväntas du ta ett aktivt ansvar för innehåll och kvalitet, samtidigt som du är flexibel och lyhörd för att verksamheten utvecklas tillsammans med deltagarna. Du är stresstålig, finner lösningar i vardagen och har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv. Arbetet kräver att du kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och utföra arbete på uppdrag av andra. Du ska vara trygg i din roll, kunna utföra arbetet självständigt och vara säker i ensamarbete men även kunna arbeta tillsammans med kollegor.

Det här är vi
KreaTon öppnar hösten 2026 och kommer att ligga på Wendesområdet. KreaTon tillhör den pedagogiska delen av våra dagliga verksamheter. Nu söker vi dig som vill vara med i uppstarten i rollen som stödpedagog.
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

7 plats(er).


Vill du ha ha ett spännande och utvecklande jobb? Drivs du av att jobba med människor som har funktionsvariationer och vill vara med och utveckla våra verksamheter? Då kan du vara vår nya kollega. Välkommen med din ansökan!
Nu söker vi personal till vårt nya serviceboende på Långebro som öppnar i oktober. Du blir en del av uppstarten av en ny verksamhet med sex lägenheter för kunder med olika behov, där vi tillsammans skapar en trygg och meningsfull vardag.
Din roll hos oss
Vårt arbete präglas av visionen "Vi lyfter tillsammans" och med värdeorden "Delaktighet, Glädje, Öppenhet och Medborgarvärde" som en naturlig del i vårt dagliga arbete.
Arbetsuppgifterna består främst i att ge våra kunder:
individuellt stöd och omvårdnad
utveckla och upprätthålla förmågor och kommunikation med hänsyn till funktionsnedsättningen
stödja kundernas delaktighet i fritids- och kulturaktiviteter
stödja kundernas delaktighet på alla olika nivåer, individ, grupp och samhällsnivå
stödja kundernas självbestämmande och personliga integritet
svara för social dokumentation enligt gällande riktlinjer
I förekommande fall utföra medicinska uppgifter på delegation av sjuksköterska

Vi söker dig som kan arbeta dag/kväll/helg och i hela verksamhetsområdet.
Vem söker vi?
Vi söker dig med godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet eller barn- och fritidsprogrammet. Erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsvariationer krävs för arbetet. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som stödassistent liksom om du har arbetat med omvårdnadsnära arbete och eller pedagogiskt arbete inom LSS-verksamhet. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av kontaktmannaskap.
Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har datorvana och behärskar svenska i tal och skrift. Det är en fördel om du har erfarenheter av att arbeta i journalsystem som LifeCare.
För att lyckas i rollen är du socialt kompetent och har god samarbetsförmåga, är stresstålig, flexibel och finner lösningar i vardagen. Du har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv, kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och kan utföra arbete på uppdrag av andra. Som person är du lyhörd för kundens behov. Du kan arbeta både själv och tillsammans med kollegor. Du ska vara intresserad av att arbeta med människor och det är meriterande om du har kunskap om LSS och våra metoder.
Det här är vi
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Inom funktionsstöd erbjuds du en rad olika interna utbildningar, anpassade utifrån kundernas behov och en utbildningsplan finns såväl för utbildningar i närtid som över tid. Vi har en välfylld utbildningsportal som rymmer såväl fysiska som digitala utbildningar. Vi arbetar i verksamhetsområden vilket innebär att vi samarbetar med ytterligare enheter. Vi ser stora fördelar med att våra kompetenser kan komma många till gagn och detta är ett utmärkt tillfälle för personlig utveckling.
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi kontinuerligt kallar sökande till intervju. Är du intresserad ber vi dig att skicka in din ansökan snarast, då anställning kan ske innan sista ansökningsdag om vi hittar rätt kandidat. Annonsen visas längst till och med 2026-05-14.
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Är du nyfiken, har lätt att skapa dig en helhetssyn och drivs av att hitta smarta lösningar och förbättringar? Motiveras du av att våga tänka nytt och har mod och kraft att analysera, utveckla och driva den egna verksamheten? Då har vi jobbet för dig!
Vi erbjuder dig en roll med stort ansvar i en organisation som ständigt utvecklas och där kommunikation har en avgörande betydelse! Vi arbetar dagligen för att skapa tydlighet och engagemang hos våra medborgare, medarbetare och alla som är verksamma i vår kommun. Hos oss behöver du kunna tänka strategiskt och leda arbetet framåt i en stor offentlig organisation. 
Vi ser fram emot din ansökan!
Din roll hos oss
Rollen som enhetschef för enheten näringsliv- och kommunikation ger dig det övergripande ansvaret för hela kommunens interna och externa kommunikation och vår dialog med media. Samtidigt leder du och ansvarar för hela enhetens strategiska och operativa arbete. Du kommer att ha budget-, personal och arbetsmiljöansvar för 17 medarbetare. De arbetar inom kommunikation, näringsliv, besöksnäring, evenemang och landsbygdsutveckling och är alla experter inom sina områden. Förutom din kommunikationskompetens behöver du själv ha en generell kunskap om verksamheten du ansvarar för.
Du arbetar strategiskt med att höja Kristianstads kommuns attraktivitet för att skapa stolta medarbetare och medborgare. Du leder också arbetet med att stärka vår attraktivitet för besökare och vårt nuvarande och framtida näringsliv. 
I Kristianstads kommun står vi inför flera spännande utmaningar och du får stora möjligheter att påverka hur vi utvecklar kommunikationsarbetet för att möta framtida behov. Enheten driver, planerar och utvecklar kommunens övergripande kommunikation och ansvarar för styrdokument. Inom näringslivsavdelningen arbetar vi med att stärka Kristianstads platsvarumärke och visa varför vår kommun är en attraktiv plats att bo på, verka i och besöka. Webbplatsen Visit Kristianstad är ett viktigt verktyg i arbetet.
Rollen är placerad på näringslivs- och kommunikationsenheten och tillhör kommunledningskontoret som ansvarar för kommunens övergripande styrning. Din närmaste chef  är avdelningschefen för näringsliv och du kommer även att befinna dig i/leda olika forum.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har en mål- och resultatinriktad inställning och är bra på att sätta upp mål, initiera aktiviteter och driva arbetet mot uppsatta resultat. Du är kommunikativ, med förmåga att skapa kvalitativ kommunikation och ge tydlig, konstruktiv feedback. Du är en utvecklingsinriktad person med strategisk ådra och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten. Det innebär att du kan fatta välgrundade beslut och analysera information ur ett långsiktigt och helhetsperspektiv.
Du har examen från högskola eller universitet inom media- och kommunikationsvetenskap eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har du genomgått ledarskapsutbildning är det meriterande. Vi vill att du har erfarenhet av arbete med ledningsstöd- och ledningskommunikation liksom att du har vana av att proaktivt planera, driva, utvärdera och utveckla kommunikation mot strategiska mål. Vana av kriskommunikation är en förutsättning för tjänsten. Har du chefserfarenhet inom offentlig eller privat sektor är det meriterande. Det är en fördel om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd verksamhet. 
Rollen kräver att du är bra på att skapa nätverk. För rollen krävs att du har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift. Har du dessutom kunskaper i klarspråk är det en fördel. Du använder IT?verktyg, Officepaketet och CMS som en naturlig del av ditt arbete. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt kunna ta dig runt i vår kommun vid behov.
Det här är vi
Näringslivsavdelningen ansvarar för frågor inom näringsliv, besöksnäring, evenemang, landsbygd, kommunikation samt via enheten Medborgarcenter även den direkta kontakten med kommunens medborgare. Inom näringslivs- och kommunikationsenheten genomförs strategiskt övergripande arbete inom intresseområdena för att möjliggöra en hållbar attraktiv tillväxt för Kristianstad kommun
Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret!
Vi erbjuder
Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag, Läs mer om vår ledarpolicy här.
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

2 plats(er).


Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig!
Inom Arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad står vi inför en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden!
Vi utvecklar vår organisation för att möta framtidens behov och skapa ännu bättre förutsättningar för våra medborgare. Från april 2026 kommer vi att arbeta i en ny organisation – med fokus på en modern, hållbar och rättssäker välfärd.
Hos oss arbetar idag omkring 480 engagerade medarbetare som varje dag gör skillnad för människor i olika skeden av livet. Tillsammans skapar vi trygghet, delaktighet och möjligheter.
Nu söker vi fler medarbetare som vill vara med på vår förändringsresa. Är du driven, nyfiken och vill bidra till ett meningsfullt arbete? Då kan du vara den vi söker!
Din roll hos oss
Vi söker dig som är socialsekreterare och som vill göra skillnad för personer som står långt från arbetsmarknaden
Ditt uppdrag som socialsekreterare är att stödja och vägleda personer till självförsörjning, en roll som ger dig en meningsfull och givande arbetsdag. Genom att arbeta tätt tillsammans med klienterna i deras utveckling, ser du till att de får de verktyg och den support de behöver för att lyckas.
Vägen till självförsörjning ser olika ut och uppdraget är att arbeta med klienten i den fas den befinner sig. Genom FIA intervju får du och klienten en gemensam bild av hur vägen mot självförsörjning ska se ut för just den klienten. Det kan vara stöd att komma i gång i aktivitet via kommunens arbetsmarknadsinsatser, men det kan också vara så att klienten är i början av sin planering och då kan din uppgift vara att initiera olika former av samverkan med andra aktörer så som vården och Försäkringskassan.
Om du är ny som socialsekreterare får du ett introduktionsprogram för att snabbt komma in i jobbet med stöd från teamledare, mentor och kollegor för att underlätta din väg till självständighet i arbetet. Du kommer att delta i studiebesök inom förvaltningen och ha regelbundna avstämningar med teamledare och enhetschef, där det finns tid för reflektion. Utöver detta deltar du i samråd och samverkan. Du kommer också att få både externa och interna utbildningar och lära dig om JP, rutiner, riktlinjer och handböcker för att säkerställa att du får den kunskap som behövs för rollen.
Vem söker vi?
Du behöver ha socionomexamen eller annan examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har studerat socialrätt, antingen som en del av din utbildning eller genom fristående kurser. Om du dessutom har erfarenhet av myndighetsutövning är det en fördel.
Kommunikation och dokumentation en stor del av dina arbetsuppgifter och därför är det viktigt att du kan uttrycka dig väl på svenska, både i tal och skrift. Du har förmågan att skriva tydligt och strukturerat, och du anpassar din kommunikation efter målgruppen. Det är också positivt om du kan kommunicera på ytterligare språk och om du har insikter i andra kulturer är det ett stort plus. Du har goda kunskaper i Officepaketet och andra digitala verktyg, som du använder för att söka information och utveckla din kunskap. Dessutom har du lätt för att lära dig nya system och känner dig bekväm med olika digitala kommunikationssätt.
För att lyckas i rollen är du en prestigelös person som har lätt för arbeta med människor, vilket innebär att du är bra på lyssna, visa empati och respekt. Du kan samarbeta, skapa och upprätthålla goda relationer, både inom och utanför organisationen. Du står för god etik och sunda värderingar och du arbetar aktivt för att främja lika möjligheter både inom organisationen och i samhället.
Vi vill att du har intiativförmåga och kan fatta ibland snabba och tydliga beslut, både självständigt och i samarbete med andra. Förmåga att analysera och bedöma data och kan komma fram till välgrundade slutsatser och hitta lösningar. Du kan planera och organisera ditt arbete och ser till att saker blir gjorda. Att följa instruktioner, riktlinjer och lagkrav, samtidigt som du alltid håller dig till tidsplaner och deadlines är en självklarhet för dig. 
Det här är vi
Arbete- och välfärdsförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet.
Vi arbetar utifrån vår vision ”Möjlighet att lyckas” och vår värdegrund som utgår från de fem begreppen: Respektfull, Delaktighet, Resultatinriktad, Professionell och Tillitsfull. Orden är grunden i vårt varumärke och de beskriver hur förvaltningen vill uppfattas av dem vi är till för.
Verksamheten utbildning och arbete har ca 100 medarbetare som arbetar för att nå målet att ha en etablerad och självförsörjande befolkning.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Nu har du möjlighet att göra skillnad!
Vi söker dig som vill arbeta kundfokuserat för att göra varje dag så bra och meningsfull som möjligt för våra äldre medborgare på Hammarshemmet vård och omsorgsboende. Vårt mål är att alla våra kunder ska känna sig trygga och nöjda. Vi ser fram emot din ansökan!
Din roll hos oss
Att arbeta som undersköterska innebär att du får arbeta med något av det bästa och mest berikande som finns - att hjälpa till att göra vardagen meningsfull för våra kunder. Ett professionellt förhållningsätt och ett gott bemötande är en självklarhet för oss. Vi arbetar ständigt efter kundfokus, där vi har kundernas behov och önskemål i centrum. En viktig del i arbetet är att arbeta i team kring kunden för en god helhetssyn och du behöver vara lösningsfokuserad och kunna arbeta lugnt och medvetet med ett lågaffektivt bemötande. Vi har en positiv inställning och förståelse för vikten av god arbetsmiljö som vi skapar tillsammans.
Du erbjuds ett omväxlande arbete med omvårdnadsinsatser, aktiviteter och delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska och rehabpersonal. Administrativa uppgifter såsom dokumentation i journaler, upprätta genomförandeplaner och göra riskbedömningar är en naturlig del i arbetet.
Du kommer att arbeta kombinerat kväll och natt med helgtjänstgöring varannan helg.
Vem söker vi?
Vi söker dig som är undersköterska och har godkänt vård- och omsorgsprogram eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom vård och omsorg, från arbete på vård- och omsorgsboende liksom om du har utbildning inom psykiatri eller demensområdet.
Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter behöver du ha dokumentations- och datorvana samt behärska svenska i tal och skrift.
Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du kan motivera och entusiasmera och har ett professionellt bemötande mot alla du möter i ditt arbete. Vidare har du förmåga att självständigt planera och strukturera arbetet samtidigt som du respekterar fattade beslut. Vi vill att du är noggrann, engagerad och ansvarstagande i det arbete du utför. Du har en god samarbetsförmåga som främjar en god arbetsmiljö och ett lösningsfokuserat förhållningsätt i ditt samarbete med kunder, anhöriga och kollegor.
Det här är vi
Vi har ett bra läge i Hammar med närhet till allmänna kommunikationer precis utanför boendet. Hammarshemmet består av 24 lägenheter fördelat på 2 plan. Vi samarbetar med andra vård- och omsorgsboenden i centrala Kristianstad med våra gemensamma resurser.
Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.
Vi erbjuder
Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.
Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande.
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

1 plats(er).


Välkommen till oss på Spängerskolan som är en enparallellig F-9 skola, med ungefär  260 elever, i natursköna Arkelstorp.
Genom framgångsrik undervisning, utifrån visionen ”Lärande för livet - tillsammans är det givet”, arbetar vi för elevers lärande och god måluppfyllelse. Elevhälsans arbete ska börja i klassrummet. Pedagogiska utvecklingsgruppen under ledning av rektorerna, leder utvecklingsarbetet på skolan. Fokus sker i nära samverkan med skolans elevhälsoteam, bestående av specialpedagog, speciallärare, kurator, skolsköterska och rektorer. Även skolläkare och skolpsykolog ingår i vårt team.
Fokus över tid, är lärmiljöer som främjar lärande för individen i gruppen, studiestrategier, samverkan med hemmen, bemötande och goda relationer.
Din roll hos oss
Tjänsten är på 100% beroende på kombination med annat ämne. Som lärare i hemkunskap ansvarar du även för inköp till undervisningen.
Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och eget ansvarstagande. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.
Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa.
Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa läroverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetsgruppen/skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen som gruppens planering och vidareutveckling.
Är du ny som lärare stöttas du av en mentor för bästa vägledning i arbetet och du som är obehörig lärare kan bedriva undervisning men inte ansvara för den. Ansvar för betygsättning har en legitimerad lärare.
Vem söker vi?
Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 6-9 i ämnet hemkunskap i kombination med ett annat ämne i grundskolan. I andra hand söker vi dig som har ämneskunskaper på högskolenivå i ovanstående ämne. Det är meriterande om du har pedagogisk utbildning på högskolenivå. Vi vill att du har erfarenhet av arbete som lärare i grundskolan eller erfarenhet av att bedriva undervisning alternativt har arbetat med ungdomar i åldern 12-16 år. Du behöver även ha god förmåga att undervisa barn i behov av stöd liksom förmåga att stödja elever i att hantera konflikter som uppstår. 
Du har förmåga att anpassa undervisningen utifrån varje elevs förutsättningar och dina lektioner präglas av tydliga förväntningar, arbetsro och lust att lära. Du har engagemang, entusiasm och ett genuint intresse för skolans värld och hur den påverkas av omvärlden. En framgångsfaktor är att du kan skapa förtroendefulla relationer både i som utanför skolan. Vidare är du en trygg pedagogisk ledare med förmåga att kritiskt analysera eget och arbetsgruppens arbetssätt för ständig utveckling.
Självklart använder du digital teknik i undervisningen och som redskap för information, planering, kommunikation och rapportering. Arbetet organiserar och strukturerar du utifrån angivna mål. Som person är du kommunikativ, lyhörd och väl förtrogen och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har fallenhet att analysera och dokumentera elevers förmågor och kunskaper.
För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.
Det här är vi
Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!
Vi erbjuder
Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.Läs mer om våra förmåner och om oss som arbetsgivare här.
Bra att veta
Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 eller lämna din ansökan på medborgarcenter på Rådhus Skåne för en säker ansökningsprocess.

Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma recruit och 2 - arbetssökande.

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare. Visa mindre

Vill du utvecklas och bidra med nyfikenhet, nytänkande och professionalism så är du välkommen att söka till oss på Tollarps skola! Nu söker vi dig som vill undervisa i matematik och naturorienterade ämnen.


För att bidra med trygghet till din rekryteringsprocess så erbjuder jag dig att ta referens på mig som rektor. Det är viktigt att vi båda väljer rätt.


Din roll hos oss

Tollarps skolas högstadium har två paralleller i varje årskurs med fem undervisande lärare som mentorer i varje årskursarbetslag.


Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och eget ansvarstagande. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.


Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa.


Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa läroverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetsgruppen/skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen som gruppens planering och vidareutveckling.


Är du ny som lärare stöttas du av en mentor för bästa vägledning i arbetet och du som är obehörig lärare kan bedriva undervisning men inte ansvara för den. Ansvar för betygsättning har en legitimerad lärare.


Vem söker vi?

Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 7-9 i ämnet matematik i kombination med biologi, kemi, fysik och teknik i grundskolan. I andra hand söker vi dig som har ämneskunskaper på högskolenivå i ovanstående ämnen. Det är meriterande om du har pedagogisk utbildning på högskolenivå. 


Du har förmåga att anpassa undervisningen utifrån varje elevs förutsättningar och dina lektioner präglas av tydliga förväntningar, arbetsro och lust att lära. Du har engagemang, entusiasm och ett genuint intresse för skolans värld och hur den påverkas av omvärlden.


En framgångsfaktor är att du kan skapa förtroendefulla relationer både i som utanför skolan. Vidare är du en trygg pedagogisk ledare med förmåga att kritiskt analysera eget och arbetsgruppens arbetssätt för ständig utveckling.


Rollen kräver mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift. Självklart använder du digital teknik i undervisningen och som redskap för information, planering, kommunikation och rapportering.  Arbetet organiserar och strukturerar du utifrån angivna mål.


Som person är du kommunikativ, lyhörd och väl förtrogen och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har fallenhet att analysera och dokumentera elevers förmågor och kunskaper.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

På Tollarps skolas högstadium söker vi nu dig som vill bli en del av ett arbetslag som arbetar för att stärka laget där våra värdeord relationer, engagemang och samsyn är ledstänger i vårt förhållningssätt gentemot elever, varandra och alla vi möter. Vår vision när eleverna lämnar oss är att de ska vara Kreativa, Aktiva, Kompetenta, Ansvarskännande (KAKA) individer och medborgare med en livslång lust att lära.


Under läsåret stärks vår vision och våra värdeord genom ett fokus på den psykiska och fysiska hälsan där utgångspunkten ligger i att stärka jaget för att utveckla laget med fokus på uppdraget. Vi är alla eniga om att det ligger på varje enskild individ att ta ansvar för att vidhålla och utveckla vår och sin arbetsmiljö oavsett om det gäller elever eller alla vi vuxna i verksamheten.


Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!





Vi erbjuder

Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.Läs mer om våra förmåner och om oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)





Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 eller lämna din ansökan på medborgarcenter på Rådhus Skåne för en säker ansökningsprocess.Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Vi söker en vikarierande hyresadministratör, är du vår nya kollega?


Hos oss arbetar du i ett team med omväxlande arbetsuppgifter och stort eget ansvar. Arbetsuppgifterna är mycket varierande och innefattar både enskilt arbete och kontakt med kollegor, hyresgäster och myndigheter


Har du ett stort engagemang och ett genuint intresse för fastigheter? Då tycker vi att du ska söka jobbet. Hos oss strävar vi efter bred kunskap och god service till våra kunder.


Välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

Som hyresadministratör är du anställd på avdelningen för fastighetsteknik och är placerad under enhetschefen för östra fastighetsområdet. Du är främst ett stöd till förvaltare, driftpersonal och hyresgäster.


Dina huvuduppgifter är administration av kommunens interna och externa hyresintäkter och hyreskostnader, hantering av hyressystem/fastighetssystem samt administration av hyresavtal.


Du arbetar också med hyresförhandlingar och olika typer av utredningar samt verkar som ett stöd för fastighetsförvaltarna i olika frågor. I arbetet ingår också att vara behjälplig med att bevaka och följa upp myndighetskrav.


Arbetet innebär samverkan och dialoger med andra avdelningar och förvaltningar där syftet är att skapa ett kvalitativt och effektivt arbetssätt.


Vem söker vi?

Du som söker har minst gymnasieutbildning inom ekonomi och det är meriterande om du har högskoleutbildning. Vi vill att du har flerårig erfarenhet av administrativt arbete och ser gärna att du har erfarenhet av arbete med hyresadministration eller likvärdiga arbetsuppgifter och har du erfarenhet av upprättande av hyresavtal är det också meriterande. Det är en fördel om du har kunskap om jordabalken och erfarenhet från politiskt styrd organisation. Då kommunikation och dokumentation ingår i arbetet krävs mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift. Har du dessutom erfarenhet av arbete i fastighetssystem som Momentum och Visma är det också meriterande. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt i vår kommun vid behov.


Som person har du en hög förmåga att leverera resultat, både vad gäller kvalitet och produktivitet. Du lär dig snabbt nya uppgifter och har lätt för att hitta nya infallsvinklar och lösningar på problem. Du arbetar på ett systematiskt, metodiskt och noggrant sätt. Vi vill att du är bra på att ta egna initiativ, är stresstålig och har lätt för att samarbeta med andra. Du har också förmågan att följa instruktioner, lagstadgade krav och policys samt förhålla dig till uppsatta tidsplaner. Det är meriterande om du har förmåga att arbeta strategiskt för att förverkliga organisationens mål.


Det här är vi

Drift och förvaltningsenheten på tekniska förvaltningen ansvarar för kommunens egna och inhyrda fastigheter där vi tillsammans arbetar med förbättringar och effektiviserade arbetsprocesser. Tillsammans med dina kollegor på avdelningen är du en nyckelperson för det fortsatta förändringsarbetet!


Tekniska nämnden ansvarar genom tekniska förvaltningen för utveckling, byggnation och förvaltning av kommunens allmänna platser och byggnader. Nämnden har även uppdraget att ordna kommunal vatten- och avloppsförsörjning (VA) och är väghållningsmyndighet för de kommunala vägarna.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Vill du vara med att förvalta och utveckla välfärdsteknologi inom vård och omsorg? Nu söker vi tekniker för semestervikariat under sommaren 2026!


Behovet av välfärdsteknik inom vård och omsorg ökar kraftigt och utvecklingen sker i snabb takt. Arbetet med framtidens välfärdsteknik kräver en god förståelse för verksamhetens behov i kombination med ett genuint intresse för teknik. Välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

I uppdraget som tekniker ingår att installera och administrera välfärdstekniska lösningar inom vård och omsorg. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat montering av nyckelfria lås, trygghetslarm, tillsynskameror, digitala medicinskåp samt olika typer av sensorer.


I tjänsten samarbetar du med flera olika yrkesgrupper i kommunen och du har löpande kontakt med kund, anhöriga, personal, fastighetsägare samt leverantörer gällande våra tekniska lösningar.


Vi söker dig som är intresserad att arbeta med människor och tekniska lösningar. Du har samarbetsvilja och givetvis ett starkt engagemang för service, support och kund. Vi erbjuder arbete i ett team med mycket vilja och sammanhållning.


Vem söker vi?

Vi söker dig med godkänd gymnasieutbildning gärna med teknisk inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi vill att du har kund- och supporterfarenhet och gärna erfarenhet från tekniskt och/eller mekaniskt arbete liksom av servicearbete.


Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation förutsätter vi att du har goda datorkunskaper och behärskar svenska i tal och skrift. Vi ser gärna att du även har kunskaper i engelska. Erfarenhet av arbete med lås och larm, tekniksystem samt ett tekniskt intresse är önskvärt. B-körkort för manuell växellåda är ett krav.


Som person är du trygg och stabil med god självinsikt. Du är lyhörd och sätter kundens behov i centrum, med ett bemötande som anpassas efter situationen. Vidare är du självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter genom att driva processer framåt och identifiera förbättringsområden. Du samarbetar väl med andra, kommunicerar tydligt och hanterar eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Erfarenhet av arbete med lås och larm, tekniksystem samt ett tekniskt intresse är önskvärt. Slutligen är du serviceinriktad, lugn och uppmärksam, med ett professionellt och tillmötesgående bemötande.


Det här är vi

På omsorgsförvaltningen har enheten Digital Utveckling förvaltningsövergripande ansvar för systemförvaltning och utveckling av digitalisering och välfärdsteknologi. Digital utveckling består av systemförvaltare, tekniker och enhetschef, idag totalt 14 medarbetare.


Digital utveckling är en del av Planeringsenheten som omfattar förvaltningens övergripande specialistkompetenser. Vårt mål är att bidra till att förvaltningens verksamheter har bästa möjliga förutsättningar att lyckas med sina uppdrag såväl idag som i framtiden.


Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du redo för framtiden? Det är vi – och nu söker vi dig!


Inom arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstad står vi inför en spännande förändringsresa. Vår vision är tydlig: En förvaltning – redo för framtiden!


Vi söker dig som vill bli en del av den nya socialtjänsten där stort fokus läggs på föräldraskaps -och familjestödjande arbete. Det familjeorienterade förhållningssättet är centralt och medborgarens behov är i fokus, vilket innebär att det på ett enkelt sätt ska vara möjligt att uppsöka och ta emot hjälp. Familjeservice arbetar med föräldraskapsstöd och riktar sig till föräldrar och familjer med barn i åldern 0-20 år. Vi erbjuder individuella föräldrasamtal, familjesamtal och olika typer av gruppverksamhet riktat mot föräldrar och barn.


Familjeservice är en arbetsplats som kännetecknas av stor arbetsglädje och ett starkt engagemang. Du kommer vara en del i en arbetsgrupp på fem medarbetare och en teamledare där du erbjuds stimulerande, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter. Tillsammans med dina nya kollegor kommer du vara delaktig i utvecklingen av den nya socialtjänsten.


 En av våra medarbetare kommer gå på föräldraledighet därför söker vi nu en vikarie.


 Är du driven, nyfiken och vill bidra till ett meningsfullt arbete? Då kan du vara den vi söker!


Din roll hos oss

I rollen som socialrådgivare kommer du att bedriva enskilda samtal/familjesamtal och leda grupper.


I samtalen har du fokus på föräldraskap och familj genom rådgivande, motiverande och familjestödjande arbetssätt. I arbetet som socialrådgivare ingår även att leda olika typer av grupper främst riktade till föräldrar. Vi arbetar med Vår väg, Cope, Trygghetscirkeln, BIFF samt en grupp som riktar sig till föräldrar med utmaningar kopplat till skolfrånvaro. Samverkan med andra aktörer såsom skola, förskola, SFI och övrig socialtjänst är också en del av arbetet. Arbete på kvällstid kommer att förekomma ca en dag i veckan.


Vi är angelägna om att hålla en hög kompetens och du kommer att arbeta med systematisk klient feed-back (FIT-outcomes) och delta i metodutveckling. Arbetsgruppen har extern handledning.


Vem söker vi?

Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. Har du även utbildning i föräldrastödsprogrammet COPE och Trygghetscirkeln är det meriterande.


Det är meriterande om du har erfarenhet av socialt arbete inom socialtjänstens område och även erfarenhet av behandling och samtal med föräldrar och deras barn.  Då kommunikation och dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter vill vi att du kan kommunicera väl på svenska i tal och skrift. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. 


Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi söker dig som har förmåga att samarbeta, är prestigelös och uppmärksammar och belönar andras bidrag. För att lyckas i rollen krävs att du är ödmjuk, respektfull, nyfiken och har god förmåga att skapa tillitsfulla och goda relationer. Vi ser gärna att du är flexibel och kreativ.


När sökande erbjudits anställning ska den som i sitt arbete direkt och regelbundet kommer i kontakt med barn visa ett registerutdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2013:852 Socialtjänstlagen.


Det här är vi

Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet.  Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Kom till oss på Spängerskolan och gör skillnad Vi är en enparallellig skola F-9 skola i natursköna Arkelstorp!


Genom framgångsrik undervisning, utifrån visionen Lärande för livet - tillsammans är det givet, arbetar vi för elevers lärande och god måluppfyllelse.


Vi ser fram emot din ansökan!


Din roll hos oss

Du ansvarar för undervisningen i fritidshemmet samt kombinerar med undervisning som lärare utifrån eventuell behörighet samt som en resurs i åk F-3 i skolan. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att enligt läroplanens mål skapa kvalitetssäkrad undervisning i fritidshemmet och i skolan som är intresseväckande och entusiasmerande.


Du arbetar även utifrån de demokratiska värdena och väger in vad eleverna vill ha i fritidsverksamheten. För att verksamheten ska följa en röd tråd vad gäller planering och olika elevers behov sker samarbete med grundskollärare och förskollärare. Tillsammans med dina kollegor ansvarar och leder du även uteverksamhet och rastverksamhet.


Dina relationer till eleverna karakteriseras av ömsesidig respekt, samarbete, förtroendefullt förhållningssätt samt positiva förväntningar. Du vågar ställa krav på eleverna och är tydlig kring de förväntningar som ställs. Dokumentation av verksamheten i fritidshemmet ingår också. Vidare är du aktiv i det kollegiala lärandet och på ett systematiskt sätt reflekterar du över arbetet enskilt och tillsammans med andra, kopplat till målen i verksamheten och influenser från omvärlden.


Vem söker vi?

Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan men vi önskar också att du har behörighet i något ämne i åk 1-3 inom ramen för din legitimation. Vi vill att du har erfarenhet av arbete som lärare i fritidshem alternativt att du har erfarenhet av arbete inom pedagogisk verksamhet. Du behöver god förmåga att undervisa elever i behov av särskilt stöd liksom förmåga att stödja eleverna i att hantera konflikter som uppstår.


Du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation. Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig. Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen. 


Det här är vi

Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden! 


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du intresserad av att arbeta på en anpassad skola i framkant? Norretull anpassade skola har under många år utvecklat en skola med fokus på lärande och tydliga metoder. Vill du veta mer kan du titta på den här filmen vi gjorde tillsammans med Skolverket för några år sedan: https://youtu.be/dMHofzHJvv8


Din roll hos oss

Som speciallärare arbetar du med fördjupade kunskaper kring intellektuell funktionsnedsättning med fokus på individnivå.  Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg och pedagogisk lärmiljö som stimulerar, stärker och utmanar elevernas utveckling och lärande som grundar sig på ömsesidig respekt och samarbete. 


I arbetet ingår undervisning som klasslärare i ämnen samt mentorskap. Undervisningen utformas i enlighet med anpassad skolas läroplan där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du använder specialpedagogiska metoder och anpassa undervisningen utifrån alla elevers förutsättningar med elevens bästa i fokus. Du arbetar för att undanröja hinder och svårigheter i lärmiljön genom att utveckla alternativa lärmiljöer och läroverktyg. I rollen utövar du ett gott situationsanpassat ledarskap såväl i som utanför klassrummet.


Du bidrar med kompetens i arbetet med pedagogiska utredningar, anpassningar och åtgärdsprogram genom att genomföra och dokumentera kartläggningar, utredningar och olika former av pedagogiska tester. Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt, förtroende och positivt förhållningssätt.


På ett systematiskt sätt reflekterar du över och utvärderar det praktiska arbetet enskilt och tillsammans med andra. I arbetsuppgifterna ingår också att planera, prioritera och ta ansvar för sin egen tid och utveckling. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld, ungdomskultur, aktuell forskning och driva utvecklingsarbete.


Vem söker vi?

I första hand söker vi dig som har lärarlegitimation med behörighet att som speciallärare undervisa i ämnen i anpassad grundskola i årskurs 7-9.  I andra hand dig som har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 1-6 eller 4-9 i grundskolan med intresse för att läsa speciallärarprogrammet med inriktning intellektuell funktionsnedsättning. 


Uppdraget kräver att du har erfarenhet av 3 års väl vitsordat arbete med undervisning inom skolväsendet samt erfarenhet av undervisning i anpassad skola. Erfarenhet av undervisning i åk 4-9 är meriterande. Du är en trygg och pedagogisk ledare med förmåga till lågaffektivt bemötande. Vi vill att du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare.


Du kan utöva ett situationssanpassat lärande och ledarskap som bygger på att du sätter dig in i elevernas situation och värderingar och möter dem där de befinner sig. Du skapar relationer såväl internt som externt som karakteriseras av respekt och förtroende och kan engagera, entusiasmera, stimulera och stärka eleverna till utveckling och lärande.


Vi vill att du har god kunskap om och förmåga att arbeta utifrån rådande styrdokument men även goda kunskaper avseende alternativa lärverktyg och förmåga att integrera dessa i undervisningen. Du har förmåga att anpassa arbetsmetoder och tillvägagångssätt till olika gruppers och individers förutsättningar. Givetvis har du förmåga att använda digital teknik som redskap för i ditt dagliga arbete.


Du är väl förtrogen med aktuell pedagogisk och didaktisk forskning. Du kan systematiskt reflektera och utvärdera arbetet enskilt och med andra för att nå utveckling. Naturligtvis kan du dokumentera med god kvalitet man också förmåga att planera och prioritera din arbetstid.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Nu behöver vi utöka personalstyrkan och söker därför efter dig som vill ha möjlighet att göra en meningsfull insats samtidigt som du har ett intresse för caféverksamhet. Café Finland är ett café som bedrivs som en daglig verksamhet enlig LSS.


Välkommen med din ansökan!


Din roll hos oss

Arbetsuppgifterna består främst i att stödja deltagare i deras arbetsuppgifter inom caféverksamheten, såsom bakning, disk och kassahantering. Du arbetar utifrån ett pedagogiskt och individanpassat förhållningssätt, bidrar till att skapa struktur, trygghet och delaktighet i deltagarnas vardag och ger individuellt stöd i aktiviteter på den dagliga verksamheten. Arbetet innebär också samarbete med kollegor och andra yrkesgrupper för att säkerställa en kvalitativ verksamhet.


Du arbetar med att utveckla och upprätthålla deltagarnas förmågor och kommunikation utifrån deras funktionsnedsättning samt stödjer deras självbestämmande och personliga integritet. I rollen ingår även ansvar för social dokumentation enligt gällande riktlinjer.


Eftersom vi hanterar alla våra beställningar i en web-portal innebär det att du kommer att jobba administrativt en del av tiden.


Vem söker vi?

Vi söker dig som har relevant utbildning inom exempelvis vård och omsorg, barn- och fritidsprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning, gärna inom LSS-verksamhet. Det är en fördel om du har kunskaper i AKK och vana att arbeta med pedagogiska program. Eftersom arbetet kräver kommunikation och dokumentation vill vi att du har datorvana och behärskar svenska i tal och skrift.


För att lyckas i rollen krävs att du har ett intresse för caféverksamhet och service. Du är flexibel, har god samarbetsförmåga och god förmåga att arbeta självständigt såväl som i team. Förmåga att fatta egna beslut, ha ett professionellt förhållningssätt, vara stresstålig och att kunna utföra arbete på uppdrag av andra är också viktiga egenskaper för rollen som stödassistent.


Det här är vi

Vi är ett öppet café för allmänheten och levererar ut fika beställningar till alla förvaltningar i Kristianstads kommun. Hos oss har personer sysselsättning som har beslut om daglig verksamhet och sysselsättningen utförs efter individuell förmåga som ska leda till ökad självkänsla och delaktighet.


Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du intresserad av att arbeta med sjukvård i hemmet, både i ordinärt och särskilt boende under jourtid? Då har vi jobbet för dig!





Din roll hos oss

Jourverksamheten bemannas av fem sjuksköterskor som arbetar kvällstid. Två sjuksköterskor ansvarar för telefonrådgivning, varav en vid behov även kan rycka ut och utföra insatser vid högre arbetsbelastning. I telefonrollen ingår det att ta emot och triagera samtal från verksamheten gällande patienter med kommunala hälso- och sjukvårdsinsatser, samt bedöma vårdbehov och vidta eller förmedla lämpliga åtgärder.


Som joursjuksköterska i Kristianstad kommun arbetar man övergripande mot samtliga verksamhetsområden, inklusive hemsjukvård, vård- och omsorgsboenden, LSS, socialpsykiatri samt övriga kommunala verksamheter. I tjänsterna ingår schemalagda kombinerade arbetspass där man arbetar dag samt kväll, kan även förekomma enstaka nattpass.


Arbetsuppgifterna är varierande och kan bestå av:Provtagning, såromläggning, omläggning av centrala infarter, injektioner, hantering av läkemedel samt bedömningar vid förändrat hälsotillstånd.


Vem söker vi?

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med minst 2 års erfarenhet. Har du flerårig erfarenhet från hemsjukvård inom kommunal verksamhet och tidigare arbetat inom jourverksamhet ser vi det som meriterande. Du har vana av IT-baserade journalsystem och vi förutsätter att du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du även har erfarenhet av Lifecare dokumentationssystem. B-körkort för manuell växellåda är ett krav.


Dina personliga egenskaper betyder mycket för oss och vi letar efter dig som har en god förmåga att kommunicera, främja en god arbetsmiljö samt att arbeta både självständigt och i team. Du kan skapa och bibehålla goda relationer, både internt och externt och du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Du ska kunna prioritera och planera och samtidigt ha förmågan att snabbt kunna ställa om efter verksamhetens behov för dagen.


Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

På Önnestad skola F-9 finns gedigen kompetens med hög behörighet i lärarlagen, goda relationer mellan såväl elever, hemmen som personal. Önnestad skola erbjuder dig en arbetsplats med god stämning, där det är hjälpsamt klimat och högt i tak. Den familjära känslan som en mindre skola kan erbjuda hittar du här!


Kom till oss och gör skillnad för våra elever! Vi ser fram emot din ansökan.


Din roll hos oss

Som socialpedagog arbetar du med praktiskt stöd till elever och vårdnadshavare. Du uppmärksammar vilka elever som är i behov av stöd och insatser och stödjer elever i så väl sociala situationer som i undervisningssituationer under hela skoldagen i och utanför klassrummet och strävar efter att skapa rätt förutsättningar för en trygg skolmiljö. Du skapar goda relationer med både elever och vårdnadshavare och arbetar med motiverande samtal med eleverna och rådgivande och uppföljande samtal med vårdnadshavare. Du planerar och genomför aktiviteter både för enskilda elever eller i grupp utifrån elevers behov, med syfte att främja trygghet och studiero. Att stötta elever till närvaro och minska ströfrånvaro, ingår i arbetsuppgifterna liksom att du arbetar förebyggande, utreder och följer upp kränkningar. 


Arbetet sker i nära samarbete med övrig personal på skolan och elevhälsoteamet. Förståelse för varandras professionella roller är av största vikt. I samråd med elevhälsoteamet kan du bistå i kontakt med myndigheter och externa instanser som exempelvis arbete- och välfärdsförvaltningen, barnhabilitering, barn- och ungdomspsykiatrin samt vid behov göra hembesök för att fånga upp elever som inte kommer till skolan. Arbetet kan vara både fysiskt ansträngande och psykiskt påfrestande.


Du kommer i huvudsak att arbeta med åk 7-9, samt ha ett nära samarbete med annan socialpedagog och kurator på skolan. Du kommer vara del av ett arbetslag på högstadiet samt delta i andra arbetsgrupper gällande trygghet och studiero. Som socialpedagog hos oss stimulerar du elever till lärande och eget ansvarstagande. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg skolmiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.


Vem söker vi?

Du som söker har socialpedagogisk examen på minst kandidatnivå (180hp/120p) eller tvåårig socialpedagogisk utbildning på folkhögskola/yrkeshögskola alternativt examen/godkänt från motsvarande utbildning från högskola/universitet/yrkeshögskola som arbetsgivaren bedömer som tillräckligt omfattande. Utbildning i ART- aggression replacement training och MI - motiverande samtal är meriterande. 


Vi vill att du har minst ett års erfarenhet från arbete med barn och unga. Har du dessutom minst ett års erfarenhet av arbete som socialpedagog alternativt minst ett års erfarenhet av arbete inom skola är det meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av täta kontakter med vårdnadshavare. Erfarenhet av arbete med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar är en fördel. 


Du har förmåga att välja handlingssätt inom de pedagogiska metoder och tekniker som skolan arbetar med. Vi vill att du har förmåga att självständigt och i samarbete med andra agera för barns och elevers bästa, vilket du gör med respekt och öppenhet för olika människors livssituation och livsval. Du har kännedom om arbete med inkludering samt social delaktighet. God förmåga att dokumentera och kommunicera på svenska i tal och skrift krävs för rollen. Du är lyhörd i samspel med olika målgrupper och möter dessa på ett balanserat, lågaffektivt och respektfullt sätt. Du behöver också god förmåga att vägleda eleverna utifrån elevernas erfarenheter och förutsättningar.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis/betyg på dina genomförda utbildningar. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Nu förstärker vi hemtjänsten Degeberga och söker dig som är undersköterska. Gruppen består av ca 30 medarbetare som arbetar enligt schema, både dag, kväll och helg. Hos oss får du arbeta i vackra, naturnära omgivningar och bli en del av ett team med engagerade och trevliga kollegor! Välkommen till oss!


Din roll hos oss

Som undersköterska får du arbeta med något av det bästa och mest berikande som finns - att hjälpa till att göra vardagen meningsfull för våra kunder. Ett professionellt förhållningsätt och ett gott bemötande är en självklarhet för oss. Arbetet i hemtjänsten innebär omsorg i ordinärt boende utifrån kundens behov samt delegerad hemsjukvård. Vi arbetar efter kundfokus, där vi har kundernas behov och önskemål i centrum.


En viktig del i arbetet är att arbeta i team kring kunden för att få en god helhetssyn. I arbetet ingår uppdraget som fast omsorgskontakt. Du erbjuds ett omväxlande arbete med omvårdnadsinsatser, aktiviteter och delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska och rehab personal. Vi arbetar med Lifecare som planeringsverktyg. Bilkörning förekommer i tjänsten.


Hemtjänsten i Kristianstad kommun vill satsa på kvalitet och kompetens. Vi har därför valt att renodla undersköterskeuppdraget där vi separerat serviceinsatserna från omsorgsarbetet inom hemtjänsten. Detta för att du som undersköterska ska kunna fokusera på de delar som du är utbildad till.


Vem söker vi?

Vi söker dig som är undersköterska och har godkänt omvårdnadsprogram samt bevis från Socialstyrelsen om skyddad yrkestitel.


Eftersom arbetsuppgifterna inkluderar kommunikation och dokumentation behöver du ha god datorvana och behärska svenska i tal och skrift. För tjänsten krävs även B-körkort, eftersom bilkörning ingår i arbetet.


Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi söker dig som är trygg, stabil och har självinsikt. Du har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande gentemot kunder, anhöriga och kollegor. Du kan självständigt planera och strukturera arbetet och har förmåga att anpassa dig när mål eller förutsättningar ändras. För dig är det viktigt att bidra till att varje dag blir så trygg, meningsfull och värdefull som möjligt för våra äldre. Med ditt engagemang och din omtanke är du med och skapar kvalitet i omsorgen och gör verklig skillnad i människors liv.


Känner du igen dig i beskrivningen? Då kan du vara vår nästa kollega!I denna rekrytering kommer vi att tillämpa löpande urval, vilket innebär att vi kommer att genomföra intervjuer fortlöpande under rekryteringsperioden. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!


Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Är du en ansvarsfull och engagerad person med ett genuint intresse för fastighetsdrift och en god och hållbar innemiljö? Då har vi jobbet för dig!


Hos oss ingår du i ett team med omväxlande arbetsuppgifter som innefattar både enskilt arbete men också kontakt med kollegor, hyresgäster, myndigheter och entreprenörer. I rollen får du stort eget ansvar med stora möjligheter att själv styra över dina arbetsuppgifter. Du ingår i ett fastighetsområde inom kommunens fastighetsbestånd. Hos oss strävar vi efter bred kunskap och god service till våra kunder.


Vi ser fram emot din ansökan!


Din roll hos oss

I din roll kommer du att bistå avdelningens förvaltare i arbetet med det planerade underhållet inklusive tekniska installationer. Du är med i genomförande och uppföljning av det löpande underhållet, underhållsplaner och energiuppföljning. Som biträdande förvaltare ansvarar du också för efterlevnad av krav från berörda myndigheter. Du kommer tillsammans med våra förvaltare arbeta för god ekonomi och långsiktighet av drift och förvaltning av fastigheter. I rollen ingår också att skapa goda kundrelationer och vara aktiv i utveckling av arbetsområdet, enheten och avdelningen.


Vem söker vi?

Du som söker har teknisk utbildning inom fastighet på minst gymnasienivå och gärna på högskoleutbildning inom bygg/ fastighetsförvaltning alternativt har du annan kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi vill att du har erfarenhet från arbete inom en drift- och förvaltningsorganisation. Har du dessutom erfarenhet av att förvalta både lokaler och bostäder är det meriterande. Har du erfarenhet av LOU är det meriterande liksom om du tidigare arbetat i en politiskt styrd organisation.


Självklart hanterar du digitala verktyg i ditt dagliga arbete som exempelvis Office-paketet och har du tidigare arbetat i ett fastighetssystem är det en fördel. Då kommunikation och dokumentation ingår i arbetet kan du kommunicera väl på svenska i tal och skrift. Du som söker till oss har B-körkort för att enkelt ta dig runt i vår kommun vid behov.


Du är en engagerad och lojal person som har förmåga att arbeta självständigt under eget ansvar. Vi vill att du har lätt för att samarbeta och förutsätter att du tycker om att bygga relationer, såväl internt som externt. Att du är strukturerad med god analytisk förmåga är också egenskaper vi efterfrågar.


Om du blir erbjuden anställning behöver du beställa och visa upp ett utdrag ur polisens belastningsregister.


Det här är vi

Kommunledningskontoret ansvarar för att strategiskt leda, samordna och utveckla kommunens verksamhet. Här ryms funktioner som ekonomi, HR, IT, kommunikation, medborgarcenter, näringsliv, besöksnäring och gemensam service. Med våra cirka 700 engagerade medarbetare verkar vi under kommunstyrelsens ledning för att skapa en positiv utveckling för alla i vår kommun. Välkommen att bli en del av oss på Kommunledningskontoret!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Var med och skapa framtiden här på härliga Fjälkinge skola.


Vi söker dig som är en driven och engagerad lärare som vill vara med och utveckla undervisningen och vår pedagogiska verksamhet på Fjälkinge skola. Vi är nyfikna på dina idéer, ditt bidrag och vill ta del av dina erfarenheter på vår resa framåt. Om du brinner för elevers stimulans och utveckling är du varmt välkommen att söka!


Din roll hos oss

Du kommer ansvara för undervisning i åk 5 och till hösten fortsätter resan med eleverna i årskurs 6, i tjänsten ingår mentorskap för hälften av eleverna i klassen. I årskurs 5 har vi ett tvålärarlag där man ofta undervisar tillsammans. Detta innebär att man är mer ansvarig för några ämnen men undervisar, utvecklar och bedömer tillsammans. Vi ser gärna att matematik, svenska är något som just du brinner lite extra för. Du kommer ingå i ett välkomnande arbetslag på mellanstadiet där vi jobbar för att alla elever är våra elever.


Som lärare hos oss stimulerar du elever till lärande och eget ansvarstagande. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg lärandemiljö som bygger på ömsesidig respekt och samarbete, genom ett gott ledarskap såväl i som utanför klassrummet.


Undervisningen utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du har positiva och höga förväntningar på eleverna och anpassar undervisningen utifrån alla elevers nivå, med fokus på elevens bästa.


Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt och förtroendefullt förhållningssätt. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld och ungdomars vardag. Alternativa läroverktyg och dokumentation ingår som en naturlig del i ditt arbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet och tillsammans med kollegor driver du utvecklingsarbete i arbetsgruppen/skolan. Du har också ett gemensamt ansvar både för din egen som gruppens planering och vidareutveckling.


Är du ny som lärare stöttas du av en mentor för bästa vägledning i arbetet och du som är obehörig lärare kan bedriva undervisning men inte ansvara för den. Ansvar för betygsättning har en legitimerad lärare.


Vem söker vi?

Vi söker i första hand dig med lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i årskurs 4-6 i ämnena matematik och svenska i grundskolan. I andra hand söker vi dig som har ämneskunskaper på högskolenivå i ovanstående ämne. Det är meriterande om du har pedagogisk utbildning på högskolenivå.


Du har förmåga att anpassa undervisningen utifrån varje elevs förutsättningar och dina lektioner präglas av tydliga förväntningar, arbetsro och lust att lära. Du har engagemang, entusiasm och ett genuint intresse för skolans värld och hur den påverkas av omvärlden.


En framgångsfaktor är att du kan skapa förtroendefulla relationer både i som utanför skolan. Vidare är du en trygg pedagogisk ledare med förmåga att kritiskt analysera eget och arbetsgruppens arbetssätt för ständig utveckling.


Självklart använder du digital teknik i undervisningen och som redskap för information, planering, kommunikation och rapportering. Arbetet organiserar och strukturerar du utifrån angivna mål.


Som person är du kommunikativ, lyhörd och väl förtrogen och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har fallenhet att analysera och dokumentera elevers förmågor och kunskaper.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

Fjälkinge skola är en F–9-skola på landet strax utanför Kristianstad, där Glädje, Lärande, Engagemang, Trygghet och Ansvar är våra ledord. Vi arbetar nära varandra i ett varmt och stöttande kollegium där idéer välkomnas och där varje medarbetare får möjlighet att bidra med sin kompetens och personlighet. Här vågar vi tänka nytt, värnar starka relationer och arbetar med ett tydligt fokus: att både elever och personal ska känna stolthet när de kliver in genom dörrarna varje dag.


De yngre eleverna kommer i huvudsak från de närliggande byarna, medan högstadiet lockar ungdomar från stora delar av kommunen – och även från grannkommuner – tack vare vår populära fotbollsakademi. Skolan har dessutom goda kommunikationer till Kristianstad, vilket gör det enkelt att pendla.


Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

En arbetsplats med goda kollegiala relationer, där samarbete och prestigelöshet skapar förutsättningar för både arbetsglädje och professionell utveckling.


Trygga strukturer och en tydlig ledning, som ger dig stöd och riktning i ditt uppdrag.


En skola i stark utveckling, där långsiktigt arbete med kvalitet, lärande och elevhälsa står i centrum.


Nära kontakt med elever och vårdnadshavare, i en skolmiljö präglad av lokalt engagemang och närhet.


På Fjälkinge skola tror vi på kraften i professionella möten och modet att prova nya vägar. Om du söker en arbetsplats där du kan göra verklig skillnad – och känna att du gör det – då är detta rätt plats för dig.


Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och om oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 eller lämna din ansökan på medborgarcenter på Rådhus Skåne för en säker ansökningsprocess.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Har du koll på det här med employer branding och har erfarenhet av rekrytering? Nu söker vi en rekryteringssamordnare till vår nya kompetensförsörjningsenhet. Kom och var med på vår resa att hitta framtidens talanger och göra oss till en ännu mer attraktiv arbetsgivare!


Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag!





Din roll hos oss

Vår nystartade kompetensförsörjningsenhet har i uppdrag att långsiktigt stärka och utveckla arbetet med att attrahera och rekrytera medarbetare. I uppdraget ingår även att utveckla befintliga medarbetare via kompetenshöjande insatser. 


Som rekryteringssamordnare kommer du att spela en nyckelroll i vårt arbete med kompetensförsörjning genom att identifiera och attrahera de bästa talangerna till våra olika yrkeskategorier inom omsorgsförvaltningen. 


I denna roll kommer du att arbeta med kompetensförsörjning och driva egna rekryteringsprocesser. För att förstå rekryteringsbehoven kommer du att arbeta nära rekryteringssamordnare, HR-teamet, chefer, kommunikatörer och andra samarbetspartners för att gemensamt utveckla strategier för att hitta rätt personer till rätt positioner. Du kommer att använda olika kanaler och nätverk som en viktig del i kompetensförsörjningsarbetet för att stärka vår organisations attraktionskraft som arbetsgivare. I arbetet ingår det också att hålla presentationer och utbildningar.


Kompetensförsörjningsenheten består av enhetschef, fyra rekryteringssamordnare, två administratörer och en utbildningskoordinator med varierande arbetsuppgifter för att säkerställa förvaltningens utvecklingsarbete. Vi är en ny organisation där kompetensförsörjningsenheten är en del av HR-avdelningen vid omsorgsförvaltningen.





Vem söker vi?

Vi söker dig med erfarenhet av att ha arbetat med employer branding och rekrytering och som vill vara med och forma framtiden för vår organisation genom att attrahera de bästa talangerna.


Vi vill att du har erfarenhet av arbete med employer branding utifrån ARUBA-modellen. Det är meriterande om du har minst tre års erfarenhet av arbete med rekrytering och drivit egna rekryteringsprocesser. Du har relevant högskoleexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om din utbildning har inriktning PA/HR.


Som person är du initiativtagande och tar ansvar för ditt arbete och drivs av att utveckla arbetssätt och struktur. Du trivs i en roll där du får tänka nytt och hitta smartare lösningar och du motiveras av att skapa förbättringar. Vidare är du en lagspelare och värdesätter samarbete, att bygga förtroende i dina relationer och kommunicerar tydligt och professionellt. Du ser mötet med människor som något energigivande och inspirerande i det dagliga arbetet eller när du representerar arbetsgivaren på exempelvis mässor eller event. Förmåga att vara flexibel, anpassningsbar och stresstålig när förutsättningar förändras krävs för tjänsten liksom att du är självgående och kan driva egna processer framåt, planera klokt och vågar fatta egna beslut när det behövs. 


Då mötet med människor, kommunikation och dokumentation är en stor del i ditt arbete har du lätt för att uttrycka dig väl i tal och skrift och är trygg med att hålla i presentationer och utbildningar. Du är van vid IT-baserade system och har god och praktisk erfarenhet av att arbeta i Microsoft 365 och det är meriterande om du har arbetat i Visma Recruit och Heroma. Vidare är det krav att du har B-körkort.


Är du den vi söker? Då ser vi fram emot din ansökan!


Det här är vi

Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne.


Vi erbjuder







Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Till hösten 2026 kommer Bokenässkolan att starta på det natursköna Näsby. Vi är en anpassad grundskola som tar emot elever i årskurs 1-9. Idag finns skolan (Ängsskolan) på Lasarettsboulevarden men kommer att flytta verksamheten. Vi kommer att ha plats för drygt 20 elever.


På Bokenässkolan får du möjlighet till kompetensutveckling som riktas mot verksamhetens behov för att öka möjligheterna för våra elever att bli trygga och självständiga ungdomar och vuxna. Du får också möjlighet att arbeta nära eleverna med bad - och simträning på Badriket samt cykelturer i omgivningarna.


Vi ser fram emot din ansökan


Din roll hos oss

Som speciallärare arbetar du med fördjupade kunskaper kring intellektuell funktionsnedsättning med fokus på individnivå. Med engagemang och entusiasm skapar du en trygg och pedagogisk lärmiljö som stimulerar, stärker och utmanar elevernas utveckling och lärande som grundar sig på ömsesidig respekt och samarbete.


Undervisningen utformas i enlighet med anpassad skolas läroplan där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. Du använder specialpedagogiska metoder och anpassa undervisningen utifrån alla elevers förutsättningar med elevens bästa i fokus. Du arbetar för att undanröja hinder och svårigheter i lärmiljön genom att utveckla alternativa lärmiljöer och läroverktyg. I rollen utövar du ett gott situationsanpassat ledarskap såväl i som utanför klassrummet.


Du bidrar med kompetens i arbetet med pedagogiska utredningar, anpassningar och åtgärdsprogram genom att genomföra och dokumentera kartläggningar, utredningar och olika former av pedagogiska tester. Via dialog skapar du goda relationer som karaktäriseras av ömsesidig respekt, förtroende och positivt förhållningssätt.


På ett systematiskt sätt reflekterar du över och utvärderar det praktiska arbetet enskilt och tillsammans med andra. I arbetsuppgifterna ingår också att planera, prioritera och ta ansvar för sin egen tid och utveckling. I din roll håller du dig à jour om händelser i omvärld, ungdomskultur, aktuell forskning och driva utvecklingsarbete.


Vem söker vi?

I första hand söker vi dig som har lärarlegitimation med behörighet att som speciallärare undervisa avseende särskilt stöd i anpassad grundskola i årskurs 1-3. I andra hand dig som har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i grundskolan i årskurs 1-3 med intresse för att läsa speciallärarprogrammet med inriktning intellektuell funktionsnedsättning.


Uppdraget kräver att du har erfarenhet av 3 års väl vitsordat arbete med undervisning inom skolväsendet. Vi ser gärna att du har erfarenhet undervisning i åk 1-3 i grundskolan och/eller erfarenhet av undervisning i anpassad skola. Du är en trygg och pedagogisk ledare med förmåga till lågaffektivt bemötande. Vi vill att du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare.


Du kan utöva ett situationssanpassat lärande och ledarskap som bygger på att du sätter dig in i elevernas situation och värderingar och möter dem där de befinner sig. Du skapar relationer såväl internt som externt som karakteriseras av respekt och förtroende och kan engagera, entusiasmera, stimulera och stärka eleverna till utveckling och lärande.


Vi vill att du har god kunskap om och förmåga att arbeta utifrån rådande styrdokument men även goda kunskaper avseende alternativa lärverktyg och förmåga att integrera dessa i undervisningen. Du har förmåga att anpassa arbetsmetoder och tillvägagångssätt till olika gruppers och individers förutsättningar. Givetvis har du förmåga att använda digital teknik som redskap för i ditt dagliga arbete.


Du är väl förtrogen med aktuell pedagogisk och didaktisk forskning. Du kan systematiskt reflektera och utvärdera arbetet enskilt och med andra för att nå utveckling. Naturligtvis kan du dokumentera med god kvalitet man också förmåga att planera och prioritera din arbetstid. Du behöver kunna cykla och B-körkort krävs för att köra elever till olika aktiviteter.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. Finns inga behöriga legitimerade lärare, kan du som är obehörig anställas tidsbegränsat enligt skollagen. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

På skolan arbetar speciallärare, lärare i fritidshem samt elevassistenter, vi har tillgång till EHT-team där professioner ingår som specialpedagog, skolpsykolog, skolsköterska och kurator.


Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Till hösten 2026 kommer Bokenässkolan att starta på det natursköna Näsby. Vi är en anpassad grundskola som tar emot elever i årskurs 1-9. Idag finns skolan (Ängsskolan) på Lasarettsboulevarden men kommer att flytta verksamheten. Vi kommer att ha plats för drygt 20 elever.


På Bokenässkolan får du möjlighet till kompetensutveckling som riktas mot verksamhetens behov för att öka möjligheterna för våra elever att bli trygga och självständiga ungdomar och vuxna. Du får också möjlighet att arbeta nära eleverna med bad - och simträning på Badriket samt cykelturer i omgivningarna.


Vi ser fram emot din ansökan!


Din roll hos oss

Som lärare i fritidshem på Bokenässkolan leder du den pedagogiska verksamheten och driver utvecklingen framåt. Du skapar en trygg, inspirerande och inkluderande miljö där elevernas sociala, kreativa och praktiska förmågor stärks, i nära samverkan med skolans värdegrund och läroplan. Du skapar goda och tillitsfulla relationer med vårdnadshavare.


I rollen ingår att planera, leda och utveckla undervisningssituationer som stimulerar elevernas lärande, kreativitet och sociala kompetens utifrån deras intresse till exempel vid rastaktiviteter såväl utomhus som inomhus. Planera för en allsidig rörelseglädje i naturen och dess närmiljö. Du främjar elevernas ansvarstagande, samarbetsförmåga och självständighet genom strukturerade och meningsfulla aktiviteter. Att bygga och upprätthålla en tillgänglig lärmiljö för såväl den enskilda eleven som på gruppnivå med tydlig ledning och stimulans ingår i ditt ansvar som lärare. 


Du säkerställa att verksamheten bedrivs i enlighet med Lgr22 och fritidshemmets uppdrag, i nära samarbete med all personal på skolan. Fungera som en länk mellan fritidshemmet och skolan till exempel på arbetslagsmöten. Att arbeta med pedagogiska planeringar – vilket omfattar att formulera, genomföra, analysera och utvärdera utifrån Lgr22 kapitel 1, 2 och 4 – ingår i dina arbetsuppgifter.


Vidare följer du även upp och analysera elevernas utveckling samt använda resultaten för att förbättra verksamheten liksom aktivt leda utvecklingsarbetet på fritidshemmet samt bidra till att utveckla strategier och metoder för elevens bästa.


Vem söker vi?

Du som söker har lärarlegitimation med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem i grundskolan. Du behöver ha god förmåga att undervisa elever i behov av särskilt stöd. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat som lärare i fritidshem eller har erfarenhet av arbete inom pedagogisk verksamhet. 


Du är väl förtrogen med och lever upp till de yrkesetiska principerna för lärare samt har förmåga att verka för demokratiska värderingar och utgår från att alla barn/elever är lika värda. Vidare hanterar du ledarskapet i fritidshemmet/klassrummet samt arbetar med målstyrning, planering och dokumentation.


För att lyckas i rollen krävs att du är en tydlig och inspirerande ledare med stark kommunikativ förmåga men även att du är lösningsorienterad och flexibel i föränderliga situationer samt empatisk och lyhörd för varje elevs unika behov. Du har förmåga att entusiasmera, skapa intresse och möta barn på den nivå de befinner sig. Förmåga att välja pedagogiska verktyg utifrån individens behov krävs i arbetet. Du ska kunna integrera digital teknik i den dagliga verksamheten och som redskap i det egna arbetet. Din goda kommunikationsförmåga, lyhördhet och samarbetsförmåga krävs för att skapa förtroendefulla relationer med kontakter inom som utanför skolan.


Du behöver kunna cykla och B-körkort krävs för att köra elever till olika aktiviteter.


För att vi ska kunna ta ställning till din ansökan ska du bifoga examensbevis samt lärarlegitimation. När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

På skolan arbetar speciallärare, lärare i fritidshem samt elevassistenter, vi har tillgång till EHT-team där professioner ingår som specialpedagog, skolpsykolog, skolsköterska och kurator.


Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre

Vill du inspirera och undervisa elever i att spela saxofon och klarinett, enskilt och tillsammans på Kommunala Musikskolan i Kristianstad? Vi söker en passionerad musiklärare för att bli en del i vårt engagerade musikaliska team!Välkommen med din ansökan!





Din roll hos oss

Som lärare hos oss på Musikskolan kommer du ha ämnesundervisning i saxofon och klarinett. Du deltar i och planerar, ensemble, konserter och musikuppträdanden med lärare och elever. Du utvecklar undervisningsmaterial och metoder för att främja elevernas musikaliska framsteg.


Vem söker vi?

Du som söker har IE-utbildning, musikhögskoleexamen eller motsvarande med inriktning saxofon och klarinett samt har erfarenhet av undervisning av saxofon och klarinett.Du har goda pedagogiska kunskaper och förmåga att anpassa undervisningen efter varje elev och dess förmåga. Givetvis har du förmåga att leda och stimulera eleverna i deras utveckling. Du är en initiativtagande person med förmåga att analysera och följa upp lärande situationer.Förmåga att skapa goda relationer och samarbete krävs i rollen liksom förmåga till kontakt med vårdnadshavare både av informativ och social karaktär. Vi ser gärna att du som söker till oss har B-körkort för att smidigt kunna ta dig runt inom Kristianstads kommun.När vi vill erbjuda dig tjänsten krävs det att du visar upp ett utdrag ur polisens belastningsregister för att vi ska kunna anställa dig, enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ i skollagen.


Det här är vi

Barn- och utbildningsförvaltningen bedriver pedagogisk verksamhet som sträcker sig från förskola till vuxenutbildning. I en trygg, kreativ och demokratisk miljö som värnar alla människors lika värde arbetar vi för lärande, kunskap och omsorg. Vi söker dig som vill vara med och forma framtiden!


Vi erbjuder

Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html)


Bra att veta

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00.


Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Visa mindre